為進一步加強集聚區國有企業領導班子建設，經研究，大江東產業集聚區決定面向社會公開招聘部分國企領導幹部。
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招聘崗位及人數
本次招聘涉及崗位3個，計劃招聘3人。其中，招聘大江東產業集聚區所屬國有公司主要負責人1名，大江東國有資產經營管理有限公司副總經理1名，大江東投資開發有限公司財務經理1名。
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招聘條件
（一）基本條件
1、中共黨員，大學本科以上學歷；
2、具有良好的敬業精神，嚴守秘密，責任心強，廉潔奉公、具有協作精神和團隊意識，無違法違紀記錄；
3、身體健康，陽光正直，能承受較強的工作壓力，同時具備較強的組織、管理、協調能力，具有較強的語言、文字表達能力及發現、解決問題的能力。
（二）其他條件
1、大江東產業集聚區國有公司主要負責人
（1）經濟學類、工商管理學類相關專業，具有資產經營管理相關經驗及成功的實操案例，中級以上技術職稱，持有崗位相適應的國家註冊類執業資格者優先考慮。
（2）50週歲以下（1968年5月1日後出生），五年以上大中型集團公司同等職務並具有五年以上資產經營管理經驗，擔任資產經營管理類國有企業（相當處級及以上）同等職務者優先考慮。
2、大江東國有資產經營管理有限公司副總經理
（2）45週歲以下（1973年5月1日後出生），五年以上大中型集團公司同等職務並具有三年以上資產經營管理經驗，擔任資產經營管理類國有企業（相當副處級及以上）同等職務者優先考慮。
3、大江東投資開發有限公司財務經理崗位
（1）財務、會計、金融、審計等專業，會計師及以上專業技術職稱，取得註冊會計師（CPA）、註冊金融分析師（CFA）資格者優先；
（2）40週歲以下（1978年5月1日後出生），具有8年以上財務或金融工作經驗，且擔任區（縣）級以上國有企業或其他同等規模企業或金融機構同職級職務或下一職級職務滿2年；
（3）熟悉企業投融資工作，從事政府、企業融資工作3年以上，或者在金融機構負責公司融資業務3年以上；
（4）具有基建類企業同等崗位工作經歷者優先考慮。
(三)有下列情形之一者不得報名
1、有《中華人民共和國公司法》第一百四十六條所列情形之一的;
2、因個人原因，導致企業經營管理不善或者發生安全、質量等重大責任事故，或出現嚴重虧損，或造成企業資產嚴重流失和重大經濟損失的;
3、個人在企業經營管理活動中有重大弄虛作假記錄;
4、國家法律法規、黨紀政務和有關政策另有規定不能擔任企業領導人員職務的。
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招聘程序
(一)網上報名
應聘人員需提前將報名登記表、個人工作總結、學歷學位證書、專業技術資格證書、工作經歷證明等材料的照片或掃描件發送至[email protected]郵箱。
(二)資格複審。通過初審後，在規定的時間內攜帶以下材料的原件及複印件參加資格複審。
2、身份證、學歷學位證書、專業技術資格證書;取得國外學歷學位的人員，除報名資格條件中要求的材料外，還需提供教育部留學回國人員學歷認證和所修課程目錄;
3、工作經歷、職位證明材料(任免決定書、聘用合同等);
4、業績評價材料(榮譽和獎勵證書等);
5、工作總結或自我評鑑材料。
應聘者對提交材料的真實性負責，資格審查將貫穿公開招聘全過程，凡弄虛作假者，一經查實，即取消應聘資格。
(三)面試。實行兩輪面試，擇優錄用。資格審查合格的人員進入面試，面試時間和地點另行通知。面試分低於60分的，取消錄用資格。
(四)體檢。依據面試成績，原則上按考察人選與招聘數量1∶1的比例確定體檢對象。參照國家公務員錄用體檢有關規定執行。體檢時間和地點另行通知。
(五)考察。體檢結束後，對擬聘用人員進行考察，全面瞭解考察對象的德才表現情況，具體瞭解政治立場、思想品德、工作能力、工作實績、遵紀守法和勤政廉政等情況。
(六)討論研究。根據面試、考察情況等，集聚區黨工委對考察人選進行全面評價和綜合分析研判，擬定聘任人選。
(七)公示。在大江東官網對聘任人選進行公示，公示時間為5個工作日。
(八)聘任。對公示後未發現影響聘用問題的，按企業人員管理辦法簽訂勞動合同。試用期1年，試用期滿經考核合格的簽訂正式聘用合同。試用期考核不合格或不勝任者予以解聘。
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薪酬待遇
國企平臺領導和中層幹部實年薪制，根據集聚區國有企業領導幹部績效薪酬管理有關規定執行。年薪由基本年薪、績效年薪和任期激勵收入三部分組成，其中績效年薪、任期激勵收入經考核後兌現。
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其它
本次公開招聘工作，貫徹民主、公開、競爭、擇優原則，接受社會和群眾監督。監督電話：0571-82987162。
報名有關事項及相關政策諮詢電話：0571-82987129。
杭州財稅會計學校是杭州市財政局所屬相當正處級財政補助的事業單位，因工作需要，公開招聘事業編制工作人員4名。
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招聘崗位
招聘 單位 | 招聘 崗位 | 招聘 人數 | 基本條件 | 年齡要求 | 學歷、專業及其它要求 |
杭州財稅會計學校 | 財政稅收專業教師 | 1 | 具有良好的政治素質，品行端正，遵紀守法；具有良好的團隊意識和吃苦耐勞精神，工作責任心強，適應崗位教學及學生管理工作；身體健康。 | 35週歲以下（1983年1月1日以後出生） | 全日制普通高校研究生學歷，碩士及以上學位，財政學、稅收學、稅務專業。 |
計算機專業 教師 | 1 | 全日制普通高校本科及以上學歷，計算機科學與技術、網絡工程專業。 | |||
體育專業教師 | 1 | 全日制普通高校本科及以上學歷，體育教育、運動訓練、社會體育指導與管理、體育教育訓練學專業。 | |||
工程 管理 | 1 | 本科及以上學歷，學士及以上學位，工程管理、土木工程專業。 |
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報名事項
上午9：00—11：30，下午14：00—16：30
採用現場報名方式，逾期不予報名。
2.報名地點：杭州財稅會計學校（文一路139號）
3.聯繫電話及聯繫人：0571-88903588 鄭老師、吳老師。
4.報名要求：報名者持填寫好的《杭州市財政局所屬事業單位公開招聘報名表》（複製網址http://www.zjhz.lss.gov.cn/html/zwzx/gsgg/sydwzp/78687.html可下載相關報名表）、近期免冠1寸彩照2張、身份證、戶口本（戶籍證明）、畢業證書、資格證書等相關材料的原件和複印件,在規定時間內報名，資格審查合格後另行通知筆試時間、地點。
5. 報考人數不足招聘計劃3倍的，該崗位不開考。
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考試
財政稅收專業教師、計算機專業教師、體育專業教師三個崗位考試包括筆試、試講、面試3個環節，總成績的計算公式為：總成績=筆試成績*40%+試講成績*30%+面試成績*30%；工程管理崗位考試包括筆試、面試兩個環節，總成績的計算公式為：總成績=筆試成績*50%+面試成績*50%。
1.筆試：報考人員必須憑準考證和有效期內的身份證（兩證缺一不可）按准考證上規定的考點、考場和時間參加筆試。
2.試講和麵試：筆試結束後，按各招聘崗位從高分到低分以1:5的比例確定試講和麵試對象。時間、地點另行通知。
3.面試採用結構化面試方式。如有列入試講和麵試對象者書面確認不參加試講和麵試的，可在本招考崗位按筆試成績從高分到低分依次替補。
打開網址可查看完整招聘公告及下載相關報名表http://www.zjhz.lss.gov.cn/html/zwzx/gsgg/sydwzp/78687.html
根據《事業單位人事管理條例》（國務院令第652號）、《事業單位公開招聘人員暫行規定》（人事部令第6號）等有關規定，因工作需要，杭州師範大學錢江學院決定面向社會公開招聘高層次、緊缺專業人才。
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單位簡介
杭州師範大學錢江學院成立於1999年7月，是國家教育部和浙江省人民政府批准設立，由杭州師範大學創辦的一所綜合性全日制本科高校。學院設有播音與主持藝術、會計學、電子商務、旅遊管理、英語、護理學等35個本科專業，分理學、工學、醫學、經濟學、管理學、法學、文學、教育學、藝術學等9個學科門類。學院面向全國招生，目前有全日制在校本科學生9000餘人。具體情況詳見學院網頁：http://qjxy.hznu.edu.cn/。
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招聘計劃和條件
（一）招聘計劃
本次學院公開招聘高層次人才 18人，具體計劃見附件。 （
複製網址http://www.zjhz.lss.gov.cn/html/zwzx/gsgg/sydwzp/78707.html可查看計劃表）（二）招聘條件 符合杭州市《關於貫徹落實國家人事部的實施辦法》規定的基本條件和招聘崗位具體要求。
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招聘程序與辦法
（一）報名和資格審核
報名時間：自公告發布之日起直至相應崗位落實聘用人員為止，應聘者通過電子郵件向指定郵箱發送報名表，郵件主題請註明“崗位編號+崗位名稱+姓名”，並提供相關的電子佐證材料，包括：
（1）個人簡歷（包括自高中開始至今的學習經歷、工作經歷、教學科研經歷和獲獎情況等），並附1寸免冠近照。
（2）身份證、最高學歷（學位）、職稱、執業資格、個人榮譽等證書掃描件，或含有成績單的學校推薦表（應屆生），工作經歷證明（勞動/聘用合同或社保繳費記錄）等相關材料。
（3）國外留學人員須提供經教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》和我國駐外使館開具的《留學回國人員證明》掃描件。
報名材料投送成功與否，以是否收到專用郵箱的自動回覆為準。應聘人員應妥善保存專用郵箱的自動回覆，作為已報名的憑證。在面試時請將報名材料原件送設崗單位審核確認。招聘單位根據招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，通過電子郵件向報名人反饋初審結果。
（二）考試考核
本次招聘不設最低開考比例限制。自公告發布之日起至少15個工作日後，由設崗學院根據報名情況分期分批組織考試考核。資格審查通過人員，招聘單位通知來校進行面試考核。面試以結構化面試或專業技能測試、模擬試講、學術報告、專業答辯等方式進行。面試內容和方式由學科專家組根據崗位職責、專業要求等內容擬定。
（三）考察與體檢
根據考試評審結果，按照擇優錄用原則，確定考察對象。考察著重瞭解考核對象的思想政治素質、能力素質、遵紀守法情況、道德品質修養以及從業工作經歷情況等。考察合格人員確定為體檢對象。體檢標準及項目按照《浙江省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行或浙江省公務員錄用體檢有關規定執行。考察或體檢不合格的，可以從相應崗位合格人員中按考試總成績從高分到低分依次遞補。
（四）公示和聘用
經考察、體檢均合格的人員，確定為擬聘用人員，並於考察工作結束後在杭州市人力資源和社會保障網和學院招聘網站上進行公示。公示時間不少於7個工作日。
公示期滿，對擬聘用人員沒有異議或反映有問題經查實不影響聘用的，學院按年度編制計劃和規定程序辦理相關入職手續，聘用人員列入事業編制管理，與單位簽訂事業單位聘用合同，並按規定約定試用期。
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諮詢和監督
公開招聘有關信息指定在下列網站公佈，供應聘者查詢和社會監督。有關本次招聘具體問題，請向杭州師範大學錢江學院人事部（教師工作部）等公開電話諮詢。
杭州師範大學錢江學院網址：http://qjxy.hznu.edu.cn/
錢江學院報名電子信箱: 見計劃表。
聯繫人：郝老師，電話：0571-28867857。
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