鹤壁鹤山区:向区总工会等6家单位反馈巡察情况

鹤壁鹤山区:向区总工会等6家单位反馈巡察情况

5月11日,鹤壁市鹤山区委巡察组向区总工会、区妇联、团区委、区规划分局、区科信办、区行政服务中心等6家单位党组织反馈巡察情况。

区总工会党组存在的问题:领导班子成员“一岗双责”落实不力,存在重业务、轻党建的倾向;民主集中制和“三重一大”制度执行不严;重制度建设,轻落实到位;个别科级干部下基层较少,措施不力,为民服务意识淡薄;财务报销管理不规范,存在无相关票据报销现象。

区妇联党支部存在的问题:党组织落实“三会一课”制度不到位,对党员的教育停留在贯彻落实上级党组织文件精神上;深入基层服务群众不到位,推进法律服务、妇女维权、救助帮扶进社区、进家庭未做到全覆盖、全救助;存在会计凭证记载不准确、不完整问题。

团区委党支部存在的问题:党员“两学一做”学习教育没有实现常态化、制度化;组织开展活动较少且流于形式,不能满足当代青年在知识、信息、技术等方面的需求。

区规划分局党支部存在的问题:党组核心作用发挥不够充分,对党建工作不重视;廉政风险防控意识淡化、措施不具体,对重点岗位和关键环节权力运行缺乏有效的监督制约;未严格落实“党政主要领导原则上不直接分管财务”的要求;存在培训费支出手续不齐全、记账科目不规范。

区科信办党支部存在的问题:党的领导弱化,核心作用发挥不充分,对党建工作落实不严;“三重一大”民主议事、公开及监督问效力度不够;科普惠农资金使用不规范,容易造成国有资产流失。

区行政服务中心党组存在的问题:党员“两学一做”等学习教育活动只有上级文件和领导个人笔记,没有该服务中心可查阅的资料;窗口人员服务意识、责任意识和创新意识不强,工作纪律松弛,上下班未能及时打卡签到。


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