本文3150字，閱讀時長5分鐘
作者 | 彥彥
來源 | 庫小七站長 （ID：kuxiaoqi-zhanzhang）
轉載 | 請聯繫 （微信：smart-vip)
如何逆襲，是當下所有人都在思考的問題？
《寫作是最好的自我投資》這本書中有這樣一段話發人深省：“人最怕的不是意識到自己落後了，而是根本不知道是怎樣落後的。”
這本書的作者Spenser，在沒有人脈，沒有渠道，沒有任何資金投入的情況下，只靠公號寫作，就粉絲過百萬，年收入上千萬，並且在短時間內迅速積累了客戶和渠道資源。
靠新媒體寫作，讓Spenser的職場和人生實現了彎道超車。身處互聯網第一線，他深刻感受到了讓他的人生髮生巨大改變的寫作中蘊藏的龐大能量，同時也看到了那些不善寫作的人正在被時代所拋棄，他們正在面臨職場中的巨大危機。
一、不會寫作的你，影響力和商業價值將不斷的衰微
很多人表示，現在工作難找，職場競爭激烈，甚至讓人難以立足。但若是你只會抱怨，那你就會喪失自己內在的平靜，而這些都將是極其愚昧、矯情、蒼白無力的應對策略。
當代青年的危機，說到底是思維層面上更宏觀的危機。具體點說，就是他們思想粗糙遲鈍，對新行業、新技術的不敏感，也不願意學習，所以才引發的危機。
互聯網時代，傳統牛人不會成為最大贏家，而互聯網時代的職場，所謂頭銜的光環已經越來越暗淡。他們沒有打造專屬於自己的平臺來沉澱價值，沒有持續地輸出有價值的內容載體，無法產生與用戶的深度連接。
互聯網時代，不懂寫作，你OUT了
反觀有些人，資質背景都和行業大牛們相去甚遠，但因為在自媒體平臺不斷地寫作，輸出觀點、態度，慢慢沉澱出不少忠實讀者，有的甚至還實現了商業價值和個人品牌的崛起。
所以這個年代，一個人能否成功實現逆襲，活的影響力和商業價值，都繞不開這個關鍵詞——寫作。
首先，歷史不可逆的，一個時代的變遷，一項新技術的產生，從來都有自己的方向，不會以人的意志為轉移或有所妥協。這就要我們重新認識自己，重新定位自己，調整矯正自己今後的目標和發展方向。
我們必須深刻的認識到，永遠沒有彼岸，只有在路上，終身學習不是一句用來作秀和曬優越的口號。你要花時間，花錢去投資自己不停止思考。
其次，對普通人來說，沒有家庭背景，沒有社會關係，沒有美貌身材，唯一有提升的空間的，就是自己的認知思維。
其三，寫作可以改變一切！互聯網時代，寫作表達已經上升成為每一個職場人的“基礎技能”和“核心技能”。
如果看完上述內容，你依然對寫作嗤之以鼻，那麼，恭喜你，很可能未來職場，你將失去核心競爭力！
與人溝通的關鍵——寫作能力
二、不會寫作的人，許多成長和發展機會將與你無緣
什麼是職場的社交背書？什麼能成為你的價值背書？什麼能成為你與別人的鏈接樞紐？
不是你的頭銜，不是你的公司，這些沒有可具傳播和發現的價值點。
那是什麼呢？答對了，是寫作。寫作是微信公眾號時代最有用的社交貨幣，是與別人建立鏈接的價值樞紐。
羅振宇在奇葩說上分享：“當下社會最重要的能力是表達能力，因為傳統社會最重要的資產是財富、能力。”
未來社會最重要的資產是影響力，然而，影響力怎麼構成？彆著急，讓我來告訴你：
影響力最重要的是兩個能力，第一是寫作，第二是演講。
影響力——社會認同，寫作，是提升影響力成本最低，效果最好的方式。
無論你的工作總結，還是你需要交付市場報告、活動方案、甚至是和你下屬溝通，都離不開書面表達。如果你對工作內容的描寫，要麼寥寥數語，要麼邏輯不清晰沒有寫到點子上，哪怕是學歷高，都會被PASS掉。因此會讓你失去很多職場晉升機會。
不善於寫作，思路不清晰，不擅長溝通總結，不懂得抓重點，不願意思考且不懂得換位思考。若是同樣一份內容，不能根據不同的受眾，呈現不同的表達方式和技巧，從而不懂得迎合對方的需要。這不僅代表你不會寫作，更談不上自我營銷，你的內容不僅沒有感染力，還不具備說服力。
缺乏這種能力，會讓你在職場上影響力逐漸下降，更不要奢談自我品牌的樹立了。
在這個內容為王的時代，你將落伍，許多優秀的人會離你而去，看不到更廣闊的世界，就得不到更多成長和發展機會了。
我的存在感呢？
你可能明顯感覺老闆有事情會故意疏遠你，重要的項目不讓你參與。無論是表現機會，重要場合，還是人事升遷，老闆可能通通都想不起你。
你可能還會被突然毫無徵兆的告知轉崗，或被調到無技術含量、不太重要的那些無關決策，基礎簡單，可替代性很強的工作崗位，讓你遠離核心業務部門。
你看，不懂寫作，這無疑是將你邊緣化了。
三、不會寫作的你，你的聲音將被淹沒，變得無足輕重，默默無聞。
在“流量為王”和“認知為王”的時代，這兩個特點構成了一個人在職場的個人品牌和話語權。
這兩個特點是超過專業性的，因為專業是可以被替代的，只有流量和認知永遠跟著這個人，不會被替代。
所以，很多人哪怕是混到了中層，即使收入不錯，內心也是不安的，因為他們可能還沒有構建好真正屬於自己的職場話語權。
自己的想法無人賞識，實際上你缺的往往不是技能，而是職場上的話語權，導致我們的想法不被重視，方案不能通過，說話沒有分量。
如何才能不被人忽視？
可能很多人都忘記了，職場上的所有工作，最後都要落在紙面上。無論你如何巧舌如簧，如果沒有良好的職場寫作能力，一切都是空談。也許還有人不置可否，那讓我來繼續說說原因，看看你認不認同：
- 1、如果你不會寫，你的想法將無法表達。
職場中，寫作能力就相當於我們日常生活中的語言能力，不管你是開發業務，要撰寫方案，或者提需要，如果你不會寫，沒法清楚的表達自己的想法，又如何讓人瞭解你的觀點，啞巴呼救誰人知？
- 2、 如果你不會寫作，在職場中只能默默無聞，升職加薪無門。
你說你有很強的銷售能力，沒必要會寫作。但眾所周知，銷售工作其實就是演講能力，演講能力強的人升職加薪不在話下。可是不要忘記只有邏輯思維縝密，語句表達精煉恰當的人，他的公眾表達能力才會強。那麼，邏輯思維，語句表達從哪裡來，當然要從大量閱讀、筆記和寫作輸出之中獲得。
這樣看的話， 如果你不會寫作，那麼你的職場，將會非常尷尬。而寫作就是建立在專屬於自己的流量池和構建話語權的最好方式。
寫作連接你我他
四、寫作是經營互聯網時代全新的社交方式
很多人在職場上混得不好，並不是專業能力不強，或者努力不夠，而是知道你的人太少，你很厲害，但別人看不到你的厲害。表面上是在寫作，其實本質上是在經營這個互聯網時代全新的社交方式。
未來的職場上，可能會出現兩類人。
- 一類是會寫作的人，這些人會利用互聯網技術資源優勢，迅速為自己的職場和個人品牌賦能，他們的收入、人脈、影響力，都會呈指數級增長。
- 而另一類是不會寫作的人，當然很努力，按照傳統方式精進自己，在職場上成長可能會是相對緩慢的、線性的。錯過了互聯網時代給每個人的最大紅利。
會寫作的人，會利用互聯網技術資源優勢，打造自己的品牌，未來才是最有價值的，看著別人的收入、人脈、影響力呈指數級增長，而你正在失去話語權！
不會寫作的人，也許正在失去職場身份。
要知道現在職場的現狀就是：就職一家公司的時間越來越短，員工流動性也越來越大。
很多人離開一家公司後，其職場身份模糊，對自己職場未來方向也感到迷茫，別人看不到他的存在，當然看不到他的價值，這很遺憾。而寫作就是不斷地讓別人認知到的職場身份，職場態度，職場專業技能。
一個人若是失去競爭力，被邊緣化，失去話語權，失去職場身份，那麼，最終你也將變得可有可無，你將面臨可能會是被冷落，被替代，被時代淘汰的命運。
不會寫作終將被時代淘汰
在這樣一個生活節奏加快的年代，在這個爭奪注意力的時代，寫作能力就是你手握拓展新媒體職場，打造個人核心競爭力和品牌價值的利器。
時代的發展不以你我的意志為轉移，《寫作是最好的自我投資》這本書就是警醒我們，只有提高自己的寫作認知水平、適應新媒體時代潮流的能力，你的人生才會實現躍遷。
作者|彥彥：一個愛讀書和寫作的經商人。（庫小七讀書寫作訓練營2期學員）
深度閱讀，關注@庫小七站長，和你一起實現職場進階。。
