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肯定是支持的，因為，創業是沒有任何年齡限制的，只要是你在合適的時候，達到了可以創業的條件，那麼，你就可以進行創業，但是，在創業的時候，也希望，你能理智的接受未來，可能會遇到的一些風險。
一、資金問題
創業肯定是什麼都缺才去創業的，如果什麼都有了，那不叫創業，也沒有興趣創業，所以，你在創業的時候，資金肯定是一方面的問題，建議你在創業的時候，不要去高額度的貸款，更不要借高利貸創業，這是創業的禁忌。
二、合夥人問題
當然，在創業的時候，我想肯定不只是一個人，建議你在創業的時候，不要和好朋友，和親戚一起創業，因為，創業裡面總會發生各種各樣的矛盾，總感覺誰少做了一樣，很不公司，搞的不好，連最基本的朋友，也沒的做，所以，你在選擇合夥人的時候，一定要選擇相信的人，人品道德這些沒有問題的，而且，與你是互補的，什麼叫互補，也就是你不會的，他會，他不會的，你會，這就是互補。
三、不斷學習
尤其是對於創業族來講，如果要想一帆風順，學習是必不可少的，沒事的時候，多和一些比自己優秀的人進行交流，多學習他們身上創業的經驗，學習他們的處理問題，不僅對自己創業有利，而且，也能夠讓使自己不斷成長。
程偉說事
作為一名80後，作為一名創業者，我來回答這個問題。
首先簡單做一下自我介紹，我是一名電力工程師，主要做電力自動化領域，算是電力互聯的一部分。作為在此行業浸淫了十多年的老人，從打工開始做起，如今三十多了，一事無成！
我現在上海浦東，去年十一月來到這裡，入職了嗎一家不錯的公司。其實按照我的技術實力，現在的公司很難滿足我的抱負，可我看好的是公司領導的態度，我覺得在這裡可以把我以前想做而沒做成的事都能實現。
我之前一邊上班一般幹相關的副業，致富不好說，解決溫飽是沒問題的。因為這種自信，加上行業裡關係較多，所以我走上了勇闖上海灘的路子。不過大上海是龍潭虎穴，有勇氣才能留下，激流勇進，百舸爭流，我是其中最不起眼的浪花！
一定程度上我覺得創業沒有時間早晚，只要下定決心，埋頭去幹就是了。互聯網行業被認為是年輕人的天下，的確很多互聯網的精英都很年輕，超過二十五歲就算老人了。
不過我並不怕，因為我對自己還是很有自信。在過去一年的時間裡，我學了PR、PS、爬蟲、小程序，我還精通六七種工業組態軟件。我曾經自嘲過，如果不是生活所迫，誰願意把自己弄的一身才華！
上海是個勇敢者才能留下的地方，這裡有數不盡的機會和資源，只要你肯努力不用關心年齡問題。放手去搏，我們才能有機會成功！
最後，附幾張上海浦東軟件園的照片，與大家共勉！
電力工程學
兄弟，80後還很年輕呢好吧！
哥哥我是70後，每天都還在拍視頻、發文章，雖然幹了一個月頭條，粉絲還沒達到200，但我也過了視頻原創了，繼續研究中，哈哈😄
我剛剛還在京東買了三角架，準備大幹一場。
我們很年輕
我們很直溜
我是淮北老魏，準備回農村老家再創業，同時搞好自媒體，開啟第二春，看到的老朋友、小朋友關注一下，謝謝！
老炮來了！
淮北老魏
我想打人，創業還要分年齡嗎？你這樣問說明自己沒有信心，想找安慰，對不起，我不會給你安慰。我只想說創業很累，創業很苦，創業失敗率非常高，我今年36歲，第五次創業，沒有考慮過適合不適合的問題，就是幹。你如果想找安慰，看看柳傳志，任正非，王石這些40多歲開始創業的人。天不生無名之輩，地不生無路之人。努力吧，騷年。
51得幣
如果你是一個80後，還會在互聯網創業嗎？
如果是的話，你肯定是認同樓主的觀點的。但從實際現狀來看，創業面臨三大問題。
一、80後，面對的現實情況是什麼？
這個年齡上有老，下有小，起得比雞早，吃得比豬少，幹得比驢累，晚上就如貓頭鷹。要比幸福感不如90後，要比財富不如70後，上不上下不下，職場混了十幾年，看淡人生浮華，不如安穩過日子來得實在。這就是大多80的現狀，對生活只有過，談什麼夢想，不如多加點薪水！
從2019年下半年開始，很久沒有聯繫的老友，發來一陣感嘆，生意不好做啊，有沒有合適的崗位，幫忙謀一個。我說：做生意多好呀，自由，沒有老闆管。他說：每天一睜眼，就要開銷，發工資，還借款，客戶一個電話，馬上過去，不容半點遲疑。壓力太大。資金轉不過來，還找銀行貸款。
所以，看似風光，背後也有心酸。
80後不是不能創業，是你還有那個初心麼？用一句老話講，四十而不惑，只能吃補藥，不能吃瀉藥，因為一但失誤，連累的是家人，畢竟，風暴來了，你抗得住麼？！
二、80後的你，職場生涯還有多久？
最近，一個段子《為什麼工作10年不加薪》火了，一個老員工找老闆理論，我都幹了十年了，10年的工作經驗，為什麼不給我加薪？那個人才兩年，你就跟他加薪！老闆說：你不是有十年工作經驗，你是隻有半年的工作經驗，用了十年而已。如果你不去發現新東西的話，很有可能就是過去的工作經驗重複的用，用了十幾年。很多人，是在低水平的重複性工作。
曾經面試一個80銷售人員，他在一個公司做業務有十年時間，問了很多專業性問題，都對答如流，綜合素質非常不錯！但最後被老闆PASS掉了，HR和銷售經理們非常不理解，老闆說，這個人如果優秀，那麼為什麼做銷售十年，還是一個銷售？！這話聽起來很刺耳！但似乎有些道理！
目前各大公司已經把35歲作為一個門坎，甚至包括基層管理人員，如果80後的你，還是基層以下，等待你的不是被裁，就是混著退休。
三、80後的二選一，創業還是混職場？
前面分析了現狀，以及職場上面臨的困境，那麼到底應該怎麼辦？
方向一：在職工作，尋找副業。這個不比創業輕鬆，一些在工作上很出色的人，後來做副業同樣成功，最後把副業變成了正業。在傳統觀念中，這叫吃裡扒外，不忠誠，違備道德之閒，但在現實中這已經變得見怪不怪。關鍵是，如果工作都做不好的人，副業不一定做得好！老闆要的是員工在崗位上創造價值，而不是坐在辦公室加班，浪費公司的水電，確沒有任何結果。
方向二：在職工作，賺睡後收入。啥叫睡後收入，就是你睡覺的時候，還有收入！這就是我們常常說的財商，或者叫理財技能。身邊有的朋友，在早年賺得第一桶金後，投身於股海，現在叫股民。也是一種自由職業，一年下來不比你打工差。我就問他，什麼時候可以不用上班，照樣有錢。比如，一年開銷是10萬，存銀行333萬一年利息就差不多，做理財就更少一點。問題來了，哪裡搞這333萬，一年存10萬，就需要30多年。到退休了，沒有任何意義。怎麼辦？學理財，一年爭取15%收益，有人做到了，不吹。如果手上100萬，連續10年收益保持在15%左右，5年後就有200萬，10年後就有460萬，這就是複利的力量。不會存錢，不會投資，這才是人生最大的失敗。
方向三：找合夥人創業，一是作為投資方，只出錢不出力。如果項目投資不大，市場前景好，完全是可以參與，前提是合夥人的人品靠譜。二是共同出資，共同出力。這樣可以把風險降到最低，不管怎樣，團隊的力量是無限的。大家心往一處使，虧了再去打幾年工，贏了就繼續加大投資。三是別人出次，你出力，分乾股。這就需要你有特別牛皮的技術，無法取代。用技術入股，分享資本的力量。
今天聊了很多，大叔有點累，能否給個贊？！贈人玫瑰，手留餘香。麻煩動動小手轉發給需要的人。再次關注快銷狙擊手，每日職場正能量，快消行業分享。
快銷狙擊手
如果這個80後的大叔，之前對互聯網沒有一定的認識，完全不支持在互聯網創業。
創業是一件很艱辛的事情，我們得需要，把控方方面面的風險，資金投入與運轉、人員的錄用考核與競升，最核心的是需要對所從事的行業，必須得有準確的預判。
對於希望互聯網創業的人，請認真思考以下這兩點：
第一：我有什麼？我會什麼？
自己有什麼有優勢的資源，或者人脈關係，可以利用這些資源，開始創業。並且需要自我反思，自己會什麼，現在信息傳遞很快，我們經常能聽到很多人說，有些人在某某行業裡，做某事，發了大財，他所從事的那個行業是個風口，是相當好做的，只要你去做也一定可以做到的。但事實是，你對聽到的那個人從事的行業知之甚少，貿然投身進去，只會是個悲劇。
第二：互聯網這幾年是高速發展的狀態。
很多的機會點也是在高速的變化，之前可以參照的一些人的經驗，再去模仿，可能行不通，舉個簡單的例子，比如人家做網店賺錢了，我們也想用同樣的方式做一家網店，但是發現他那套方法根本做不起來。
所以互聯網創業請三思！
一起做電商
這個問題問的比較有意思？
我先說80後現在的年齡，30到40歲，也就是而立之年。歷史上的幾位互聯網大佬都是在這個年齡成功的。
30幾歲雷軍成了金山的董事長，30幾歲馬化騰成立了騰訊，30幾歲馬雲創立了中國黃頁，奠定了阿里巴巴的雛形。
30多歲是有家庭能夠客觀全面看待世界的年齡，也是身體允許打拼的年齡。
所以這時候創業屬於黃金年齡！
但是是不是適合創業不能只靠年齡來判斷，要看一個人的認知和性格。
認知：
也就是你是怎麼看待創業的，是投機賺一把快錢，還是為了成就一個偉大的事業。
疫情過後，是需要認真判斷形勢，需要更加慎重做決定，因為誰的兜裡錢都不多，包括消費者手裡錢也不多，做什麼事情能夠戳中用戶的痛點和需求，需要認真分析形勢。
性格：
不是所有人都是個創業，成功的創業者有一種一般人所不具備的特性，需要智商，情商，膽商，逆商，財商都具備，才有成功的可能，所以不一定非要創業，人盡其才即可。
所以從年齡上看，80後創業是黃金年齡，但是真正想創業需要從市場，結合自己的實力能力和性格，進行整體判斷！
希望幫到你！
創業阿生
1.自身需要具備一些基本的品質，勤奮，耐心是必須的。 2.互聯網創業需要採購計算機，手機，集線器等基本設備。 3.選擇好創業的方向，定好位，做好客戶細分和市場調研。 4.市場調研需要深入的瞭解現在市場的競爭對手和產品品類及價格等細節東西。 5.互聯網創業熱門方向要慎之又慎，比如自媒體，知識付費，視頻賣貨等等，1)以自媒體為例最重要的其實是長相，一個美女扭扭腰就能聚集很多粉絲，這也反應了人的基本心理需求，按照馬斯洛需求層次，男人好色，女人愛美，老人關注健康養身，孩子關注玩具，所以要找準切入點。2)以知識付費為例現在市場上課程，眼花繚亂，還有k12的課程都和學習共同在釘釘，微信上開通了普惠課程，想再進入，除非課程非常有特色，自己有世面上沒有的技能。3)以抖音視頻賣貨為例，事實上賣的好的，後面都是團隊操作，群發推廣，都是按預定方式燒錢推廣。所以如果自身從事相關方面的事情，得制定好詳細的預算。 6.各人理解創業不一樣，如果只是搬磚或者開個淘寶店一類的，不能稱為創業，只能說是個體戶模式，創業必定是以公司形式存在，公司形式有各種優惠政策，比如稅收補貼，人員安置補貼，比如外貿必定是公司形式才比較方便，另外簽訂協議也一定會是公司形式更好。7.在這裡我無意得罪個體戶朋友，只是說些我認為比較正常的話。
牛鼻子老道999
支持。但是要選擇好行業。投資小。是趨勢的，最好收益可觀的。
我是名VR全景的創業者。當下5G來臨，即將爆發的行業。一臺單反相機就能搞定，主要是給商家拍攝VR全景來賺取收益，只要是實體商家都有需求，酒店，餐飲，ktv，健身房等。一比一還原到線上。目前拍攝是500-1000元一個景。每天單子不斷。大平臺佈局的。天道酬勤！努力就有收穫！
W先生的賬號
國家都支持萬眾創業，你的創業為啥我們不支持？我們的態度肯定是支持的。
不過創業前，必須做好以下準備：
1. 真痛點：
你所創業的點子，是不是個痛點？是不是真的痛點，是否會有人為您的創業產品買單？這點很重要。沒有痛點，就沒有需求。
2. 打造爆品：
創業的產品必須是爆品。現在互聯網產品較多，APP上的貨架就是個黑暗森林。如果你的產品只有螢火蟲的光芒，那麼你就必須深思熟慮了。如果你的產品可以像月亮那麼的炫目，你就可以嘗試去做。如果你的產品是個太陽，那就必須去做。
3.團隊：
如果你的團隊人員是互補的，且掌握核心技術，恭喜您，可以上路。如果你的團隊一致性很強，那就抓緊補強隊伍。如今社會，沒有團隊，一切是零。
4. 啟動資金
啟動資金很重要，如果你有啟動資金，解決了以上三個問題，抓緊進入第資金籌集階段。如果啟動資金也沒，那麼要眾籌或找風投了。
5. 心理準備
創業並不是九死一生，不像很多人說的要做多少困難的準備。但自己必須有個成熟的心智和管理理念。心理必須過硬。
6. 快速決策和迭代
互聯網創業，講的是快魚吃慢魚，所以快速決策和迭代能力必須優秀！
另：祝您好運，加油！加油！
