青絲紅豆
事業編制:是去政府公共機構辦公，例如:稅務局藥監局。競爭大，工作清閒，穩定，待遇一般。
教師考試:為當地招錄教師崗位，當老師的，按分數線招，考上了由教育局分配在哪個學校任教。:本科以下學歷一般就是初中小學幼兒園工作，好處是有兩個週末，一年兩個假期，13個月工資，工作時間固定。收入一般，枯燥無聊面對的都是孩子。而且要有教師資格證一般為師範類畢業的。
特崗教師:也同教師招考形式一樣，但是招錄限制寬鬆，競爭最小，需求量大，主要分配到艱苦清貧地區山村初小學校任教，工資待遇較好，福利好。但是周圍環境會很難找到對象的。沒人願意去哪裡。
惹人愛的毛毛蟲
事業編制考試包括大學裡面的一些行政職位，一些非公務員編制的機關等崗位，工作崗位負責內容不同，考試題目和專門的教師編制都不一樣，編制考試應該更側重於與教學相關的知識。同時兩者對於參考人員的要求也不盡相同，教師考編一般都得有教師資格證資格證書。
小熊愛小汪
\n
{!-- PGC_VIDEO:{"thumb_height": 808, "vposter": "http://p0.pstatp.com/origin/tos-cn-p-0000/e101d8ccf08049ff959d03281629db7a\
熊小美VLOG
廣西中公教師為您解答：
第一，考試形式不同
1、特崗教師招聘以招收高等師範院校和其他普通高校全日制應屆本科畢業生為主，應屆生無需教師資格證書也可以報考。教師招聘考試一般筆試不要求具有教師資格證書，但是面試要求審查教師資格證書。
2、教師招聘分為：統考和非統考。非統考的教師招聘各地時間不太固定，可以說貫穿一年始終，具體操作以縣或地級市、區進行。而特崗教師招聘考試是以區教育廳執行教育部的有關政策進行。
3、特崗教師招聘先統一在網上報名進行資格審查，通過資格審查後方可參加各地市的現場招聘。而教師招聘統考直接在全區統一的報名系統平臺上進行，沒有現場報名。
第二，編制不同
教師招聘考試在筆試和麵試都過關的情況下，一般可以說編制就拿到手了，而特崗教師有一定的服務年限，年限之後要考核入編（一般考核都會過）。
第三，考試內容不同
廣西教師招聘統考出題是全區統一的，內容和形式比較固定；非統考的教師招聘考試內容以具體公告為準，部分不安排筆試。特崗教師招聘考試內容具體以各地市、區、縣出題範圍和內容為準，比較靈活、不太固定，多數地方不安排筆試，採取直接面試的方式進行。
教師招聘公告可以在你想報考的當地的招生考試院或者人民政府網站、教育局網站等的公告/公示、教師招聘以及部門動態等欄目查到。想要報考卻迷茫的話可以做以前報考前的諮詢。
與你一起考上教師
1、考試性質不同
教師招聘考試，簡稱為“招教”。參加招教的前提條件就是擁有教師資格證，當你具備從事教育行業的能力後，需要進行考試來競爭上崗。教師招聘考試主要是以當地教育局組織的公考的聘用機制，教育局通過發佈招聘簡章(一般是地區教育網或人事人才網)，包括筆試—面試—考核—錄用—簽約等一系列程序。
特崗教師是中央實施的一項對西部地區農村義務教育的特殊政策，主要是針對師資不足，通過公開招聘高校畢業生到基層縣以及偏遠貧困地區農村學校任教，提高農村教師隊伍的整體素質，促進城鄉教育均衡發展。
2、報名時間不同
教師招聘考試各地報名時間不太固定，一般集中在每年的4月-10月。
特崗教師報名時間由各省統一招聘組織，報名時間各地不一，每年只進行一次考試。
3、考試內容不同
教師招聘筆試一般考教育理論綜合知識、專業基礎知識。但有些地區考其中一科，主要以當地公告要求為主，一般沒有指定的使用教材。
特崗教師筆試內容主要為教育理論知識和專業基礎知識，一般沒有指定使用教材。
四川嘉慶哥
試題不同，工資不同，工作性質也有所不同，建議考前諮詢。
