本網訊（通訊員 蘇世凱 胡萬開）“海平!”“今年五一在哪兒過啊?”雙牌縣經管站蔣海平的同學問到。“單位就是我度五一的地方。我們單位越抓越嚴了，現階段嚴禁外出。”蔣海平微笑著答到。平凡的對話，牽動出縣經管站強力狠抓作風建設的重大舉措。
４月2６日上午，雙牌縣經管站組織幹部職工認真學習了中央八項規定精神和縣委關於作風建設的相關文件精神及縣委相關典型通報，對本單位職工作風問題進行了再充電。
會議指出，作風建設是完成全年經管工作目標任務的重要保障，新時代，“作風建設”要常抓不懈，永遠在路上。一是要提高思想認識，增強抓好作風紀律的自覺性和責任感。二是要把各項作風紀律要求落到實處。認真查擺本單位作風紀律方面存在的突出問題，對作風漂浮、紀律鬆懈、“慵懶散”現象突出、遲到早退脫崗現象嚴重、工作期間上網炒股、看電影、聊天購物玩遊戲及違規使用公車、違規公務接待等屢禁不絕、多發易犯的問題，要重拳出擊，堅決根治作風紀律上的頑症痼疾。三是要加強監督檢查，堅持不懈地抓好作風紀律建設，要不斷完善制度，堅決執行制度，防止違規違紀問題。今年以來，單位共按照單位規定處罰在出勤等作風問題共３起。
通過學習，雙牌縣經管幹部職工認識到：貫徹落實中央八項規定精神及縣委相關文件精神、開展不忘記初心、牢記使命活動，“作風建設”無小事，我們一定要從中汲取深刻教訓，舉一反三、引以為戒。對違反公車管理、違反工作紀律、帶彩娛樂、利用職務便利損害群眾利益、主體責任履職不到位、監督責任履職不到位等問題，要對照檢查，警鐘長鳴。
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