求职、找工作，
是我们每个人必须经历的一个阶段，
但这个过程有时候也并非一帆风顺，
也许当你心潮澎湃地找工作时，
不幸遇到打着面试招聘幌子的“黑中介”，
没有什么新工作，只是一个骗局，
哎，一把辛酸泪！
重拳打击职业“黑中介”
一间店面房，几张旧桌子，几个旧凳子，
再加几台旧电脑，
一家非法劳务中介就可以开门营业了，
如此低成本的“标配”，
使得非法劳务中介屡禁不止！
为有效净化和规范人力资源市场秩序，今天（5月3日）上午，由震川城市管理办事处、市人社局、市公安局、市文广新局等单位组成的“黑中介”等非法场所专项整治工作领导小组，对中华园地区的劳务“黑中介”进行集中整治。
上午七点半，执法人员在中华园小区南门集合，对该区域内的职业“黑中介”进行集中整治。
中华园内的“黑中介”▼
招聘信息鱼龙混杂▼
执法人员对22家职业“黑中介”广告招牌进行了拆除，对6家职业“黑中介”店铺内的物品进行了查收、扣押，一举打击了中华园南门地区非法劳务中介的嚣张气焰，起到了震慑作用。
▼拆除“黑中介”广告牌
▼扣押店内物品
执法人员表示，经过前期一个多月的摸底排查，他们发现中华园区域内的职业中介大多存在违法或非法经营现象。
执法人员当场发放责令停止经营告知书，并敦促其停止违法经营。但在有效期限内，这些职业“黑中介”并未按照告知书上的要求停止经营。因此，对这些这些“黑中介”进行集中整治。
执法人员还对来昆务工人员进行答疑解惑，引导其通过正规合法途径就业，并听取了社区群众的意见建议，积极构建优化中华园整治长效机制，为后续长期有效治理奠定基础。
集中整治阶段将持续至8月底
5月份至8月份是“黑中介”等非法场所集中整治阶段，将通过大规模的联合执法集中行动，依法查处“黑中介”、“黑网吧”、“黑旅馆”等非法经营场所，及群租房日租房等违规违法行为，进一步规范城市管理、改善地区面貌，高质量服务保障区域经济社会发展，不断提升辖区内群众获得感、幸福感、安全感。
市人社局劳动监察大队大队长 李民
从今天开始，我们将每周进行不少于2次打击活动。今天是我们的第一次集中整治，整个中华园地区不但“黑中介”，包括“黑网吧”、“黑旅馆“等等，涉黑的行业非常多，这也是我们综合整治的开端。
5月，高频次整治阶段，每周至少组织2次联合执法集中行动；
6月至8月，每周至少组织1次集中行动。
找工作的小伙伴们，请注意！
这里有一份指南，内容很实用！
五种求职陷阱需警惕1
你被录用了，但有些费用要先交
你被新公司录用后，对方却以岗前培训为借口，收取各种费用，这时候你就要小心了。
提醒：求职者要记住，任何招聘单位以任何名义向求职者收取报名费、培训费等行为都属于非法行为。招聘单位培训本单位职工也不准收取培训费。
2
自称“关系硬”，找工作分分钟的事
很多所谓的招聘中介公司都宣称自己人脉广，关系硬，可以为求职者找到好工作。但等你缴了中介费，就发现找不到对方的人了。
提醒：要相信天上不会掉馅饼，不可能有这种好事都让你遇到。如果你遇到自称有关系，可以介绍好工作的中介，就要引起重视。
3
为了解你的业务能力，先做几个方案来看看
有些公司为了节约成本，大规模招聘人才，面试时让你写方案、想创意点子。当你把方案交上去后，公司告知你不合适这个职位，以此方式免费获取求职者的方案和创意。
4
高薪聘请销售总监，其实就是招业务员
这些公司打出很诱人的招聘职位，比如“市场总监”、“销售总监”，结果去了才发现，其实招的就是业务员。
提醒：一些公司会在招聘信息上大做文章，特意将职位夸大，听上去特别诱人。在求职时，一定要问清楚自己应聘职位的具体内容、工作细节，不要只看表面。
5
先试用一段时间，表现好转正后工资翻倍
有些企业在招聘时，不明确告知求职者试用期多久，然后就开始试用，承诺转正后工资会翻倍。但几个月后，公司便以不合适等各种理由炒你鱿鱼。
提醒：对试用期，国家有明确的法律规定：劳动合同期限3个月以上不满1年的，试用期不得超过1个月；劳动合同期限1年以上不满3年的，试用期不得超过2个月；3年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6个月。
同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满3个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。
如何避免求职陷阱
1.选择正规的求职渠道，职业介绍中心必须要有职业介绍许可证和营业执照。
2.对面试的公司和岗位要事先通过多种渠道进行全方位了解。
3.签订就业协议或劳动合同时，仔细阅读内容后再签字。
4.加强自身的防范意识，遇到工作前就要交费等情况，要谨慎。
5.不要将自己的身份证、学位证、毕业证等证件作抵押。
6.学习一些劳动法规和相关政策，提高自己的求职素质和独立思考的能力。
收藏好这些防骗招数。
告诉更多的人，谨防受骗！
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