隆堯縣多渠道吸引本籍人才

本報訊(記者張鑫通訊員李建國張琦)今年以來,隆堯縣大力實施“聚才興隆”人才戰略,圍繞食品製造、裝備製造、現代物流、現代農業等重點產業人才需求,聚焦隆堯籍在外高層次人才,深入挖掘梳理博士學歷、副高級以上職稱在外高層次人才信息,加大招才引智力度,以人才紅利助推經濟社會高質量趕超發展。

該縣採用“線上”和“線下”多措共舉的方式招才引智。“線上”充分利用“隆堯籍在外優秀學子群”“歐美同學會”等平臺優勢,大力回引隆堯籍在外人才;“線下”通過舉辦眾創空間、行業聯盟、人才沙龍、智客茶座等活動,為人才和企業搭建起良好的溝通交流平臺。同時,依託北京、上海、深圳等城市外駐招商機構,主動出擊,精準對接,一手抓招商選資、一手抓招才引智,積極打造才企合作項目承載平臺。

截至目前,該縣通過項目招引、產業推介、親情引才、才企對接等方式,成功引進了中國包裝聯合會第六屆理事會副會長,中國包裝印刷行業領軍人物許曉光;今麥郎集團與中國農業大學聯合建立了食品營養安全研究中心,與河北農業大學食品科技學院合作建立了大學生實訓基地;江南大學建立“江南大學——河北今旭面業面製品聯合研究中心”;與中國林業科學研究院林業研究所李迎超博士團隊達成“百年梨園”合作意向。


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