轉業別踩雷,附上8個基本小常識!

1、軍隊幹部退出現役安置方式有,離休、退休、轉業、復員;轉業包括計劃分配、自主擇業和轉改文職三種方式。

2、幹部申請轉業年齡如何計算?

按現行政策規定,師(局)級幹部申請轉業在計算年齡時,截止時間為上年度的12月31日。團級以下幹部申請轉業在計算年齡時,截止時間為當年的3月31日。

3、軍隊轉業復員幹部退出現役的截止時間如何確定?

一是應以正式辦理離隊手續時為準。

二是工資應一直髮放到離隊時為止。

4、軍隊轉業復員幹部在列入安置計劃後是否可以晉銜、晉升文職級別?

3月31日之前,正常晉銜和晉升文職級別的幹部是符合規定的。中公軍考提醒您,辦理的時間一般是從3月開始。

5、關於跨年度安置轉業復員幹部是否增資?

經組織批准轉業復員的幹部,不予增加職務和軍銜工資。也就是說如果轉業幹部滯留部隊,其職務工資和軍銜工資是不能增加的。

6、關於轉業復員幹部工作性津貼發放截止時間有何規定?

依據有關規定,幹部的轉業復員命令應於7月31日前公佈。“從下達命令的下月起停發”工作性津貼,就是指從當年8月份起停發工作性津貼。在停發工作性津貼上,如有在8月份之前就停發的,那這個單位一定是政策沒把握準,轉業復員幹部要主動去爭取自己應得的利益。另外中公軍考提醒您,工作性津貼不計入自主擇業退役金。

7、關於軍隊轉業復員幹部獎勵工資發放有何規定?

經考核評定為“稱職”以上的,享受獎勵工資,包括當年轉業退休離休的幹部,也就是說,軍隊轉業復員幹部如果考核合格,就可以領取當年的獎勵工資。轉業離隊的時間一般是9、10月份,獎勵工資一般是12月份發放,這筆錢基本上都能發到每個人手裡。

8、關於軍隊轉業復員幾個重要計算公式。

自主擇業月退役金={[職務工資+軍銜(級別)工資+軍隊統一規定的津貼補貼]×(80%+增發%)}+基礎工資+軍齡工資

轉業後住房補貼=月基本工資*住房補貼係數(0.4094)

當月住房公積金=(職資+銜資+軍齡+職貼+工作性津貼+生活性津貼+獎勵工資)x0.12

基本養老保險補助=服現役期間各年度月繳費工資20%的總和(12%作為單位繳費,8%作為個人繳費)

軍人職業年金=各年度月繳費工資12%的總和(8%作為單位繳費,4%作為個人繳費)


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