宿遷市國資委關於公開遴選市屬國有企業外部董事人才庫人選的公告


為推動我市市屬國有企業董事會規範化建設,完善市屬國有企業法人治理結構,有效提升董事會科學決策水平,根據《宿遷市市屬國有企業外部董事管理暫行辦法》(宿國資發〔2020〕36號),宿遷市人民政府國有資產監督管理委員會(以下簡稱“宿遷市國資委”)決定公開遴選市屬國有企業外部董事人才庫人選。現將有關事項公告如下:

一、遴選人數

本次遴選外部董事人才庫人選20名。

二、報名條件和資格

1、具有較高的政治素質,忠誠擔當,遵紀守法,誠信勤勉,職業信譽良好;

2、具備較強的戰略判斷能力、風險管理能力和開拓創新能力;

3、具有10年以上企業經營管理或相關工作經驗,或具有戰略管理、資本運營、財務審計及法律等方面的專長,並取得良好工作業績,履職記錄良好;

4、一般具有大學本科及以上學歷或相關專業高級職稱;

5、一般不超過65週歲,身體健康,有足夠的時間和精力履行職責(年齡計算截止2020年4月30日);

6、《公司法》和公司章程規定的其他條件。

三、遴選程序

1、人選報名。填寫《宿遷市國資委遴選外部董事人才庫人選報名表》及提供相關材料。

2、資格審查。宿遷市國資委對報名人員的基本情況進行初步審核,主要審核報名人員提供的材料是否符合要求。資格審查貫穿遴選工作全過程,任何環節審查出不符合遴選要求或弄虛作假的,即取消遴選資格,由此造成的一切後果由報名人員自行負責。

3、人選評審。宿遷市國資委聘請有關專家組成外部董事人才庫人選專家評審委員會,對通過資格審查的人選進行評審,並形成入庫人選初步意見。

4、公示。將通過評審的人選在宿遷市人力資源和社會保障局網站進行公示,公示期為5個工作日。

5、入庫。公示期滿無異議的,經研究確定後錄入外部董事人才庫。

6、選聘。根據市屬國有企業董事會建設情況和專業結構配備需要,從外部董事人才庫中遴選合適人員,履行相關程序後辦理聘用手續,並按規定給予相應的薪酬待遇。市屬國有企業外部董事實行任期制,每屆聘期不超過3年,聘期內可依照規定程序更換。聘期屆滿需要連任的,重新履行聘任手續,但在同一公司連續任職一般不得超過兩屆。

7、遴選日常化。宿遷市國資委建立日常化外部董事人選推薦制度(可通過宿遷市國資委郵箱報名),除本次集中遴選外,平時也接受自薦和推薦,不定期組織評審,擇優錄入外部董事人才庫。對入庫人才的資格實行動態管理,有效期原則上為3年,期滿後再進行審核,確定是否保留入庫資格。

四、報名時應提交的材料

1、《宿遷市國資委遴選外部董事人才庫人選報名表》(貼一寸藍底近期正面半身免冠彩色照片,報名人員工作單位填寫同意報名意見並蓋章);

2、身份證;

3、學歷、學位證書;

4、專業技術任職資格及職稱證書。

五、報名時間和方式

1、報名時間:自公告發布之日起至2020年5月22日。

2、報名方式:報名採取網上報名方式。

請報名人員將報名材料電子版發送至宿遷市國資委郵箱[email protected](郵件主題標明“xxx外部董事人才遴選”字樣),報名日期以郵件發送日為準,逾期報名無效。

聯繫電話:(0527)84360013、13585264060

聯繫人:張林林


附件

1:宿遷市國資委遴選外部董事人才庫人選報名表

2:《宿遷市市屬國有企業外部董事管理暫行辦法》


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