寶雞頭條# 一個朋友在寶雞高新區一家單位上班,他們單位最近來了一個新領導。新領導一上任做的第一件事,就是制定實施一系列新的單位管理規定和制度,諸如考勤制度,加班制度等等,引起大家極大討論的就是獎懲制度,諸如遲到一次扣50元,請假一次扣100元等等,搞得大家一時半會兒還適應不了新規定新制度,可謂是一團

寶雞頭條# 一個朋友在寶雞高新區一家單位上班,他們單位最近來了一個新領導。新領導一上任做的第一件事,就是制定實施一系列新的單位管理規定和制度,諸如考勤制度,加班制度等等,引起大家極大討論的就是獎懲制度,諸如遲到一次扣50元,請假一次扣100元等等,搞得大家一時半會兒還適應不了新規定新制度,可謂是一團亂麻。原本正常的辦公秩序也顯得混亂了許多,大傢俬下議論單位原先的規定製度都很明確也很好,為什麼一定要制定新的制度和規定呢?大家都說這是新官上任三把火燒的第一把火,這是要給大家立規矩樹威風。朋友們,你們怎麼看新領導新規定?新官上任就一定要有新制度嗎?#心晴計劃#


分享到:


相關文章: