近年來，臨澤縣新華鎮以生態環境治理為抓手，不斷創新管理體制、健全河渠管理保護長效機制，紮實推進“河長制”落地生效，以河長制促進“河長治”，使河暢、水清、岸綠、景美的美好圖景正在變為現實。
河長全覆蓋，條條河流有了健康“守護神”。將實施“河長制”作為“書記工程”來抓，成立由鎮黨委書記任組長，鎮長任副組長，全鎮科級領導、鎮屬相關單位負責人、各村黨支部書記為成員的“河長制”工作領導小組，負責組織協調全鎮“河長制”工作。同時，鎮政府還成立了由分管農業副鎮長任辦公室主任的“河長制辦公室”，負責開展河長制日常相關工作。明確全鎮5條河流的村級河長，村班子成員擔任河流流經村河段的段河長，進一步強化領導，明確責任分工，強調村級河長對鎮級河長負責制。全鎮5條山洪通道，22條幹渠，1座小型水庫，共設置鎮級河長2人，渠長17人，水庫河長2人，實現了河長全水域無死角覆蓋，每條河湖渠道都有了健康守護神。
擰緊責任鏈，河長主廚大家共做“一桌席”。該鎮緊緊抓住河長這個“關鍵少數”，創新舉措，促使河長主動作為，統籌協調各方合力共做一桌席。壓實河長主體責任，逐級簽訂河長工作責任狀，細分責任田，規範河長巡河程序，制定巡河辦法，建立了“發現（形成河湖問題清單）—移交（現場辦公或以河長令明確整改對象）—督導（河長助理全程跟蹤問效）—整改（責任單位擬定方案按單整改）—反饋（適時向河長報告整改情況）—核實（再次巡河按單銷號）”的河長閉環工作機制，實現了河長巡河的目標化、項目化、清單化管理。推動河長全程督辦，制定河長督辦辦法，要求河長採取“詢查、暗訪、回訪”的形式，對本級河長製成員單位、下級河長進行專項督辦，對責任單位和人員實行全過程監督、痕跡化管理，促進了河長交辦事項的有效落實。創新“河長+”模式，通過“河長+企業主、河長+志願者、河長+民警、河長+鄉賢、河長+黨員”等，凝聚各方合力共同治理責任河流。
打出組合拳，河湖治理管護實現“立體化”。該鎮牢固樹立“綠水青山就是金山銀山”的理念，系統施策，立體化推進，河湖管護呈現出多點開花的良好局面。大力實施“農村生活汙水治理工程”，按照“科學規劃、因地制宜，分步推進”的工作原則努力完善鎮村汙水處理設備設施，先後爭取項目資金600餘萬元，建成了西街村、富強村、生態區、明泉村安置點等4座小型汙水處理廠站，累計敷設排汙管網達6.8公里，有效解決了農村汙水處理問題。將河長制與人居環境整治相結合，組織各村群眾對農戶房前屋後、鄉村道路沿線及河渠沿岸的生活垃圾進行徹底治理，確保全鎮河道水流通暢。積極搭建延伸“河長+社會監督員+河道保潔員”三級聯動工作網絡，明確網格點管理責任，“清”“管”結合，激活河長制基層“神經末梢”，破解了河道管護的“最後一公里”問題。
用好指揮棒，築牢河湖治理管護“保障網”。該鎮積極探索完善監督考核“指揮棒”，築牢多重保障為河湖管護保駕護航。出臺了河長制會議制度、信息共享制度、信息報送制度、工作督察制度、考核問責和激勵制度等制度，進一步繃緊了責任弦。採取設立河長公示牌、開闢微信曝光臺，聘請河長制社會義務監督員等方式，通過群眾“你點我查”，倒逼河長履職，形成了河長“線上辦理，線下治理，電話問效”快速響應模式，提高了解決河湖問題的效率。把河長制工作納入年度綜合考核，特別是將清淤疏浚、恢復水生態、消除農村黑臭水體等農村水環境修復、保護及治理工作列入考核內容，充分發揮考核槓桿，探索建立水環境治理長效機制，不斷提升水環境治理和保護的成效。（張麗）
閱讀更多 臨澤融媒體 的文章
