《西游记》中师徒四人中唐僧啦就相当于领导，师傅就是领导，徒弟都是打工的。
只要设立一个目标，坚定不移地去做，目标就一定能实现。
那么，先设定一个小目标，所有问题，都可以由部下去解决，即使部下不听话，也不要紧，给他试试小鞋，念念紧箍咒，就没有问题了。
部下遇到重大问题解决不了，也不要紧，就让他们发挥主观能动性，甚至让他们去找他们的后台靠山，问题总是能解决的。
因为我后台靠山比部下的都大，我的团队就是后台靠山帮忙组织起来的，成员都是有本事和后台靠山的，还有什么做不到的呢。
经过自己和部下的努力，主要是部下的努力，我的团队必定会取得成功，最大的那一份成果，一定是自己的。
实现了小目标，就取得了一定的成果、经验和资历，更主要的是练一练怎么使用部下，练熟手后，再设定一个更大一点的目标。
当一个一个的目标实现，取得足够的成果，我的团队也变得非常厉害了，自己也就变成一座靠山了。
如果在现实生活中，让你去选最想做《西游记》中师徒四人的哪一个？我当然是想做唐僧啦。