普华永道中国官微发文称，普华永道于近期在国内开始实行灵活工作安排WeFlex。
很多小伙伴表示很激动，希望这样的好事可以逐步推行开来。
有“好事者”已经在TED上给出了关于弹性远程工作制的好处和一些建议。
在美国，43%的员工曾经远程工作过，而其中有三分之一的人，远程工作的频率是每周四到五天。
随时随地，工作，沙滩，海浪，还有我的狗。
他们认为远程工作的好处是，大家不需要都集中在一个小池塘里钓鱼，分散开来，收获会更大。
对于女性来说可以更灵活的安排亲子时间。
研究者称，远程工作者更有创造力。要比办公室人员效率高13%。
他们同时给出意见。做好每件事的存档。
进行线上沟通。
使用方便的工具，如APP
每年定期碰面。
让每个人找到自己舒适的空间。
办公室的小伙伴们，是不是也有些期待呢。
远程工作也是个需要耐住寂寞的过程，不能跟同事八卦，会不会也是遗憾呢
源自TED
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