4月10日，新河縣召開人才暨非公黨建工作圓桌會，縣委組織部、人社局、科工局、住建局、商糧局、重點項目招商服務中心等單位負責同志，各鄉鎮、開發區主管副職，33家重點企業負責人參加會議。縣委書記李群江出席並講話，縣委常委、組織部長高華銳主持會議。
會議指出，人才是生產力中最核心，最革命的要素。要切實把人才工作放在最緊要、最突出的位置，切實抓實抓好，要真抓、真用、真幹，以“我勸天公重抖擻、不拘一格降人才”的精神，吸引人才、留住人才、使用人才，真正做到人盡其材、材盡其用、人崗相適、用當其時。會議強調，一是要提高政治站位，深化思想認識。全面貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，特別是習近平總書記關於人才工作新部署新要求，認真落實中央、省市委人才工作要求，抓住機遇、用好政策，牢牢抓住引進、培養、使用人才三個環節，加快推進人才強縣戰略。二是要圍繞人才生態搞服務、促發展。要不斷提高人才服務的精準度，針對不同層次人才的需求開展不同的服務，特別是要做好高層次人才的服務，主動了解企業、人才個性化服務需求，提供更精準的人事人才服務，讓企業發展更舒心，深化人才綠卡制度，讓人才辦事更省心，讓人才生活更順心，真心實意留住人才，促進新河的高質量趕超發展。三是要夯實黨建基礎，構建人才生態環境。積極發揮“兩新”組織黨組織在企業選才用才等方面的引導作用，激發人才創新活力，始終堅持把人才資源作為第一資源，在營造優良發展環境、加快人才集聚的同時，堅持引領與服務並重，將基層黨建工作與人才工作相融合，發揮“兩新”組織黨組織的戰鬥堡壘作用，吸引更多的優質企業和高端人才資源落戶新河。會議要求，要以黨建為引領，堅持黨管人才原則，強化人才資源是第一資源、人才資本是最大資本的意識，把招才引智作為引領高質量發展的重要環節，著力推進載體建設，夯實人才引進平臺，把握人才工作關鍵，創新舉措，統籌推進各類人才隊伍建設，為新河高質量趕超發展提供堅強的人才保證和智力支撐。會議學習了市委書記錢三雄關於項目、人才工作講話精神和新河縣委縣政府《關於高標準打造人才生態的實施意見》。縣人社局、科工局、重點項目招商服務中心、住建局、商糧局等縣直職能部門分別介紹了大學生招引、高層次人才引進、其他人才引育、創新創業載體平臺建設、科研創新平臺建設申報、引進人才購（租）房補貼、樓宇經濟和電子商務建設等方面的政策及對企業的支持措施。參會企業代表分別介紹了本企業黨建、人才工作典型做法和當前人才需求，並對人才引育和研發平臺申報等方面扶持政策進行諮詢，縣直有關職能部門現場進行了詳細解答。
（來源：新河黨建 河青新聞網編輯侯明怡|平臺主編張永忠丨監製耿碩）
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