□ 本報記者
恩江湧動，萬物生春。
今年的春天註定是不尋常的春天。
一條令人振奮的消息在永豐被傳為美談：1月18日，北京召開的全國高級人民法院院長會議上，永豐縣人民法院被國家人力資源社會保障部、最高人民法院授予“全國模範法院”榮譽稱號。
這不僅是四年一屆的評選中我省唯一獲此殊榮的法院，也是全市法院系統有史以來獲得的最高榮譽，更是目前我市唯一摘得的全國法院系統最高獎項的基層法院。
四月的一天，記者走進永豐縣人民法院，實地探尋其成功摘牌的制勝法寶。
法寶一：構建矛盾調處“新機制”，聯化中心一站解紛。
以往遇到矛盾糾紛，人們第一時間想到的是報警、打官司，而現今在永豐，群眾有了便捷、高效、低成本的新選擇。那就是到縣矛盾糾紛聯合化解中心（以下簡稱“聯化中心”），通過法官調解化解矛盾。
去年10月30日，沿陂鎮男子鄒某觸電身亡。第二天，其數十名親友聚集在法院，要求涉事單位賠償458萬元。聯化中心當即聯繫鄒某所在的鄉政府及相關單位，開始了長達3天的調解。最終，通過調解，死者家人當天拿到了雙方協商後的賠償款。
參與調解的退休法官金吉生告訴記者，這只是縣人民法院將非訴機制挺在前面，堅持發展“楓橋經驗”，完善社會矛盾糾紛多元預防調處化解綜合機制的一個生動實例。
如果說依靠群眾、群防群治、預防糾紛、化解矛盾是“楓橋經驗”的優良傳統，那麼，永豐縣人民法院探索創新推出的矛盾糾紛聯合化解中心，便是“楓橋經驗”在新時代的“永豐新解”。
“通過全社會參與，實現資源‘一盤棋’配置；全方位解紛，實現訴求‘一站式’回應；全時空服務，實現場景‘一鍵式’對接；全領域防治，實現隱患‘一體化’消弭，我們整合‘一站式’多元化解資源力量，構建了共建、共治、共享的矛盾糾紛預防與化解新機制。”採訪中，永豐縣人民法院院長龍裕明介紹說。
而龍裕明所說的全時空服務，也是現場解紛的升級版。它通過多元化解e平臺，將受理調解、指定調解員、安排調解時間地點、出具調解協議等流程在網上進行規範化處理，用手機、電腦等終端進行遠程調解，使多元化解紛突破了時空限制，讓當事人“一次不跑”，隨時隨地隨享調解全新體驗。
近年來，聯化中心每年化解矛盾糾紛達1500餘件，其中重大矛盾糾紛共800餘件，矛盾糾紛調處成功率達98%以上，全縣非正常訪年均下降24.7%。
小事不出村，大事不出鄉，難事不出縣，矛盾不上交，這樣的社會治理良性格局，被省委政法委評為新時代“楓橋經驗”江西實踐成果。
法寶二：緊扣司法為民“新要求”，審判執行質效雙提。
隨著社會的發展，人們的法治意識不斷增強。如何確保案件審判質量、效率，讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義，永豐縣人民法院建立了一系列審判管理制度，創新執行方式方法，促進審執質效的雙提升。
採訪中，記者看到了這樣一份業績考核表：表格裡共設基礎指標、動態指標、獎懲指標3大考核指標，這些指標又被細分成辦案數量、辦案質量、辦案效率、辦案效果等11小項，年終由相關人員用百分制進行考核，其考評結果直接影響著法官的晉升晉級、評先評優和經濟待遇。
除此之外，強化院庭長監管職責，錯案追究制度、錄音電話回訪當事人制度等舉措的一一實行，也在不斷倒逼法官努力提升案件審判質效。
“從2016年到2019年，我院共受理各類案件14344件，結案率達99.88%，一審服判息訴率連續多年保持在98%以上。”院黨組成員、政治部主任謝啟達坦言，這些成績的取得與該院實行嚴格的審判管理制度密不可分。在審判中比業績、在辦案時守底線、在改革中謀紅利，永豐縣人民法院把“司法為民”做到了點上、落到了實處。
作為法院工作的主責主業，突破了高質量審判這一關，接下來便是艱難的執行關。為此，永豐縣人民法院在加強傳統媒體、新媒體曝光失信人員的基礎上，又先後與電信、移動等通信公司合作，於2017年9月，在全省率先啟用了失信被執行人員手機彩鈴設置功能，讓該縣652名“老賴”無處遁形。
“您所撥打的電話機主已被永豐法院納為失信被執行人，請督促其儘快履行還款義務。”這個為“老賴”私人定製的彩鈴聲，只有在其履行了法定義務後，才會在第一時間被取消。
“設置的目的不是為了讓誰難堪，而是督促他儘快履行義務，告誡其以後誠信做人、做事。”該院一名執行法官表示，這種懲戒的方式一經推出便收效明顯。一方面不少“老賴”在彩鈴開通後迅速履行了還款義務；另一方面對於準備跟其有經濟往來的人，也起到了告知和保護的作用。
通過創新推出“失信彩鈴”“法拍貸”等做法，該院探索出了一條破解“執行難”的新路徑。據統計，自2017年以來，該院共執結案件4796件，執行到位標的達48173.41萬元。
法寶三：開創陽光司法“新境界”，文化鑄魂培根強基。
在永豐縣人民法院採訪不久，記者便被其無處不在的紅色文化、廉政文化、司法文化等宣傳板塊所吸引，無論走到哪一層辦公區域都讓人感受到了心靈、思想的洗滌與教誨。
永豐是第一次反“圍剿”主戰場、第二次國內革命戰爭中央蘇區的全紅縣。生長在這片紅色的土地上，該院始終秉承薪火相傳的井岡山精神，用“紅色基因”孕育“紅色靈魂”、鑄就“紅色法魂”，把井岡山精神融入到法院文化建設之中，進一步增強了法官隊伍的向心力和凝聚力。
“通過‘紅色教育微課堂’學習，我深刻地感受到了革命先烈當年那種拋頭顱灑熱血的無私和無畏。作為一名共產黨員，我將不忘當初入黨的初心，紮實做好本職工作，以實際行動讓人民群眾感受到陽光司法的力度和溫度。”該院執行局副局長黃文娟說。
除了紅色文化，在永豐縣人民法院的“法”文化也值得一提。清風亭、正氣橋、明鏡湖，庭院中的建築寓意法官風清氣正、明鏡高懸的品格；大廳內銅鼎及陽光司法青銅浮雕，寓意著司法行為要在陽光的“照射”下才能公平公正拒腐防變；“廉政文化長廊”“司法為民浮雕長廊”“法治宣傳長廊”……濃郁的“法”文化氣息撲面而來。
正當記者還在回味文化建設的無窮魅力時，兩公里外，佐龍法庭青少年法治教育基地裡，一場別開生面的法治教育課已如期舉行。針對青少年成長的特點，基地講解員、佐龍法庭法官助理肖春妍，向縣裡20餘名中學生講解了因打架鬥毆、交友不慎等原因造成未成年人犯罪的典型案例，使學生對發生在身邊的違法犯罪行為有了更真切的感受。
堅持以人民為中心的發展思想，是習近平總書記對新時代政法工作提出的明確要求，建設法治社會，學法知法懂法守法更應從青少年抓起。這個去年6月建成投入使用的基地，集文字、圖片、投影、動漫於一體，運用知識講授、微電影、遊戲互動等方式，潛移默化中為學生樹立了良好的法治觀念。至目前，已有6批近150名師生來到該基地參觀學習。
全國模範法院、全國優秀法院、全國法院文化建設先進單位、全國法院司法新聞宣傳工作先進單位、全省優秀法院、全省公眾滿意政法單位、省級文明單位……法院榮譽室內一塊塊金色的獎牌印證著永豐縣人民法院曾經的輝煌，也述說著全體幹警多年來勵精圖治、開拓創新、銳意進取的奮鬥之路。
雄關漫道真如鐵，而今邁步從頭越。成績只是昨天的記載，今天和明天更需加倍努力，站在新時代的新起點上，永豐縣人民法院將以榮譽為動力、以成績為起點，以更加飽滿的工作熱情、更加充足的工作幹勁，再譜新徵程上“司法為民”新篇章。
