今年以来，阿克塞县把选派党建指导员作为加强非公经济组织和社会组织党建工作和提升党建工作水平的有效抓手，持续推进基层党建工作“两个覆盖”有形有效。
严把选派关口，提高党建指导员质量。坚持行业主管、地域相近、征求单位领导意见的原则，通过单位推荐、党工委审核等程序，严格选派标准、方式，从非公经济组织和社会组织行业管理部门选派思想政治素质好、组织协调能力较强、熟悉党务工作的同志到“两新”组织担任党建指导员，进一步提高非公经济组织和社会组织党组织党建质量。
完善工作机制，抓好党建指导员管理。结合《阿克塞县非公经济组织和社会组织党建工作指导员管理实施细则》，制定印发了《关于向全县非公经济和社会组织选派党建工作指导员的通知》，明确了党建指导员职责任务、日常管理、考评奖惩和保障措施，建立了到岗、报告、例会、请销假、请示汇报等制度，切实加强对党建指导员日常监督管理。县委组织部和县委非公工委定期对全县党建指导员开展工作情况进行督查，及时掌握工作进展情况，研究解决存在的问题，有效激发党建指导员服务企业、服务基层的动力。
加强学习培训，提升党建指导员素质。 召开了阿克塞县非公经济和社会组织选派党建工作指导员动员部署培训会，会上对党建工作各指导员落实“三会一课”、主题党日、组织生活等党内组织生活制度，运行“甘肃党建”等信息化平台开展党员日常教育管理进行了培训，切实提升了选派党建指导员的理论素养、知识水平、业务素质和工作能力，为顺利开展党建指导工作奠定了基础。
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