郑重提醒敬请特别关注
2018年3月23日，人社部和财政部已经联合下发关于养老金上涨的一个文件。文件中指出2018年养老金上涨的比例是5%。并且适当向艰苦边远地区倾斜。
所以2018年企业退休工资的涨幅是5%。如果拿3000元工资的退休职工。那么你每月可以多出150元的养老金。如果拿4000元的退休职工，那么你每月就可以多出200元的养老金。依次类推！
我国从2005年开始一直实现养老金的上涨。到2018年已经连续14年都是上涨的！所以说这对退休了的职工来说也是一个非常好的消息。
当然，养老金的上涨必然会使，咱们这个交养老保险的人。他这个交养老保险的费用也会上涨。所以说有利就有弊！任何事情都需要两面来看待。
感谢阅读，请加我的关注。
社保达人工作在电力
关于2018年退休工资的涨幅是多少，日前人社部、财政部联合下发通知，关键内容摘要如下:
1.涨幅
总体调整水平为2017年退休人员月人均基本养老金的5％左右。
2.调整对象
2018年1月1日起，为2017年底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员。此次调整是国家继2016年、2017年连续两年统一调整企业和机关事业单位退休人员基本养老金以来，继续同步安排适当提高企业和机关事业单位退休人员养老金水平，预计将有1.14亿名退休人员受益。
3.调整方法
此次调整，继续统一采取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法。定额调整体现社会公平，同一地区各类退休人员调整标准基本一致；挂钩调整体现“多缴多得”、“长缴多得”的激励机制，使在职时多缴费、长缴费的人员多得养老金；适当倾斜体现重点关怀，主要是对高龄退休人员和艰苦边远地区退休人员等群体予以照顾。
上文说明2018年企事业退休工资上涨5%,那么这个幅度到底涨了多少钱呢？我们先来看看以下数据-
上表显示全国31个省市2017年月平均工资从2225元到4143元，差距还是比较大的。2017年退休工资涨幅5.5%，实际涨金额为131元-235元。
截止2017年，人均退休金已达2362元，2018年按涨幅5%算，则达到人均退休金2480元，平均月涨了118元。
2018年退休金涨幅5%,人均退休金达到2480元，月涨118元，日涨差不多4元钱，可以买2个苹果了。西方有谚语，每天吃一个苹果，可以远离医生了--快乐退休 ，幸福退休，苹果退休生活，很美好！
职路弯弯
题目问得有些问题，应该是企业退休职工养老金的涨幅，而不是企业退休工资的涨幅。现在其实官方语言已经不提企业退休工资一说，都是说养老金了。
这个涨幅，每个省的情况应该是不一样的。2018年的政策细则还没出台，中央下文说在5%左右，不知道江苏会不会高一点。作为经济发达省份的江苏，是不是拿钱去攒助别处了。
我拿去年江苏省的涨幅来作一个对比，大家可以看一下。去年江苏省总体平均涨幅是企业在6%左右，事业单位为4.5%。附去年企业涨幅细则：
按照今年（2017年）的调整方案，全省企业退休人员人均基本养老金调整幅度将超过6%，机关事业退休人员人均基本养老金调整幅度将控制在4.5%。
固定额部分退休人员每人每月增加38元。
与本人缴费年限挂钩部分按照退休人员本人缴费年限分段进行挂钩。具体办法为：本人缴费年限15年及15年以下的部分，缴费年限每满1年，每月增加1.7元； 15年以上至25年以下的部分，缴费年限每满1年，每月增加2.7元； 25年以上部分，缴费年限每满1年，每月增加3.9元；按缴费年限月增加额不足25.5元的，按25.5元增加。这一调整更好地体现了长缴多得，按照这一办法，缴费年限越长、25年以上部分越多的退休人员，这一部分增加的数额就越多。
与本人基本养老金挂钩部分按本人调整前月基本养老金的2%挂钩，这也是在去年标准的基础上按照调整水平下降幅度进行了同比下调。
按照这个细则，如果今年也是按照这个标准来上调，我计算了一下我的退休工资应该上涨的幅度：
1、固定上调部分38元，这是每个人都有的，我也不例外。
2、与年限挂钩部分，我的缴费年限是28年，分段计算：
15*1.7+10*2.7+3*3.9=64.2元。
3、与本人基本养老金挂钩的2%，假如我的基本养老金是2000元，那应该是：
2000*2%=40元。
也就是说我的养老金涨幅应该是：38+64.2+40=142.2元
这个钱不多，相当于一年下来多了一千多块钱，两千块不到。跟早几年退休工资超过10%以上的涨幅比例相比，少多了。不知道今年出台的政策细则，会不会比这个高些，估计即使是高也高不到哪儿去，不比去年少就不错了，因为总额的涨幅比例在那儿。
所以，这点退休工资是不够我花的，我还得好好上班好好挣钱。
苏小妮
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暖心人社
2018年养老金涨幅是5%。
养老金上涨这个问题是广大退休人员最为关心的问题，截止目前，养老金已经连续13年上涨，2017年的涨幅是历史最低的，是5.5%。
2018年能涨多少，日前政策已经落地。根据人社部、财政部《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》确定2018年养老金的涨幅是2017年退休人员月人均基本养老金的5%左右。将有1.14亿退休人员收益，养老金也连续14年上涨。接下来各地区将根据通知精神制定实施方案，报人社部，财政部
审批后尽快组织实施。
心疼的猪
你好！我很高兴地告诉你，2018年企业退
休人员养老金增加已经定下来了，而且和机关事业单位退休人员一样涨幅都是5％左右。这是本月23日人社部、财政部联合发文规定的。
这次调整，基本上还是和往年一样，实行三种方法调整，即：
一、定额调整。它体现社会公平，同一地区各类退休人员调整标准基本一致。（也就是说都增加一样多的金额。）
二、挂钩调整。它体现“多缴多得”，“长缴多得”的激励机制。
三、适当倾斜。它体现重点关怀，主要是对高龄退休人员和艰苦边远地区的退休人员。
通知还明确了具体实施时间表，要求各地区结合本地区实际，制定具体实施方案，于本年五月三十一日前，报送人社部、财政部审批，最迟要在九月底以前，各地区要把养老金发放到位。（连同从本年元月一日开始起补发的养老金一起都发放要到位）。
听到这个好消息你一定很开心吧？再见！
快乐老叟844
大家好，我是是社保专家——思之想之，专门为你带来权威好消息，2018年企业退休工资，也就是养老金的涨幅总体确定为5%左右。
2016年总体涨幅是6.5%，2017年总体涨幅是5.5%，今年养老金涨幅继续下降至5%左右。虽然涨幅下降了，但总归是涨了，总比没有上涨要好，凡事都要往好处想，保持好心态，健康好生活，对吧？
需要强调的是，这个总体的涨幅，不是说每个人的涨幅都是5%。社保有一原则，就是“长缴多得”、“多缴多得”，退休人员本人缴费年限越长、基本养老金水平越高，养老金涨得越多。
其中，一些人的养老金涨幅是高于这个总体涨幅的。
哪些人呢？国家明确说了，对高龄退休人员、艰苦边远地区退休人员可适当提高调整水平。
更多社保问题，关注思之想之。
思之想之
2018年企业退休工资涨幅是多少？
其实严格的说，题主的问题应该是2018年企业退休养老金涨幅是多少？
人社部和财政部已经联合下文，2018年企业退休养老金涨幅为5%，比去年2017年略有下降。
这个账户为平均涨幅，并不是每个人按自己的退休养老金涨幅5%那么简单，而是按定额调整，挂钩调整和适当倾斜相结合的办法进行调整，定额调整是所有退休人员都按一定的数额进行调整，体现了公平和公正。挂钩调整，按退休时的工龄和2017年12月的退休养老金进行挂钩。体现了多劳多得，工龄厂多得养老金的办法。
倾斜调整，体现了对老年人的关爱，对艰苦边远地区退休人员的关爱。
退休养老金虽然比去年略有下降，与去年应该长差不多吧，最少得在130元左右
二妮子
日前，人社部，财政部联合下发《关于2O18年调整退休人员基本养老金的通知》明确《2O18年1月1日起，为2O17底前已按规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平，总体调整水平为2O17年退休人员人均基本养老金的5%左右。增加细则待定。，，，，将退休人员2O16年底月基本养老金由高到低划分三个档次，5O73(含)以上的每人每月增加4O元，3573(含)5O73之间每人每人每月增加5O元，3573元以下每人每月增加6O元。挂钩调整，缴费年限满1O年及以上的退休人员，缴费年限每满1年每月增加3元，缴费年限不满1O年的，每人每月增加3O元。，，，1949年1月1日至9月3O日参加工作的退休人员，每月增加7O元。1949年1O月1日至1953年12月31日参加工作退休人员，每人每月增加65元，1954年1月1日后参加工作，2O15年前12月31日前退职人员和五七家属工″每人每月增加63元。
应愿2
你好！2018年企业退休工资的涨幅是多少？
喜讯从北京传出，喜悦在天南地北散发！2018年3月23日，国家人社部、财政部联合下发《关于2018年调整退休人员基本养老金的通知》，通知确认从2018年1月1日起，为2017年底前巳按照规定办理退休手续并按月领取基本养老金的企业和机关事业单位退休人员提高基本养老金水平。总体调整水平为2017年退休人员月平均基本养老金的5%右右。
这里特别请题主注意，国家关于调整养老金的红头文件中，可是把“企业"这两个字摆在很突出的位置哟。所以说，2018年企业退休工资的涨帽是多少？如今巳经是白字黑字摆在红头文件里边，即5%。
此次养老金调整还是延续了近两年的惯例: 继续统一釆取定额调整、挂钩调整与适当倾斜相结合的调整办法，毫无悬念地实现了退休人员养老金的第“十四连涨"。这次退休人员养老金的上调，将使全国包括企业退休人员在内的1.14亿名退休人员受益，实实在在地享受着国家经济发展的红利。
希望能够帮上你的忙，请釆纳。大家有什么好建议，欢迎在评论区留言讨论。
