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安全一直都是鋼鐵企業中管理的重中之重，下面是某鋼鐵企業就安全管理工作提出“11個嚴禁與代替”。鋼鐵蝦覺得非常有借鑑意義，歡迎留言評論：
一、嚴禁用轟轟烈烈的形式主義代替不折不扣的執行；
二、嚴禁用口語代替重視；
三、嚴禁臺賬代替現場；
四、嚴禁標語代替宣貫；
五、嚴禁文件代替整改；
六、嚴禁彙報代替檢查；
七、嚴禁會議代替落實；
八、嚴禁外行代替內行；
九、嚴禁經驗代替制度；
十、嚴禁用罰款代替追責；
十一、嚴禁用簽字代替履職。
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