編制是體制外人士心中永遠的痛。蘭州援鄂女護士請求解決編制一事在網絡上持續發酵，再一次將“編制”擺在大眾面前，刺痛了很多人敏感的神經。
編制是指組織機構的設置及其人員數量的定額和職務的分配，通常分為行政編制、事業編制、工勤編制、國企編制等。它是計劃經濟體制下的產物，一直延續至今，其種種弊端飽受詬病，比如同工不同酬、福利待遇的巨大反差、管理上的區別對待等等。其中薪酬和福利待遇的不同造成的巨大反差已經將“按勞分配為主體”擊個粉碎。它已經是一個落後的制度，必須要進行大刀闊斧的改革。
在公安系統、衛生系統、基層鄉鎮有大量的無編制人員，他們同體制內的人幹著一樣的工作，甚至工作量是體制內人員的數倍，但是薪酬只是體制內人員的三分之一左右。這在輔警、護士中表現的尤為突出，工資只有1500元上下，加班沒有加班費，有事請假要扣錢，年終獎想都別想。他們在崗位上熬盡青春，但對未來滿眼疑惑，編制就像是一團烏雲遮住了他們頭頂的太陽。
據統計2019年因公殉職的人民警察有280名，輔警147名，這些英雄的生命永遠留在了2019年。在今年疫情防控期間，全國公安民警、輔警，有49人因公犧牲，有26位醫務人員殉職。我們敬畏英雄的亡靈，也必須要敬畏活著的英雄，讓他們有尊嚴的工作，不能等到英雄逝去才發現他們沒有所謂的編制。
有些地方已經對輔警體質進行了改革，也有些地方給援鄂護士解決了編制，增加了酬薪，明確了未來，我們倍感欣慰！但是還遠遠不夠，改革還得繼續深入，還有很多人翹首以盼、望眼欲穿！
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