你有沒有跟對老闆,可以通過這3點判斷,會影響薪資

導語:你有沒有跟對老闆,可以通過這3點判斷,會影響薪資!

女怕嫁錯郎,男怕入錯行,這是我們中國的一句俗話,說的是女人這一生似乎嫁給一個男孩子更重要,而男人這一生似乎選擇一份更對的事業更重。

不過在這個時代,似乎卻不是這樣,男孩子遇上了自己喜歡的事情,但是若沒有遇上一個好的老闆,同樣會一生碌碌無為。

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這就像一匹千里馬,沒有遇到好的伯樂,這個伯樂在生活中,也就是我們的老闆。

你會發現有些人跟著老闆每天都能大魚大肉,吃香喝辣,成長也非常的快,而有些人跟跟老闆去每天愁眉苦臉,似乎是一個被剝削壓榨的人。

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1,別看他開什麼車,看他員工開什麼車

你去看老闆住的什麼房子,看他開的什麼車,其實這樣看,是有點誤差的,因為車子再好,房子再漂亮,那都只是他的,只能說明說這個老闆會賺錢,而不能說明別的東西。

你得去看的副總裁和員工等人開什麼車,你就知道了這個老闆的格局。

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這個老闆自己開好車的,副總裁等人也是開著一輛豪華跑車說明能夠跟著他乾的,因為他賺錢之後,是敢直接分錢給你的。

就像古代的帝王一樣,你跟他打了天下,他也會給你分天下,就像李世民一樣。

凡是跟他打仗得徐茂公、程咬金、秦叔寶等人,最後都被封了大宅子,並且俸祿不少。

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我們今天說起他們這些唐朝的開國功臣,我們依然會豎起大拇指,這是我們一個民族的精神支柱和文化的象徵。

所以你看老闆自己開的車,能看出這個老闆的財富,但是你若能看他的員工開什麼車,能看出這個老闆的格局和胸懷。

他的經理和副總裁門都是開的一一輛輛跑車,無疑,你可以跟著這個老闆幹,因為他只要能發達,絕對不會虧你。

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2,別看他怎樣誇你,看他怎樣罵你

小王之前進入一家銷售公司,第一次感受到了被生活“重錘“,因為每次坐一起回來,別人做業績的少,卻相安無事,自己業績做的多,反而會被自己的老闆叫進辦公室,狠狠的批一頓。

小王感到很不服氣,在和自己的老爹通電話之後,老爹告訴他:”恭喜你,你被老闆看上了。“

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小王可是滿腹狐疑,自己明明被老闆罵的慘,為什麼還會去被老闆看上了。

小王還是沒有沮喪,依然開始做自己的銷售工作,遇上不好搞的客戶,就會去主動請教老師,最後小王被提上了總經理的位置。

當老闆真正和重視一個員工的時候,每天都會訓他的,並且還會直接指出他的錯誤,沒有那麼多的花言巧語。

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因為好的老闆做事都是雷厲風行的,遇上問題會直接給你提出來,這樣,你也會成長得最快,反而是那些每天誇你的老闆,因為這樣老闆可能真的不會給你空間成長,而只是會讓你每天都去幹活。

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我們會發現,在電視劇《亮劍》中,不管李雲龍怎樣打罵和尚,和尚都不走,那就是因為和尚知道這個”老闆“是一心向著自己,所以即使被罵後,和尚還是在笑嘻嘻的。

所以看老闆怎樣罵自己,是看的一個老闆的領導力,他每次罵你都能將你的錯誤指出來,教你解決方法,那麼這樣老闆的確能跟著他幹。

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3,別看他收入多少,看他付出多少

福耀玻璃集團董事長曹德旺曾經說:”一個大人物,必須要對歷史要交代。“

所以一個好的企業家,他的企業做成一定規模,是一定會承擔一定的社會責任。

馬雲不僅在做自己的電商,同時還會每年都去資助貧困山村的小學,同時也在為年輕人創造更多的機會。

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俞敏洪,不僅做著自己的新東方英語培訓,並且他的二把手徐小平還會帶動一些人做天使投資,不斷讓年輕人去創業,去推動這個社會經濟的發展。

還有劉強東,曾經在地震後對著全體員工開會說:”只要祖國的某個地方發生了災難,京東該地區的區長可以不向我報告,直接將那個地方的倉庫裡的物資拿出來去救災。“

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中國古人講究修身治國齊家平天下,一個好的老闆,一定是有家國情懷的,他當然對陌生人都特別的關心,何況是對自己的員工。

你別關心人家一年收入幾個億或者幾千萬,而是直接看他捐了多少錢,對多少人有幫助。

這是一個老闆的氣魄的體現,一個老闆若有這樣的氣魄,跟著他幹準沒錯。

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看一個老闆不是看他有多少錢,而是看他的格局、領導力你和氣魄,當一個老闆有這樣三個東西之後。

會直接影響到你的薪資水平,你可能當初工作的時候才一兩千,但是老闆如果能看中你,月薪過萬都不成問題。

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重要的不是你賺了多少錢,重要的是你跟沒跟對人。

今天的分享就到這裡,你覺得你的老闆是個好老闆嗎?歡迎大家在下方評論留言,喜歡請關注,我們下期不見不散。


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