冰凌雪花一
退休的教师涨工资吗？对于这个问题，笔者谈谈自己的理解。
自从养老保险并轨改革之后，退休人员的工资又成为社会关注的焦点，作为退休人员组成部分的教师，更是在退休人员队伍中占据不小的比例。
年初，人社部、财政部联合下发《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》，明确从2018年1月1日起，为2017年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2017年退休人员月人均基本养老金的5%左右。
从国家发布的文件要求来看，今年的退休职工工资是要进行调整的，从养老保险并轨之后，就不再分机关事业单位退休与企业退休了，而是将这两类人员合二为一，要涨工资就一起涨，不会有区别。
因此，今年退休教师的工资是要有所上涨的，但什么时候具体落实到位，还要与当地政府的工作进度有关。
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2018年退休的老师涨工资吗？
从2016年开始，国家就将机关事业单位的退休人员和企业退休人员纳入一种方式进行养老金调整。因此，退休的老师，退休后每年都会涨工资的。
2018年3月23日，国家公布了关于2018年退休人员调整基本养老金的通知。通知明确，调整范围是2017年12月31日之前，办理了退休并领取了退休待遇的人，也就是说2018年退休的教师将会在2019年涨工资。
但是2018年退休的教师真的工资就不会变动了吗？
不是这样的。教师属于机关事业单位工作人员，机关事业单位自2014年10月实行养老保险制度改革之后。养老保险待遇计算工作还没有完全理顺。
全国各地预计将在2018年普遍理顺退休人员的待遇问题。因此2018年退休的中人教师仍然会有退休金几次调整。
首先，就是我们养老保险待遇计算新办法的问题。由于不少地区机关事业单位退休待遇新办法正在落实，落实之后我们会增发新办法比老办法高出差额的40%。
山东潍坊的一些教师已经开始落实有关政策。这算作2018年的第一次调整。
第二，我们即使落实了新办法，也会有再次调整的可能。比如2018年4月退休的这位教师，实际上他的新办法退休待遇计算，使用的是2016年的社会平均工资，正常来说应该是退休上年度的。而2017年度的社会平均工资，是2018年5月份公布。因此，在2018年6月份他将会迎来退休待遇新办法的第二次调整，使用新年度的社会平均工资。
第三，我们退休中人使用的老办法退休待遇，是根据退休年份乘以上年度的退休工资增长率。
比如2018年退休的这位中人教师，实际上他的老办法退休待遇，应当使用2014年9月的工资标准，和职务职称标准，确定出2014年基本退休金，然后分别进行2015到2018年，4次增长。
2015年是定额调整，已经于2015年发布。目前2016年的工资增长率是6%，于2017年6月发布；2017年的退休工资增长率是4.5%，2017年10月发布。
但是2018年的工资增长率应该会在6月之后发布。但工资增长率发布之后，才能够真正兑现老办法退休待遇。这样会进行第三次增长。
这样真正的事业单位中人退休待遇理顺后，他们会在2019年六七月份迎来2019年最普遍的工资增长，一切都会纳入正轨。
虽然机关事业单位中人的退休待遇拖了很久，但是最终也会一分钱不少的给大家补发的，请大家耐心等待。
暖心人社
国家巳经明确老师的定位，即公职人员。作为事业单位性质的公职人员，在全国1.14亿企业、机关事业退休人员都可以享受2018年养老金上调的情况下，退休老师自然是其中的一个重要组成部分。由此可见，今年退休的老师的养老金也肯定要上涨。
具体涨多少呢？
3月23日，国家人社部、财政部联合发布了关于2018年继续上调退休人员基本养老金的通知。《通知》明确:
一、自2018年1月1日起为2017年12月31日前巳经办理退休手续的企业、包括老师在内的机关事业单位退休人员上调基本养老金。
二、上调幅度为各地退休人员2017年12月基本养老金平均水平的5%。
三、具体上调办法包括定额调整、挂钩调整、倾斜调整三个步骤。定额调整是最能体现社会公平的，凡是符合这次养老金上调的包括退休老师在内的退休人员每人每月统一上涨一个数额的基本养老金。挂钩调整充分激励多缴多得、长缴多领。在两个方面挂钩调整养老金。一方面是以缴费年限挂钩，每缴费一年每人每月上调养老金2元左右，缴费不足15年的按15年计算。超过15年的，每多缴费一年每个月再上调2元左右的养老金。倾斜调整，主要是针对退休的高龄老人和在艰苦边远地区工作的包括老师在内的退休人员，在定额调整和挂钩调整的基础上，每人每月再为他们倾斜上调几十元的养老金，让他们感受到政府的关心和爱护。
叶公来帮忙
退休的老师涨工资吗？
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天笑讲职场
俗话说的好，学生是祖国的花朵，老师是辛勤的园丁！那么退休的园丁，是否涨工资呢？这是肯定的，涨！
低于平均水平的，养老金会增加到2513元/月的退休人员，但是这里边不包括高级职称的人员！缴费年限满30年及其以上的，每人每月增加45元;缴费年限满20年不满30年的，每人每月增加40元;缴费年限满10年不满20年的，每人每月增加35元;缴费年限不满10年的，每人每月增加30元;缴费年限不满10年的建设征地农转工退休人员，每人每月增加35元。上述人员调整后的基本养老金不超过2773元/月。
而别的工资都不会低于2773元/月的，低于2773元/月,补足到2773元/月。
只要现在的在职的老师涨工资，那么退休的老师也会涨工资的！！！
欢迎有不同意见的，留言，一起探讨一下！
一名风雨无阻的医生
退休教师不但要涨，而且要大涨。
发展是硬道理，强盛才有人尊重。要力拔乾坤，步入正轨，良性循环。教育是提高科技，人文，素质，素养的源泉。
教育，科技是第一生产力。无教不兴，无教不强，无教不富。教育是育人，是选拔培养高能领军人才。在各行各业人才竞争白热化的今天，兴教是根本，是重中之重。科教兴国，占领人才高地，才能登高望远，一揽无余，游刃有余，得心应手，梦想成真，攻无不破，战无不胜，永立潮头，永远不败，常胜到永远。
要实现中华民族伟大复兴，必要大力兴教，重教，普教，使教育真正发挥出他那无限的潜能。让教育人人向往，教育人人重视，教育人人敬仰，是最令人羡慕的职业，最有吸引力，教师是学中之尖，是人中之精华，从教最有地位，最有优势，最有资本，最有底气，最有前途，最有希望的最具吸引力的崇高，伟大，高尚的职业。所以教师工资必须大涨，应为各行业之首，退休教师应最高。只有，也只有这样，才能快出人才，多出人才，出好人才。才能进入教育高速发展的快车道，进入良性循环。才真正的，名符其实的有吸引力，有动力，有潜力，有能力，提高教育质量，强国富民，产生无限的战斗力和创造力。
所以，教师工资必大涨，退休教师为最高，是必然的，也是情理之中，无可非议的，是顺理成章的必然。
实言守真
退休的老师涨工资吗？
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查悦社保APP
我不太清楚现在人的心态怎么了，每天盼着涨工资，人老了，退休了，挣个三五千退休金也够花了，难道还想着为儿女们还房贷，给孙子辈们买一线城市楼房筹首付吗？？？？当然，有钱是万能的，没钱是万万不能的。但首先要对现实有个冷静的看法，而不是浮躁。试想，假如退休工资涨得太频繁，人民币贬值得钱还叫钱吗？退休人员对钱的渴望滋生和促进了人民币贬值的进度，工资折到死都花不完的钱却成了数字符号，导致出现了更多的啃老族。老嚷嚷着一个月工资买不起什么一线城市一平方米的楼，再涨工资看，更贵。所以，我认为工资什么时侯涨的慢了，或说频幅小了，你的钱才值钱，片只浅见，望大家细思。
东邪
退休老师涨工资这是毋庸置疑的。随着经济的发展、人民生活水平的提高、物价的上涨，退休老师的工资必须随着上涨，只不过涨幅相对在岗老师小一点，因为退休老师毕竟不在岗位上、而且退休老师基本完成家里的买房啊、儿女上学呀、儿女成家呀等责任，相对责任轻点、压力小点。所以，涨工资的幅度小。退休老师涨工资不是特殊情况，因为在中国各个行业退休人员都在涨工资。