今天中國近3000所高校中，有百年曆史的不多，辦學歷史達到110年的，更是屈指可數，
杭州師範大學就是其中之一，它還被馬雲稱為“世界最好的大學”。2008年，杭州市委、市政府出臺了《關於支持杭州師範大學建設一流綜合性大學的若干意見》（市委〔2008〕12號），大力支持學校建設和發展，杭州師範大學迎來了發展的重要時期。經過多年的建設，學校在高層次人才引進與培育、人才培養、學科建設、科研成果等方面取得了長足進步，杭師大被認為是近十年來全國發展最快的地方高校之一。
學校現有中科院院士、教育部長江學者、國家傑出青年科學基金獲得者等國家和省級高層次人才近80人；服務國家特殊需求博士人才培養項目1個，一級學科碩士點24個，碩士專業學位授權類別16個；4個學科進入ESI全球前1%，ESI綜合排名連續多年進入全國百強。有省一流學科13個（A類7個，B類6個）。有國際合作科研平臺12個，國家級科技企業孵化器1個，教育部重點實驗室、工程研究中心各1個，省重點實驗室、工程實驗室、科技創新服務平臺等17個。國家自然科學基金和國家社會科學基金立項數位居省內高校前列。高水平論文數逐年上升，論文自然指數（NI）連續三年進入中國內地高校百強。
今年2月24日，杭州重磅推出“戰疫引才、杭向未來”八大舉措，從補貼政策、引才宣傳、服務環境等各個方面涵養人才生態，激發城市發展活力。藉此東風，根據杭州市《關於貫徹落實國家人事部的實施辦法》（杭人政〔2006〕5號）及國家勞動法相關管理規定，杭州師範大學面向社會公開招聘高層次專業技術人才。
中國科學院院士、著名醫學分子生物學家、杭州師範大學校長尚永豐向八方英才發出誠摯邀請，“杭州人傑地靈，務實高效，杭州開放包容、追求卓越，這也是杭州師範大學的特點和追求。
歡迎來杭州，歡迎加入杭州師範大學！”基本條件
1.遵紀守法、品行端正、身心健康，有事業心和責任感；
2.熱愛教育事業，遵守教師職業道德，恪守工作紀律；
3.具備良好的科研素養，有敬業、奉獻和團隊精神；
4.具有崗位所需的學歷、資歷、任職資格、職業（執業）資格及技能要求。
招聘程序
1.報名與資格審核。自公告發布之日起直至相應崗位落實聘用人員為止，通過電子郵件直接與崗位所在學院（部處）聯繫，併發送個人簡歷及電子佐證材料。招聘設崗單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審。
2.考試與考核。由設崗學院根據報名情況分期分批組織考試考核。本次招聘不設最低開考比例限制。考核面試內容和方式由學科專家組根據崗位職責、專業要求等內容擬定。面試內容和方式由學科專家組根據崗位職責、專業要求等內容擬定。
應聘人員面試後由學院組織院級學術委員會對其學術能力進行綜合性評價後報學院黨政聯席會議研究，通過人員由學院報校人事處。經人事處資格複查人員，上報學校討論研究，學校審批通過人員確定為考察對象。
3.考察與體檢。考察著重瞭解考核對象的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養以及從業工作經歷情況等。體檢標準及項目按照浙江省公務員錄用體檢有關規定執行。
4.公示和聘用。經考察、體檢均合格的人員，確定為擬聘用人員，在杭州市人力資源和社會保障網和學校招聘網站上進行公示。公示期為7個工作日，公示無異議的，簽訂聘用合同，辦理入職手續。
其它說明
1.學歷學位。國外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》掃描件。
2.聘用人員待遇。擬聘用人員符合學校高層次人才崗位聘任條件的，按照國家和學校文件管理規定兌現待遇。同時可申請受理杭州市人才新政各項政策。
3.招聘信息具體詳情，請查詢人事處網址http://rsc.hznu.edu.cn/招聘公告信息，計劃表掃描二維碼即可獲取。
2020年上半年高層次人才專業技術人才
招聘計劃（專任教師）
報名與招聘
1.報名方式。應聘者填寫人才信息登記表（可掃描二維碼獲取）在線應聘，並提交簡歷及佐證材料發送郵件至各崗位聯繫電子郵箱，郵件主題請註明“崗位名稱+崗位編號+姓名”。
應聘人員信息登記表
2.招聘活動安排
聯繫方式
學校地址：
中國浙江杭州市餘杭塘路2318號
人事處（人才辦）網址：
http://rsc.hznu.edu.cn
諮詢電子信箱：
學校網址：
http://www.hznu.edu.cn
各招聘設崗單位聯繫人：
詳見招聘計劃表
聯繫人：
李老師，0571-28868831
薛老師，0571-28868157
在線諮詢：
QQ1：27920870
QQ2：384132835
杭州師範大學熱忱歡迎海內外卓越人才加盟，攜手共謀發展！
