在年初的市人代會上，市委書記蔡奇指出，“‘街鄉吹哨，部門報到’不是口號而是機制。”為落實這一機制，前不久石景山區9個街道辦事處（魯谷社區）與屬地工商所簽訂共建協議，探索建立全市首個“四雙”（雙走訪、雙報告、雙管理、雙評價）機制，推進工作下沉。日前，石景山區再度召開信用監管和服務平臺推進會，各個街道辦事處（魯谷社區）與工商、發改、城管、公安、法制辦等政府職能部門共襄信用監管機制建設，探索信息化手段助推“街鄉吹哨，部門報到”落實落地。
據瞭解，去年5月份，石景山區建成全市首個區級企業信用監管和服務平臺。作為區域社會信用體系建設的重要組成部分，平臺通過線上整合27個政府職能部門的涉企監管信息，有助於實現跨部門協同監管和信用聯合獎懲懲。在2017年的“疏解整治促提升”專項行動中，平臺有效發揮了部門信息交換功能，為石景山區推進城市管理綜合行政執法、率先實現“無違法建設區”目標發揮了重要作用。
今年以來，按照“街鄉吹哨，部門報到”要求，平臺進一步將權限下沉到街道。除了政府職能部門，街道辦也可在平臺上發起工作任務，即在線上“吹哨”，各相關職能部門通過平臺進行任務認領、處置和反饋，即在線上“報到”，從而形成更大範圍的協同監管閉環。此舉將促進傳統的“吹哨”和“報到”工作變得更加智能和高效，更加契合“互聯網+政務”工作要求，倒逼政府職能運行方式的轉變。
據透露，下一步，石景山區相關部門和街道辦還將積極推動平臺的延伸應用，待到平臺任務工作累計到一定數據量，就能夠形成大數據並進一步發揮其在“吹哨”和“報到”工作中的信息化優勢。
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