俗話說，考得好不如報的好。公務員考試的第一步，報考十分重要，影響到報名時能否通過資格審查、崗位競爭熱度的高低、最低進面分的劃定以及入職後的工作內容是否適合自己等等，所以需要結合自身條件謹慎選擇崗位。
其實除了崗位選擇上受到眾多關注外，基層工作經驗也受到了很多關注。這是有原因的：
原因：報考有基層工作經驗的崗位，因有限制，報考人數比較有限，只要你願意花足夠功夫，上岸的機率就很大！
基層工作經歷指的是具有在縣級及以下黨政機關、國有企事業單位、村（社區）組織及其他經濟組織、社會組織等工作的經歷，一般有兩種。
第一種：代表性的有"大學生村官"、"三支一扶"、"西部志願者"、"特崗教師"等等。這四種不僅僅屬於基層工作經驗，而且也叫四項人員，可以參加國考省考事業編裡面的定向招聘，相對難度較小！
第二種：基層公益崗、事業單位基層崗、國企、私企、民營企業、自主創業等都是基層工作經歷。
應屆生什麼情況下屬於有基層工作經驗
離校未就業的高校畢業生到高校畢業生實習見習基地(該基地為基層單位)參加見習或者到企事業單位參與項目研究的，視同具有基層工作經歷，自報到之日算起。
①具有基層工作經歷的應屆畢業生，可按應屆畢業生身份報考。
②如果符合職位規定的基層工作年限，也可報考要求具有基層工作經歷的崗位。省直、市直機關的職位一般都有“兩年以上工作經歷”的要求。（一般建議符合條件的報考有基層工作經驗，減少競爭力）
注意：應屆畢業生在校期間的社會實踐經歷，不能視為基層工作經歷。
沒有基層工作經驗的應屆生如何選崗位
選擇①：沒有工作經驗限制的崗位， 具體得根據你的專業來選擇報考的崗位。
選擇②：應屆生可以報考選調，選調生是組織部門有計劃地從高等院校選調品學兼優的應屆大學本科以上的畢業生到基層工作。
現在很多應屆生很少擁有基層經驗，所以總的來說！不管擁有什麼樣的優勢，實力是唯一最硬的條件。
俗話說“打鐵還需自身硬”
目前的形勢
2020省考備考進度條存在嚴重不足
別怕！！
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