6月26日，宁波市委组织部副部长、市人力社保局党委书记、局长陈瑜一行到丽水市对接研究山海协作工程框架协议。
宁波-丽水山海协作工程
山海协作是“八八战略”的重要组成部分，是进一步发挥山海协作工程的机制优势，促进浙西南山区与东部沿海地区的交流与合作，加快推进全省区域平衡协调发展的重要举措。根据省委省政府《关于深入实施山海协作工程促进区域协调发展的若干意见》（浙委发〔2018〕3号）文件精神，丽水市迅速部署，加快打造以专题合作为基础的山海协作升级版。
作为山海协作的重要组成部分，宁波市与丽水市人力社保部门在人力资源培育、交流等领域一直保持着较多的联系与合作。6月来，两局围绕就业创业、人才队伍建设、技能人才培养、和谐劳动关系等方面进行了更为深入和广泛的对接，形成了新一轮山海协作框架协议蓝本。
对接活动中，两地就围绕协议蓝本进行了逐项对接讨论，初步确定协议签订日程。宁波局一行还走访了丽水市社保办事大厅、丽水市技工学校做深入对接。
陈瑜局长表示，宁波-丽水人力社保一直有着良好的交流合作。下一步，宁波人力社保局将落实专人负责跟进与丽水的协作工程，健全完善交流机制，加强两地沟通协作，突出将劳务派遣合作、校企平台合作以及专业技术培训渠道开辟等作为重点展开协作。
丽水市委组织部副部长、市人力社保局党组书记、局长陈立新对宁波人力社保局一直以来给予丽水人社事业的帮助和支持表示了感谢。他表示，宁波-丽水人力社保山海协作是丽水人力社保局继今年开展厅市合作以来的另一个良好发展平台，丽水人社将充分利用好宁波市人才、技术、经营等方面的资源，不断学习宁波市的先进做法；充分借助宁波市局发挥的先行优势，通过宁波市局的支持和帮助，推进丽水人才智力引进、促进就业创业、和谐劳动关系创建、干部交流学习等工作上新台阶。
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