疫情中包裝生產線“招工難,用工貴”? 這些工人在崗5年不加工資

當前,全國企業陸續復工復產,各地都開啟了熱火朝天的“搶人大戰”。讓原本就不易的製造企業包裝線招工,變得更加困難。

包裝是製造企業不可或缺的一道工序,包裝後的產品才能在市場上流通。但是包裝崗位技術含量低、重複性強,工資普遍不高,體力消耗又大,還缺乏上升通道,使得越來越多的人不願再繼續從事這項工作。

現在大多數企業應對此問題,一般都是以加薪的方式來吸引就業者。但是招工難年年有,願意從事重複性體力勞動的人也只會越來越少。加薪只能解決眼前的問題,還會產生用工成本過高的問題。

企業或許是時候轉換一下思路,引入適合自己的自動包裝生產線,用機器換人,徹底解除後顧之憂。針對不同自動化階段的企業,小思哥也整理出了幾種比較適用的方案,供大家參考。

封箱/捆紮/碼垛包裝線,經濟快速

常見的化纖紡織、食品、家電等產品的包裝材質都為紙箱,只要採用紙箱包裝,就繞不開封箱、捆紮打包、碼垛三大流程,這也是保證紙箱包裝質量的關鍵工序。

所以,建議還在採用人工包裝或者只有單機自動化的企業,可以率先引入這3款機器。當然,有條件的企業,還可以加入一款貼標機(打標機),方便追溯。這樣的話,你只要把產品放入箱體,其他的包裝工序就都交給機器來做了,包裝的質量也可以上一個檔次。

疫情中包裝生產線“招工難,用工貴”? 這些工人在崗5年不加工資

封箱/捆紮/碼垛包裝線案例 (圖片來自思密達智能官網)

因為封箱機、捆紮機、碼垛機的使用比較廣泛,市場上流通的產品也就比較多,價格自然也不會太貴,不會對企業產生過大的經濟壓力。而且只要保養維護到位,機器的使用壽命至少可以達到5年以上,成本遠小於人工成本。

但是小思哥覺得目前復工復產已經迫在眉睫,那麼最好是直接找一家能夠提供整條流水線的公司,讓他們直接安裝調試好,畢竟機器動起來才能產生效益。

疫情中包裝生產線“招工難,用工貴”? 這些工人在崗5年不加工資

封箱/捆紮/碼垛包裝線案例 (圖片來自思密達智能官網)

智能包裝解決方案,定製的才是解決方案

那些已經實現了包裝自動化的企業,招工壓力可能沒有這麼大。但是為了挽回疫情造成的經濟損失,後續可能你會加大產量,這就也要審視一下你的包裝線是不是發揮出了應有的效應,是不是需要一套真正適合自己的解決方案。

小思哥一直覺得,每個行業的包裝解決方案,可能模塊是固定的,比如化纖行業的包裝產線,無非就是開箱、檢測、套膜、貼標(打標)、封箱、捆紮打包、碼垛、纏繞裹包這幾塊,但是最終的方案必定要是個性化的,方案必須要完全適應生產要求,真正提高企業產能,才可以稱得上是解決方案。

疫情中包裝生產線“招工難,用工貴”? 這些工人在崗5年不加工資

化纖智能包裝解決方案(圖片來自思密達智能官網)

所以,小思哥覺得選擇提供解決方案的公司,一定要綜合考慮。這種公司不但研發能力、生產能力要強,後續的調試、售後也都得跟得上。他們的研發團隊怎麼樣,生產能力有多強,有沒有成熟的案例,都要看一看。

更多問題請在評論區留言,小思哥為您答疑解惑!


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