影视旅行者
1）从年龄上来看
以医学硕士为例，从大学入学开始算起，假如从18岁开始入学，经过5年本科毕业，年纪为23岁，再加三年研究生，年纪为26岁，此时大部分专业的硕士研究生已经工作一年了，甚至有的学校的研究生已经工作工作2年了。
2）从学医的成本来看
以本硕连读为例，成本按照：五年本科（学费+住宿费）+三年研究生（学费+住宿费）+生活费的模式去计算。 假设本科学费 5000 元/年，住宿费 1000 元/年，研究生学费 12000 元/年，住宿费 1000 元/年，生活费按照1500 元/月算，计算下来共需花费21.3 万元，这是最基本的花费。
并且在学校里医学生的考试和课程比较多，很少有时间去做兼职，因此额外的也赚不到啥钱。
3）读书的经济成本几年才能赚回来
铁齿纪先森
成本高吗？不是一般高，是太高，太高了！是所有专业里成本最高的。
至于成本是多少，这个问答里有人给出了答案，每年需要多少钱，很详细，我们不一一列举，我只说一句，大多数专业的培养周期是4年本科，就完全可以胜任今后的工作需要了，而医学，需要更多的钱，精力和时间。
那么，成本这么高，回报应该很高吧，按照经济学理论，成本越高的项目带来的回报也越高。
医生的回报，或者说医生的收入，永远是一个热议、争议、被人吐槽的问题，因为与本问答无关，在这里我也不想过多涉及，我只说一句，根据2015年医学智库医米调研，中国医生税前年收入，即医生整体收入平均值：5.97万元，请注意，这是税前收入。
最后一个问题，既然学医周期这么长，学制能否缩短？我个人的看法，不可！因为一个优秀的医生培养周期就需要这么长。我们可以学习西方先进的理念和管理，但我想说的是，不仅仅在形式上照搬过来，在医务人员待遇上，也应该学学别人！
麻醉超人钢铁侠
我22016151
学医的成本确实是高了。这没有争议谁要不要否认这一点。但是规培确实又是非常必要的，关键就在于如何搞好规培，让规培学员安心规培。
规培的目的毫无疑问就是为了提升刚毕业的医学生临床能力。包括临床思维的形成，临床操作的掌握，常见疾病的诊疗。这有助于提高基层医疗队伍的水平，减短年轻医生的成长周期。
但是如何有效的，成功的培养出高素质医疗人才是重点。如果培养出的规培生，与在基层工作三年的毕业生相差无几，那么可以说这是失败的。所以规培要重质量，这是对学员，以及社会负责任。
提高规培学员待遇，医学本科本就五年，还要三年规培，如果学员在规培四年仍不能自给自足，那恐怕会打消规培的积极性。
鼓楼镖客龙大
真心希望能够提高年轻医生的待遇！
欢乐优剧场
夏末148820377
学医不但成本高，还有行业风险大，每周值夜班，终生学习，所以需要高材生。可是，待遇这么差，优秀生都去学经济，金融，法律，电子计算机等高薪收入的专业。
如果等当上科主任或晋级到副高以上才有丰厚回报，上学到毕业再到主治医这些年怎么办？待遇低解决个人问题也会出问题。
所以，高材生都用脚投票了。
手机用户83988419589
世纪之歌
答案是肯定的！不仅时间比其他专业长，每年交的费用也是最高的级别，还得整得神经衰弱，青年白发！出来工作前10年可能都是在最底层，工资最低，事情做多最累！加班熬夜成常规，高危职业，感染猝死风险极大！说这一行好的绝对是不懂这行的门外汉！
