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如果你是工作單位穩定的中高等收入人群，例如在機關、國有企業工作的人員，或者是願意給交高一點檔次社保的大企業員工，這個群體是適合繳納社保的。而對於流動打工者、自由職業者、年紀經的低收入者以及只給交最低檔保險的私營中小企業中的年輕低收入者，總體來說自己買社保不合適。
對收入和工作不穩定的人尤其是年輕人來說，社保費率略高。這對民營企業低收入年輕人來說，是一個壓力，而且一個年輕人大學畢業參加工作直到65歲退休，社保一交40年這筆費用不知退休後幾年回本。而我國社保制度對社會低收入者群體不利之處甚多：異地工作費率及福利標準不同，但一地達不到一定工作年限仍只能享受初始地社保待遇；醫保報銷限制太多，手續費事且扣去各種不可報銷之費用，剩下能報的部分讓人哭笑不得；社保制度以工作收入穩定群體為標準，對低收入群體和民營中小企業實際情況脫節，離職後工作之間的無企業及試用期的空白期，我國社保制度不予特殊關照。
如果持有本地戶口，可以申請社保轉移手續到戶口所在地社保局按個人方式續交；若您不是本地戶口或者是農村戶口，那麼要轉移到新單位續交社保。對於個人交納社保醫保而言，需要選擇重新開戶，到戶口所在地社保局申請即可。交社保醫保可為自己帶來一定的保障，但也不能盡善盡美。您可以選購合適的商業保險為自己增添更多的保障。
繳納社保費用是參照上一年當地職工的平均工資，其中養老保險和醫療保險的最低繳納基數分別是當地上一年平均工資的40%和60%，繳納比例是20%，繳納比例是5%。
如果是自己繳納社保，雖然全部金額都是由個人自己繳納的，但是卻只有40%的金額納入個人賬戶，另外60%則是納入統籌賬戶的。個人可以根據自身條件選擇合適的社保檔次來繳納，一般是按照最低檔繳納社保。具體個人交社保要多少錢，由於不同的地區的社保基數不同，需要繳納的社保費用都是有區別的，所以建議你先在當地的社保中心諮詢清楚後再繳納社保。
