近年來，西和縣基於對上級精神的準確把握和承接落地，基於對中心大局的精準切入和深度融合，基於對支部導向的路徑探索和具體實踐，基於對基層幹部的動力激發和活力釋放，組織在全縣農村和機關事業單位中深入開展“紅旗黨支部”創建，旗幟鮮明樹立“一切工作到支部”的導向，將基層黨建和以脫貧攻堅為主的各項中心工作深度融合、精準對接，引導廣大基層黨組織爭星樹旗、比學趕超，綱舉目張服務中心大局，以點帶面釋放倍增效應，實現了基層黨建上水平，中心工作上臺階。
瞄準“上情”定目標，鎖定“下情”創載體。2017年以來，黨的十九大明確提出了新時代黨的建設總要求，省委分領域推進黨支部建設標準化，市委先後部署開展了農村“五推進”工程、機關“嚴轉樹”活動。如何既將中央、省市部署要求全面承接、深度貫徹、落細落實，又緊密結合縣情實際、著眼全局工作，找準基層黨建引領中心工作的切入方向。我們通過深入調研、科學研判，針對農村和機關事業單位黨組織的不同特點，精準提出了創建目標。在農村，對照7大標準和42項規範，突出“村級班子好、黨員隊伍好、工作機制好、工作業績好、群眾反響好”的“五個好”要求，緊緊圍繞基層黨建、脫貧攻堅、產業發展、人居環境、鄉風文明5項重點工作“爭星樹旗”，分別創建“星級黨支部”，樹立“五星級”的“紅旗黨支部”。在機關事業單位，突出政治引領，注重作用發揮，圍繞政治建設、組織建設、黨員隊伍、工作作風、作用發揮5個方面“創先爭優”，打造黨建工作和業務工作互促互進、相得益彰的“紅旗黨支部”。
聚焦“標準”抓支部，彌補“短板”夯基礎。按照“抓兩頭、帶中間”的思路，大抓基層、大抓支部，全縣683個黨支部實現標準化、佔比88%，精準整頓提升軟弱渙散基層黨組織89個，全面整改基本組織、基本隊伍、基本制度、基本保障、基本活動方面存在的突出問題23項，基層黨建工作“短板”有效補齊。在農村，以配強班子為關鍵、選優書記為核心，調整村“兩委”正職183名、村民小組組長108名， 214個村實現“一肩挑”、佔比56%；129名村文書達到大專以上學歷、佔比33.6%；選聘專職化村黨組織書記31名；選配村後備幹部1578名並全員培訓，並向其中的249名貧困家庭未就業大中專畢業生、退伍軍人，每月補助1000元。持續強化基層工作保障，累計改造提升黨群服務中心292所；整合1.86億元扶持發展村集體經濟，全面消除“空殼村”，貧困村集體經濟年收入全部達到5萬元以上。在機關，將創建工作和開展“嚴轉樹”活動、整治“四不”問題緊密結合，大力整治“燈下黑”“兩張皮”等突出的作風問題，依託“甘肅黨建”平臺，“線上”和“線下”結合開展組織生活，全覆蓋建設“黨員之家”，實現了基層黨建上水平、中心工作上臺階。
嚴格“考評”重質量，強化“表彰”激活力。在考評方式上，既簡化考評方式，也堅持質量標準，不分配表彰指標，不搞平衡照顧，從嚴從實確定表彰對象。在結果運用上，以正向激勵引導為主，農村“星旗黨支部”每1顆星獎勵3000元，“五星級”的“紅旗黨支部”在此基礎上再獎勵5000元，其中20%用於補貼村級辦公經費，另外80%通過獎勵提高村幹部報酬。評為農村“紅旗黨支部”的鄉鎮包村領導、包村幹部、駐村幫扶工作隊長、第一書記年度考核直接評定為優秀等次，優先提拔使用。對評為機關事業單位“紅旗黨支部”的，單位黨組織負責人及專職黨務幹部在評先選優時優先推薦，優先提拔或重用。通過整合各類考核、檢查和評比，加大政治上、經濟上、精神上的激勵力度，有效減輕了基層負擔，增添了幹部動力，激發了基層活力，特別是去年以來，全縣各級黨組織充分發揮戰鬥堡壘作用，組建黨員突擊隊400多個開展“拆危治亂”行動，堅持應拆盡拆、能修則修、該治必治，拆除危房7萬餘間、殘垣斷壁8萬多米，城鄉人居環境煥然一新。面對突如其來的在新冠病肺炎疫情，各級黨組織和廣大黨員關鍵時刻挺身而出，緊要關頭衝鋒在前，築起了一座座堡壘、樹立了一面面旗幟，真正成為疫情防控的“主力軍”、群眾依靠的“主心骨”。
通過近兩年的創建，全縣各級黨組織樹立了大抓基層、大抓支部的鮮明導向，比學趕超、奮勇爭先的氛圍日益濃厚，緊抓中間、帶動兩頭的局面已經形成，圍繞中心、服務大局的作用充分彰顯。2018年，創建形成“紅旗黨支部”15個、“星級黨支部”111個，落實獎勵80多萬元。2019年通過自評，已初步評選出“紅旗黨支部”30個、“星級黨支部”近200個，基層黨建工作實現了“點上開花”到“面上結果”的轉變。
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