疫情讓很多人習慣了宅
尤其很多90後開始幻想如果現在退休
每天就這樣歲月靜好也不錯
實名羨慕那些退休的人
所以最近很多即將退休的來問
是否可以50歲就退休？
50歲退休和55歲退休哪個划得來？
今天就來聊一下
1.社 保 繳 到 哪 裡 去 了
先來看每個月社保都繳到哪裡去了？每個月，我們都有單位繳費和個人繳費兩部分，其中：
單位繳費部分進入養老保險統籌賬戶，由社保局統一安排發放。
個人繳費部分進入養老保險個人賬戶， 當是給你個人存錢，以後的養老金從裡面領取。
2.退 休 條 件
單位職工：男職工年滿60週歲；在管理、技術崗位上工作的女職工年滿55週歲，在生產、經營、服務崗位上工作的女職工年滿50週歲。
個體參保人員：男年滿60週歲；女年滿50週歲。
如果你是從事特殊工種，女年滿45週歲，男年滿55週歲即可退休。
很多民營企業的女幹部，既可以50歲退休，也可以55歲退休，哪個要划得來些呢？
我們慢慢來算一筆細賬！
養 老 金 計 算
首先，瞭解一下養老金的構成：
你的退休金=基礎養老金+個人賬戶養老金+過渡性養老金+增發養老金
其中前兩項比較重要：
1、基礎養老金=（全省上年度所有職工的月平均工資+本人指數化月平均繳費工資）÷2×繳費年限×1%
2019年全省上年度職工月平均工資為：5393元/月。
本人指數化月平均繳費工資：即繳納社平工資的比例，最低不能低於60%，最高不能高於300%。
（據我瞭解，一般民營企業為了節約成本，都是繳得最低檔，只有國企和國家單位，是按照100%購買。）
2、個人賬戶養老金=個人賬戶的餘額÷計發月數。
個人賬戶餘額，就是你每月繳的社保中，劃到你個人賬戶的那部分的總計，繳得越多，時間越長，肯定越多！
計發月數，即按照中國目前壽命，預估你還能領多少個月，當然越小越好。（比如50歲就平均為195個月、55歲為170個月、60歲為139個月），越退得晚，分母越小。
舉個例子：
劉大姐，50歲的時候，個人賬戶餘額為56378元，那她的計發月數就是195，那她平均每個月個人賬戶只能領取：
56378÷195=289元/個月
如果她55歲退休，賬戶餘額74333元，計發月數為170月，個人賬戶每月領取：
74333÷170=437元/個月。
那現在說回主題，50歲退休和55歲退休哪個划得來？
告訴大家一個方法，可以算養老金。
微信-我的-支付-城市服務-社保-電子社保-社保查詢服務-養老金測算
根據這個測算公式，我們就來算算大致的區別嘛。
秋阿姨，今年49歲，有三年在事業單位的經歷，算做視同繳費，後在一家民企任職管理15年。她去打聽了一下，她可以在50歲退休，也可以55歲退休，她問過姐，哪種划得來些？
50歲退休
先來看50歲退休，此時秋阿姨的個人賬戶大約有6萬元，（因為以前的社保都不高），且民企都是按照0.6的基數在繳費。
50歲退休，每個月1418元
再考慮的社保的15年連續
假定每年漲幅為5%
50-55歲共計領取
五年時間，退休工資共計領取9.4萬。
再看看55歲退休
55歲退休，每個月領取1990元
比50歲退休每月多領642元
兩項比較，看看75歲分別能領多少錢？
按照現在的人均壽命75歲來算，55歲退休的比50歲退休的，多領了近15萬，但50歲退休的人，在55歲之前已經領了9.4萬。
所以算下來，相同情況下，55歲退休其實只多領了5萬多，而且少耍了五年。
當然，你多工作五年，也多了五年的收入，就算你每個月只領5000元工資，5年下來都是30萬，肯定還是工作的掙得多，這個是退休金莫法比的。
還有很多工作的福利，也是提前退休沒有的。
其實，還是看個人，50歲精力還比較好，如果工作不是太累，其實可以選擇55歲退休。
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