這個世界上，你所看重的東西，並不是每個人都會看重。比如說工作，也許你認為這份工作很不錯，但是別人卻不會這麼認為。每個人所處的環境不一樣，思考的角度也會不一樣。
最近在互聯網匿名社區看到這樣一個帖子：員工拒絕跳槽BAT被HR怒懟：因為城市放棄這麼好的工作機會，太沒遠見了！這是什麼情況呢？
你會因為不想去某個城市而放棄一份高額的薪水嗎？
該員工說自己接到BAT一家公司HR的電話，說跟那個崗位匹配度比較高。員工在聽說工作城市在杭州之後，直接就拒絕了HR的要求。
HR認為BAT這麼好的工作，看到自己被拒絕，突然就開始教育這個員工，還說工作機會難得，僅僅因為城市的原因，你就這麼不珍惜，也太沒遠見了。
員工聽完之後也蒙了，世界上有這麼多的公司，並不只有BAT，為什麼我一定要去呢？難道我就不能找其他大公司嘛？員工的想法很好理解。那麼，網友是怎麼說的？
有網友表示：最看不慣這些HR，以為自己在大公司就了不起，其實很多工作比HR好多了，比如銀行、事業單位等都是很不錯的，BAT又算得了什麼呢？
還有網友表示：你就說我從谷歌剛出來，等BAT什麼時候超過了再說。HR很強勢，你就要比他更強勢。只是有一點不太清楚，為什麼同樣是大公司，有些HR素養很高，對人很客氣，有些人卻讓人反感。
身為大公司的HR，可以說是公司與新人的第一次接觸，如果都是這樣水平，那麼誰還會去呢？不得不說，這個HR考慮問題太不妥當了。
如果你是該員工，你會這麼回答呢？歡迎寫在評論中。
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