3月20日中午,一輛載有21名湖北省興山縣務工人員的大巴緩緩駛入廣園客運站。
這輛湖北籍“點對點”返崗專車,通過區人力資源社會保障局就業中心提前部署,與其所在地人社部門、村、所屬企業聯繫,乘坐的21人順利抵達白雲,由於他們均為“綠碼”人員,無需隔離即可復工。
從村到廠,返崗人員即將上崗
據介紹,大巴車進站前,除了白雲區就業中心工作人員,其他負責體溫檢測、消毒的人員和志願者也都提前在現場等候。
隨著大巴車緩緩進站,21名湖北省興山縣返崗人員依次下車後,工作人員隨即上前對其測體溫,同時對車輛進行消毒。另外,現場有志願者為每一名返崗人員送上口罩和返崗注意事項告知書。
興山縣人力資源社會保障局派了兩名工作人員隨車護送。工作人員龔先生表示,這些返崗人員都來自興山縣各個村,每個人都會經過村委會確認,併到當地醫院進行核酸檢測,再獲取了“綠碼”。據介紹,白雲區就業中心提前與興山縣人力資源社會保障局進行了對接,並與每個員工所在企業取得聯繫。“這些員工主要來自太和鎮和鍾落潭鎮的企業,21名返崗人員中的19人由其所就職的企業派車接回,另外2名由其未返鄉過年的親戚接走。”
現場一名帶孩子返穗的媽媽周女士表示,這次能順利返崗,他們很感謝白雲區政府。“在廣州工作多年,已經在此安家落戶,我所在的公司2月就已經復工復產,雖然我也在家裡辦公,但還是很焦慮,因為很多工作不能通過網絡完成。”周女士說,順利在白雲區落地這一刻,她很開心,很激動。
普工基本滿足,技能型人才還有缺口
白雲區就業中心負責人介紹,從我區企業開始復工復產起,區人力資源社會保障局通過主動對接我區對口扶貧地進行網絡招聘會等方式,解決我區企業復工復產用工難問題。“目前我區企業在用工方面,普工需求基本得到了滿足,技能型人才還存在缺口。”
據瞭解,從企業全面復工復產後,白雲區採取分類服務的方式,派出專人對轄內的重點企業和四上企業進行服務,收集他們的用工需求,對於中小型企業的用工缺口,企業也可以通過與鎮街勞動保障中心以及區就業中心進行聯繫,通過參與網絡招聘會、對勞務輸出地發佈招工信息等方式,為企業招聘人才。
據介紹,由於疫情防控企業人員流動受限,白雲區主動出擊,篩選轄內崗位1900多個,推薦到對口扶貧點貴州省荔波、平塘等地,並通過遠程視頻面試,為白雲區企業與勞務輸出地架起“零接觸”面試橋樑。對面試成功的務工人員,白雲區安排專車直接送到企業,實現“上車出門,下車進廠”。目前,白雲區已為歐派集團、萬寶集團等企業組織了8場遠程招聘會,參與線上招聘活動的荔波、平塘籍務工人員176人,達成用工意向99人,專車送企52人。
“雖然沒有開啟線下招聘會,但是企業用工的需求我們都會辦法解決。” 該負責人表示,網絡招聘已經成為白雲區企業解決用工缺口的重要手段。截至目前,白雲區已舉辦22場網絡招聘會,共組織886家企業參加,發佈就業崗位65093個。
堅決打贏
疫情防控阻擊戰
文 | 楊黛清
圖 | 譚札烽 往期圖片
通訊員 | 瀋陽
編審 | 羅盛光 溫穗章
審核 | 劉海裕
白雲區融媒體中心出品
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