綏陽信訪局狠抓作風建設，著力打造“學習型機關、效能型機關、服務型機關、發展型機關”。
一是強化紀律抓作風，切實增強執行力。縣信訪局結合實際，進一步完善單位內部各項規章制度，並狠抓落實。由辦公室負責對遲到早退情況、每日工作情況、請銷假、值班情況等進行督查，並將督查結果進行通報，同時督查情況將作為年終考評的重要依據。
二是強化學習抓作風，切實增強創新力。將學風建設作為首要任務來抓，制定學習制度，堅持每週一例會集中學習，強化黨員幹部學習的主動性、針對性，切實提高黨員幹部解決新問題、應對新挑戰的能力。
三是強化團結抓作風，切實提高協作力。針對工作實際，整合幹部職工力量，要求全體幹部職工分工不分家。再次明確了A、B崗位職責，深入開展談心談話活動，消除隔閡，增進理解，團結協作，確保各項工作有序開展。
四是強化重點抓作風，切實增強落實力。局班子成員對信訪各項目標責任書進行再次梳理，分析研判，將作風建設的出發點和落腳點放在抓重點工作上，全力確保年度重點工作任務的完成，推動我縣信訪工作再上新臺階。
五是強化為民抓作風，切實增強服務力。進一步樹立群眾意識，加快辦事速度，提高辦事效率，自覺接受社會各界和群眾的監督。引導幹部職工轉變作風，實現一站式服務，以服務促管理，以管理帶服務，樹立信訪部門良好形象。
分享到:
閱讀更多 遵義市信訪局 的文章
