這個問題問的太好了，山東聊城第2起冒名頂替事件，王麗冒名頂替了王麗麗上大學，被查出後已經開除公職，但是她在冒名頂替期間所獲得的利益怎麼辦呢？
從上學到參加工作，冒名頂替之後她獲得了就業的機會，這期間不但得到了崗位工資，還有與工資對應的相關福利，包括養老保險，醫療保險，住房公積金等等。
單位對她開除公職之後，她原來獲得的待遇和福利如何處理呢？
這個問題確實比較複雜，因為，雖然這個崗位工作是她竊取的，但是她確實在這個崗位上付出了勞動，甚至她的工作還得到了單位的認可，否則也不會提升為副科級，如果把她期間獲得的勞動報酬作為違法所得全部沒收，這可能也缺乏法律依據。
但是，如果按照正常的勞動報酬和福利待遇兌現，甚至連這20多年的社保也歸她本人享用，這顯然就太便宜她了，好比一個偷竊的人，把偷來的東西都據為己有。
所以這種情況下，適用什麼樣的法律為依據是最關鍵的，魯迅的小說《孔乙己》裡說“竊書不能算偷，讀書人的事，怎麼算偷呢？”
當然，這是一個笑話，冒名頂替別人讀大學，這算不算“偷”呢？如果算偷也說得過去，但是在她竊取完學籍之後，接下來的過程又很難算是偷了，即便王麗麗真的去上了學，最終也不一定能獲得現在王麗的工作，所以這其中存在個人命運的成分。
我認為應該按非法獲利對王麗進行處罰，之前的社保福利應該取消，所有罰沒款項收繳國庫，而被害人王麗麗則可以申請國家賠償和民事賠償，一是向冒名頂替參與者申請民事賠償，二是向教育部門申請國家賠償。
有網友提出，王麗名下的社保福利歸被頂替者所有，這樣也算對王麗麗的一種補償，但是這好像缺乏相關法律依據，不知道讀者們是如何認為的？
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