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最近，
黑龍江又有一大批好單位在招聘啦！
趕緊看看吧，
甩給身邊需要的人！
2018黑龍江省醫院公開招聘合同制工作人員146人彙總
根據《關於全面下放省直事業單位公開招聘管理權限的通知》(黑人社發〔2015〕66號)、《黑龍江省省直事業單位公開招聘工作人員實施細則》(黑人社發〔2011〕68號)和《關於進一步做好省直事業單位公開招聘工作的通知》(黑人社發〔2015〕32號)等文件精神，按照醫院事業發展需要，結合各部門實際需求，醫院決定面向社會公開招聘黑龍江省醫院合同制工作人員，現將有關事宜公告如下：
詳見黑龍江省醫院網站主頁醫院概況部分(http://www.hljhospital.org.cn)。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優的原則，實行崗位公開，自願申報，擇優選拔。
三、招聘計劃
各崗位人才需求計劃詳見附件《黑龍江省醫院2018年公開招聘合同制工作人員計劃表》。
四、招聘條件
(一)擁護中國共產黨的領導，具有愛國、敬業、誠信、友善的社會主義核心價值觀，遵守國家法律法規和醫院相關制度。
(二)具有招聘崗位工作所需要的專業技能和理論水平。
(三)醫生、技師等工作崗位年齡原則上要求為35週歲以下(1983年9月1日以後出生)，具有副高級職稱或全日制碩士以上學歷或在醫院相應臨時聘用崗位工作連續達三年以上者年齡可適當放寬。
護士、康復治療師等工作崗位年齡原則上要求為28週歲以下(1990年9月1日以後出生)，具有中級職稱或碩士以上學歷或在醫院相應臨時聘用崗位工作連續達三年以上者年齡可適當放寬。
(四)服從招聘單位對崗位的安排和調整。
(五)符合身體檢查的各項要求。
(六)除符合上述基本條件外，還應具備招聘崗位所需的其它資格條件(詳見《黑龍江省醫院2018年公開招聘合同制工作人員計劃表》)。
五、招聘程序
(一)報名和現場資格審核
1、考生提前在公告發佈網站下載《黑龍江省醫院2018年公開招聘合同制工作人員報名信息表》，認真填寫並打印。
2、現場報名和資格審核的時間：2018年7月9日至2018年7月14日(上午8:30分-11：30分;下午13:00-16:30分)。
3、現場報名地點：黑龍江省醫院人事科(哈市香坊區中山路82號黑龍江省醫院行政辦公樓2樓人事科)。
4、應聘人員應攜帶如下材料：
(1)《黑龍江省醫院2018年公開招聘合同制工作人員報名信息表》一份(貼照片，另帶2張同版彩色免冠證件照片);
(2)高中畢業後(不含高中)各階段學歷教育畢業證、學位證原件及複印件，教育部學歷證書電子註冊備案表。如應聘人員在國外院校取得學歷、學位，須提供國家教育部出具的《學歷學位認證書》原件及複印件，已回國的應聘人員須提供《留學回國人員證明》原件及複印件;
(3)二代身份證原件及複印件;
(4)崗位所需的其他特定證書原件及複印件，如醫師資格證書、規培證、專業方向證明等。
5、現場確認和資格審核通過人員可進入筆試環節，同時，現場簽定《誠信承諾書》。
6、根據黑龍江省財政廳 黑龍江省物價局《關於省直事業單位公開招聘工作人員考試收費有關問題的通知》(黑財綜[2017]86號)文件規定，招聘單位可向筆試資格審核通過人員收取筆試費90元/人。
7、考生於2018年7月18日9:00至2018年7月20日16:00期間，登錄黑龍江省醫院網站(http://www.hljhospital.org.cn)查詢筆試通知，按通知上的時間、地點和要求參加筆試。
8、注意事項：
(1)考生應詳細閱讀《誠信承諾書》，要對提交的信
息和材料真實性負責，否則取消考試資格或錄取資格。
(2)報考人員所學專業及研究方向必須與所報專業相符。
(3)從事臨床醫療工作的考生原則上應取得相應資格
證書。
(4)博士學歷的應聘人員均免筆試，全日制碩士及以下學歷的應聘人員參加筆試。
(5)對招聘計劃中的專業、學歷及資格條件等內容信息需要諮詢時，請致電黑龍江省醫院人事科電話：0451-88025838、88025738。
(二)考試
1、採取筆試和麵試相結合的辦法，先筆試，後面試。
2、筆試採取紙質方式進行，以專業知識為主考試日期為2018年7月下旬，具體時間、地點詳見黑龍江省醫院網站通知。
3、筆試成績可在黑龍江省醫院網站查詢，筆試滿分為100分。
4、面試
(1)根據筆試成績，由高分到低分確定進入面試人選，若成績出現並列，則相應擴大進入面試人選。
(2)面試工作由人事科負責組織實施，並制定面試方案。
(3)面試前需要進行現場資格複審。
(4)根據黑龍江省財政廳 黑龍江省物價局《關於省直事業單位公開招聘工作人員考試收費有關問題的通知》(黑財綜[2017]86號)文件規定，招聘單位可向進入面試環節的應聘人員收取面試費50元/人。
(5)採取結構化面試的方式，滿分為100分。面試成績現場公佈，面試環節全程錄像，紀檢監察部門全程監督。
5、本次考試不指定考試輔導用書，不舉辦也不委託任何機構舉辦考試、面試輔導培訓班。
6.總成績計算方式如下：
總成績=(筆試成績×40%)+(面試成績×60%)
總成績折算保留到小數點後兩位。
(三)體檢與考核
1、體檢：根據考試總成績，按照招聘崗位1:1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選。若報考同崗位考生考試總成績出現並列，則依次以筆試成績高者進入體檢。
2、體檢參照公務員體檢辦法確定體檢內容，體檢不合格者取消聘用資格。
3、考核：體檢合格人員進入考核程序，考核內容為思想政治表現、道德品質、業務能力和工作實績等。考核不合格者，不予聘用。
4、對考核或體檢不符合要求的人員，取消應聘資格。黑龍江省醫院公開招聘領導小組根據空缺名額，經認定後，分崗位、按成績和考核、體檢結果依次等額遞補。
(四)公示與審批
根據考試、體檢和考核結果，擇優確定擬聘用人員，並在黑龍江省醫院網站上公示7個工作日。公示期滿無異議的，按有關要求辦理相關手續。
六、聘用方式
新聘用人員實行合同制管理，試用期為半年，試用期一併計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。
哈爾濱市市長公開電話受理中心
2018黑龍江哈爾濱市市長公開電話受理中心公開招聘電話受理員公告
根據工作需要，哈爾濱市市長公開電話受理中心(以下簡稱“受理中心”)決定面向社會公開招聘電話受理員，現將有關事宜公告如下：
一、招聘原則
公開、平等、競爭、擇優。
二、招聘崗位職責和名額
電話受理員主要負責接聽“12345”市長公開電話和“12388”紀檢信訪舉報電話，受理公民、法人和其他社會組織對政府工作的投訴、諮詢、意見、建議，以及對黨組織、黨員和監察對象違反黨紀政紀行為的檢舉控告，具體工作崗位由單位統一安排。電話受理員實行政府僱員制管理，24小時倒班工作制。
此次招聘電話受理員共20名，其中女性15名、男性5名。女性受理員分為A、B、C三個崗位(劃分崗位類別僅為方便組織考務工作，與實際工作及待遇無關)，每個崗位招聘5人;男性受理員為D類崗位，招聘5人。
三、招聘條件
符合《哈爾濱市市直機關事業單位僱員管理指導意見》規定的基本條件，同時具備以下條件：
(一)大學本科及以上學歷。
(二)年齡在20(含)週歲以上，30(含)週歲以下(以報名日期為準)，具有相關工作經驗者可適當放寬。
(三)政治素質好，身體健康，具有良好的語言表達、計算機操作和漢字錄入能力，並具備長期在哈居住條件。
四、工資待遇
按照哈人社發〔2015〕233號文件精神，僱員工資為2380元/月(含“五險一金”個人繳納部分)，受理中心為僱員辦理養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險、住房公積金手續並按規定繳納費用。薪酬調整按我市有關規定執行。
五、招聘程序和方式
(一)現場報名
2.報名地點：哈爾濱市南崗區巴陵街129號市民大廈7號門二樓市長公開電話受理中心多媒體室。諮詢電話：87153708。
3.報名時需提供以下材料：
(1)《哈爾濱市市長公開電話受理中心公開招聘電話受理員報名登記表》(網上下載打印填寫)一式2份;
(2)本人身份證、畢業證、學位證原件及複印件(1份);
(3)近期1吋同版免冠彩色證件照片4張。
報考人員須如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
(二)資格審查
1.受理中心按規定條件對報名人員資料進行現場初審，確定準考人選;
2.初審合格人數與招聘崗位的比例要達到5:1以上，如達不到比例要求，相應減少或取消招聘名額;
3.考生憑身份證原件(可由他人代領，需持考生及代領人身份證原件)到報名地點領取筆試准考證，領取時間為7月17日9:00-16:00(11點30分-13點30分午休)。
(三)考試
考試採取筆試、面試的方式，報考人員持本人身份證原件及准考證參加考試。
1.筆試。行政職業能力測試及公文寫作等有關內容，滿分為100分。
2.面試。
(1)確定面試人選。根據筆試成績，按照招聘崗位與參加面試人數1:5的比例，由高分到低分的順序確定面試人選，如分數並列，可同時參加面試。進入面試人員名單將在哈爾濱市政府網站公佈3個工作日。
(2)面試規則。採取測試漢字錄入及結構化面談方式進行，按3：7比例計分，滿分為100分。面試成績低於60分者不予聘用。主要測試應試者履行工作職責所必備的基本素質和能力，包括綜合分析、組織協調、合作共事、語言表達、專業技能、舉止儀表等方面的能力。面試評委由具有面試考官資格人員及相關專家組成，面試時間、地點詳見哈爾濱市政府網站。面試成績有效期為一年。
3.考試總成績的計算。
考試總成績=筆試成績+面試成績。
4.確定體檢考核對象。
按照總成績由高到低以1:1的比例等額確定進入體檢和考核的人選。若總成績出現並列，按面試成績由高分到低分錄取。若面試成績也相同，將進行面試加試。
(四)體檢和考核
進入體檢人員，由受理中心組織到二級甲等以上綜合性醫院進行體檢，體檢費用由報考人員自行承擔。體檢內容及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行。體檢不合格者，只有一次複檢機會。複檢過程中如發生不可預料事宜，由報考人自行負責處理。考生須認可複檢結論為最終體檢結果方可參加複檢。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結果失真的體檢人員，取消聘用資格。
考核由受理中心負責組織實施。體檢和考核不合格者不予聘用，將在面試合格人選中，按照考試總成績從高到低依次遞補，以電話通知為準。
(五)培訓和見習
通過體檢和考核人員，由受理中心統一組織進行崗前培訓，待達到工作基本要求後可正式上崗見習，在一個月見習期間如無法勝任工作將取消聘用資格，並在面試合格人選中，按照考試總成績從高到低依次遞補，重新進行體檢、考核等程序。
(六)公示和聘用
順利通過培訓見習期人員確定為擬聘用人選，在哈爾濱市政府網站進行公示，公示期為7個工作日。
受理中心對公示無異議者按有關規定辦理聘用手續，簽訂勞動合同，並報市人社局備案。聘用人員試用期按有關規定執行，聘用人員試用期滿後進行考核，考核不合格的取消聘用資格，在面試合格人選中，按照考試總成績從高到低依次遞補，重新進行體檢、考核等程序。
六、招聘紀律
報考人員必須遵守招考有關規定和要求，服從考務安排。對在報名、資格確認、筆試、面試、體檢、考核過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規的，將參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)規定對其處理。
監督電話：84664079(市紀委監委駐市政府辦公廳紀檢監察組)
原標題：哈爾濱市市長公開電話受理中心公開招聘電話受理員公告
本公告由市政府辦公廳負責解釋。
哈爾濱市人民政府辦公廳所屬事業單位
2018黑龍江哈爾濱市人民政府辦公廳所屬事業單位招聘高層次人才6人公告
為調整幼兒教育師資結構，提高師資水平，打造與國際接軌的音樂教育特色幼兒園，根據《關於轉發黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則的通知》(哈人社發〔2015〕95號)文件精神，哈爾濱市人民政府辦公廳(市政府機關事務管理局)所屬事業單位哈爾濱市人民政府機關第一幼兒園(以下簡稱“市政一園”)擬面向社會公開招聘高層次人才。現公告如下：
一、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優原則。實行崗位公開，自願申報，擇優選拔。
二、招聘數量
此次公開招聘高層次人才6名，具體招聘崗位、人數、條件等詳見《2018年哈爾濱市人民政府辦公廳所屬事業單位公開招聘高層次人才計劃表》(以下簡稱《招聘計劃表》，附件1)。
三、公告發佈網站
哈爾濱市人力資源和社會保障局網站：http://www.hrblss.gov.cn
哈爾濱市人民政府網站。
四、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中國共產黨的領導和黨的路線、方針、政策、憲法和法律;
3.具有崗位工作所需要的專業素質和能力，身體健康;
4.海外留學人員報考的學歷、學位，需經國家教育部認證，並且專業名稱與《招聘計劃表》專業名稱一致或相近;
5.考生年齡要求：滿18週歲(2000年7月9日以前出生)，35(含)週歲以下(1982年7月9日及以後出生);具有博士研究生學歷和專業技術中級職稱人員年齡可放寬至40(含)週歲以下(1977年7月9日及以後出生);具有專業技術高級職稱人員年齡可放寬至45(含)週歲以下(1972年7月9日及以後出生)。
除符合上述基本條件外，還應具有招聘崗位所需的學歷、學位等其他資格條件(詳見《招聘計劃表》)。
(二)下述人員不能報考
1.曾受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.在各級公務員、事業單位招聘考試中被認定有作弊行為的或有報考不誠信記錄，且處理期未滿的人員;
3.試用期內的公務員、事業單位工作人員;機關、事業單位辭退未滿5年的人員;
4.聘用後即構成迴避關係，具體迴避關係按照有關規定執行;
5.現役軍人;
6.2019年及以後畢業生。
五、招聘程序和方法
(一)報名及資格確認
本次招聘實行現場報名，同時進行現場資格確認。考生可在公告發佈網站下載《哈爾濱市人民政府辦公廳所屬事業單位公開招聘高層次人才報名登記表》(以下簡稱《報名登記表》，附件2)和《誠信承諾書》(附件3)，認真填寫後，參加現場報名。
現場報名時，考生需攜帶《報名登記表》1份(粘貼照片，另帶4張近期2吋同版正面彩色免冠藍底證件照片)、畢業證、學位證、教育部學歷證書電子註冊備案表、報到證或派遣證、二代身份證及報考崗位要求的相關材料等原件及以上材料的複印件各兩份。在職報考人員還需出具單位同意報考證明。
以下情況可以通過資格確認：一是報考人員畢業證專業與《招聘計劃表》專業名稱一致，只有連接詞不同，如“與”、“及其”、“與其”、“和”、“及”等或多“專業”、少“專業”兩個字(類似詞語：“方向”、“管理”、“工程”、“藝術”、“技術”、“碩士”)等，多“學”、少“學”一個字(類似字：“班”)等的類似情況，可以審核通過;二是報考人員畢業證專業名稱在《招聘計劃表》中表述為兩個或兩個以上的，如考生畢業證專業名稱為“繪畫(中國畫)”，而《招聘計劃表》表述為“繪畫”、“中國畫”等類似情況，可以審核通過。
報名注意事項：
1.報名時間：2018年7月9日至7月11日(每天上午9：00—11：30，下午13：30—16：00)。
2.報名地點：市政一園(南崗區滿洲里街29號)。
3.報考人員只限報一個崗位。
4.2018年應屆畢業生，尚未取得畢業證、學位證的，還需攜帶由學校學籍管理部門開具的《2018年畢業生證明》(附件4)，並填寫《2018年應屆畢業生資格確認承諾書》(附件5)。
5.報名後的各個環節，均在哈爾濱市人民政府網站“通知公告”欄以《通知》的方式發佈，不再以其它方式通知。請各位考生及時登陸網站查看信息，以免影響考試。
6.報考人員須如實提交有關信息和材料，凡本人填寫信息不實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。
7.諮詢電話：0451-84664717、0451-84664007。
(二)考試
本次招聘採取面試方式進行，由哈爾濱市人民政府辦公廳負責組織實施。
1.面試規則。面試採取情景模擬方式進行，主要測試應聘人員的專業技能、綜合分析、說課等能力。面試成績總分為100分，達不到60分者不予聘用。若面試成績相同，將進行面試加試，高分者進入體檢和考核。
2.面試時間及地點以哈爾濱市人民政府網站通知為準。考生面試時需攜帶二代身份證原件領取准考證進入考場，其他證件無效。
3.公佈成績。面試後，將考生成績於面試結束一週內在哈爾濱市人民政府網站公佈。
六、體檢和考核
(一)確定體檢和考核對象
依據考生考試成績按招聘崗位人數1:1的比例由高分到低分等額確定進入體檢和考核的人選。
(二)體檢
體檢由哈爾濱市人民政府辦公廳負責組織實施。統一組織考試合格人員到二級甲等以上綜合性醫院進行體檢。體檢費用由考生承擔。體檢內容及標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等有關規定執行。體檢不合格者，只有一次複檢機會。複檢項目由哈爾濱市人民政府辦公廳會同體檢醫院確定。考生須認可複檢結論為最終體檢結果方可參加複檢。對體檢過程弄虛作假、隱瞞實情，造成體檢結果失真的考生，取消聘用資格。
(三)考核
考核由哈爾濱市人民政府辦公廳負責組織實施。採取多種方式對應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核，並對考核對象的資格條件進行復查，確保全面、客觀、公正。
體檢或考核不合格者不予聘用，由哈爾濱市人民政府辦公廳提出遞補意見，經哈爾濱市人力資源和社會保障局同意後，可以在報考同一崗位且考試合格人選中，按照考試成績從高分到低分依次遞補。體檢和考核的具體時間、地點及要求，請關注哈爾濱市人民政府網站通知。
七、辦理試用期手續
根據考試、體檢、考核結果確定擬聘用人員名單，在哈爾濱市人民政府網站公示7個工作日。公示無異議者，用人單位按照《事業單位人事管理條例》(國務院令第652號)有關規定辦理聘用手續，聘用人員試用期按照有關規定執行。試用期滿後進行考核，考核合格的簽訂聘用制合同，考核不合格的取消聘用資格。2018年應屆畢業生如未能按時取得畢業證、學位證的，將取消聘用資格。
八、招聘紀律
招聘工作由哈爾濱市人民政府辦公廳負責組織實施，報考人員必須遵守招考有關規定和要求，服從考務安排。招聘的組織實施單位或部門將嚴格按照《招聘計劃表》中所列專業及相關要求進行審核，凡不按所列專業範圍通過資格審核、履行招聘程序成為擬聘用人員的，都將不予辦理聘用手續，一切後果由招聘的組織實施單位或部門負責。
對在報名、考試、體檢、考核過程中被認定弄虛作假、不守承諾或違紀違規的，將按照《事業單位公開招聘違紀違規行為處理規定》(人社部令第35號)對其處理。
招聘工作全程由市紀委監委駐市政府辦公廳紀檢監察組進行監督，監督舉報電話：0451-84664079。
哈爾濱市香坊公安分局
公開招聘公安輔警110人
一、崗位工作性質
協助公安民警做好公安輔助類工作。
二、招聘計劃
招聘公安輔警共110名，其中男性100名、女性10名。
三、報考條件
1、擁護中華人民共和國憲法，具有良好品行的哈爾濱市戶籍(含市、縣)人員;
2、年齡在18週歲至30週歲(1987年7月13日至2000年7月14日期間出生);
3、報考人員應具有大專以上文化程度，其中退役士兵須具有高中以上文化程度;
4、五官端正、體型勻稱、口齒清晰、身體健康，無色盲、無重聽、無明顯瘢痕、無紋身、雙眼矯正視力5.0以上，男性身高1.70米以上，女性身高1.60米以上;
5、具有良好的語言表達能力和一定的計算機應用能力;
6、具有準駕車型C1級以上駕駛證的在同等條件下優先錄取;
7、無前科劣跡，符合招考人民警察的體檢及政審標準;
8、公安機關解聘的公安輔警不允許參加此次報考。
四、報名方法
(一)報名時間及地點
報名地點：香坊公安分局受立案大廳(香坊區哈平路90號)。
諮詢電話：87664835。
(二)報名所需材料
報名當天，需攜帶本人報名表、身份證原件及複印件(二代身份證正、反面複印至一張紙上)、本人戶口原件及複印件(首頁及本人頁複印)、退伍證、畢業證原件及複印件各1份(如有駕駛證，同時攜帶駕駛證原件和複印件各1份)，到指定地點報名。報名時複印件裝訂順序：報名表、身份證、戶口薄、畢業證、退伍證、駕駛證。報名表(見附件)，由報名人員自行填寫，並粘貼照片(一寸藍底近期彩色免冠)。
綏化市人民政府行政複議委員會
2018黑龍江綏化市人民政府行政複議委員會非常任委員公開選聘39人公告
為進一步完善我市行政複議體制和工作機制，提高行政複議工作的質量和效率，增強行政複議的社會公信力，綏化市人民政府行政複議委員會(以下簡稱市行政複議委員會)擬面向社會公開選聘39名非常任委員。現將有關事項公告如下：
一、非常任委員的職責和任期
非常任委員是市行政複議委員會的組成人員，參加行政複議委員會全體會議和行政複議案件審查會議，參與行政複議重大事項的研究、決策和重大疑難行政複議案件的審議、決定。非常任委員任期為3年，可以連任。
二、應聘非常任委員的基本條件
(一)具有中華人民共和國國籍;
(二)有良好的政治、業務素質，品行端正，公正嚴明;
(三)黨政機關、律師、大專院校及其他行業的法律專業人士;
(四)身體健康，有條件參與案件的審查或研究工作;
(五)具有五年以上從事法律方面工作經驗。
三、有下列情況者，不予接受應聘
(一)犯有嚴重錯誤、受過黨紀處分、行政處分、行業協會處分、有刑事犯罪記錄或正在接受有關部門審查尚未做出結論的人員。
(二)法律、法規規定的其他情形。
四、非常任委員的報酬
非常任委員從事行政複議委員會工作沒有固定報酬，行政複議委員會辦公室可按照委員辦案情況給予相應的補貼。
五、應聘方式
(一)網上報名：應聘人員可登錄綏化市人民政府網(http://www.suihua.gov.cn/)下載、填寫《綏化市人民政府行政複議委員會非常任委員申報表》，發送至郵箱[email protected]。報名時間截止到2018年7月31日17時30分;
(二)綏化市人民政府行政複議委員會辦公室根據應聘條件和有關程序，確定初選名單;
(三)進入初選名單的應聘人員按照規定時間，提交相關證明材料(居民身份證複印件、交驗學歷、學位、職稱、職務、法律職業或律師資格證書原件，留存複印件)一式三份。
六、遴選程序
市行政複議委員會辦公室將按照公平、公正原則，綜合考慮應聘人員的經驗、能力、業務專長等，依相關程序進行遴選，擇優確定擬聘人選。決定聘任的，由市行政複議委員會頒發聘任書。
聯繫人：夏冬梅 王春元
原標題：關於公開選聘綏化市人民政府行政複議委員會非常任委員的公告
聯繫電話：0455-8388237;聯繫地址：黨政辦公中心1049室;郵政編碼：152002。
2018黑龍江齊齊哈爾依安縣人民醫院招聘64人公告
為滿足工作需要，結合我院實際情況，公開招聘各類人員，特制定公開招聘實施方案。
一、招聘原則
堅持雙向選擇、平等競爭、擇優錄用的原則，實行擇優聘用，確保招聘人員的綜合素質。
組 長：魏豔芹
成 員：王 林、張金濤、從志軍、呂永軍、吳志巖、高興雙、萬志男、代志強、劉豔麗
三、招聘標準：
(一)政治條件：擁護黨的路線、方針、政策，遵守國家法律、法規，熱愛醫療衛生事業，有良好的職業道德，既往無違法違紀行為，自願到我院工作並遵守醫院各項規章制度。
(二)身體條件：男性身高要求165cm以上，女性身高要求在155cm以上，身心健康，五官端正，語言流利，吐字清晰，有與患者溝通的能力，體檢符合健康標準。
(三)學歷及年齡
1、臨床醫生：
(1)年齡在28週歲以下，專科學歷以上畢業生。往屆畢業生有執業醫師資格的可放寬到，男45週歲以下(含45週歲)，女40週歲以下(含40週歲)。
(2)碩士及碩士以上學歷的，給予住房補助10萬元，年薪15萬元。
2、臨床護士： 具備全日制普通中專學校以上學歷;已考取護士資格證。(應屆畢業生，網上成績合格的)，年滿18週歲，不超過25週歲(含25週歲)，男性。
3、財會人員：本科學歷，會計專業，2-3年財務工作經驗，年滿18週歲，不超過35週歲。男性。有註冊會計師證，放寬40週歲。
4、醫務科科員：本科學歷，醫學公共事業管理，年滿18週歲，不超過25週歲(含25週歲)。
(四)下列情況不能報名
1、因犯罪受過刑事處罰的人員。
2、患有癲癇病史、精神病史等人員。
四、招聘辦法
(一)招聘工作由縣人民醫院統一組織，面向社會實行公開考試、擇優聘用。
(二)報名
3、報考者需持畢業證、執業證、身份證原件及複印件，到縣人民醫院填寫《報名表》，經資格審查合格後辦理報名手續。報名時交本人近期免冠同底一寸照片二張。
(三)、招聘方式
1、此次招聘考試分為筆試和麵試。考試總成績按100分計算，其中筆試成績佔60%，面試成績佔40%。筆試和麵試的成績均按100分計，按比例折算後計入總分，按照招聘的崗位及數量優先錄取成績考前的考生。
2、筆試合格者按照排序依次進入四樓會議室進行面試。由依安縣人民醫院招聘評審小組對應聘者面試。面試主要考察應聘者具備的崗位業務素質及潛在能力，包括應聘者的語言表達能力，邏輯思維能力，分析、解決問題能力，形象儀表等。
3、筆試、面試、體檢均合格後簽訂勞動合同，試用期3個月，試用期工資1800元，試用期滿，考核合格後，工資調整為事業單位薪資。考核不合格的自動解除勞動合同。(醫院進行統一的體檢，體檢需交納體檢費)
五、筆試、面試時間及地點：2018年7月13日上午筆試，下午面試，地點在依安縣人民醫院辦公樓四樓會議室。
六、公示和聘用
1、對筆試、面試、體檢均合格的人員，經研究確定擬聘人選，在人民醫院公示板，對擬聘人員的姓名、性別、學歷學位、專業等情況進行公示，公示期不少於7個工作日。
2、對經公示期滿無異議的擬聘人員，由辦公室與擬聘用人員簽訂聘用合同。
3、辦理聘用手續時，須提供應聘崗位所要求的學歷、學位證書等，在規定時間內未能提供的取消聘用資格。
七、招聘紀律
(一)依安縣人民醫院招聘評審小組要貫徹“公開、平等、競爭、擇優”的原則，切實加強對這次招聘工作的領導，精心組織，周密部署，密切配合，確保公開招聘工作有序開展。
(二)嚴格公開招聘紀律，有下列情形的，必須嚴肅處理，構成犯罪的，依法追究刑事責任。
1、偽造、塗改證件、證明或以其他不正當手段獲取應聘資格的;
2、應聘人員在考試考核過程中作弊的;
3、招聘工作人員故意洩露考試題目的;
(三)對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重，按有關規定，進行批評教育、調離工作崗位或相應的處分。
對違反規定招聘的人員，一經查實，須解除聘用合同，予以清退。
八、聯繫方式
通信地址：依安縣泰安新城
郵政編碼：161500
聯繫電話：0452-7035608
電子郵箱：[email protected]
牡丹江市金融服務局
2018黑龍江牡丹江市金融服務局事業單位招聘5人公告
為進一步加強專業人才隊伍建設，經市政府同意，牡丹江市金融服務局所屬融資服務中心(全額事業單位)擬面向社會公開招聘工作人員。有關事項公告如下:
一、基本條件
(一)擁護中國共產黨的領導，熱愛祖國，遵紀守法，品行端正，未受過任何刑事處分。能夠遵守規章制度，顧全大局，服從安排，具備良好的協作精神。
(二)熱愛金融服務事業，具備崗位需要的專業素質。
(三)年齡35(含)週歲以下，具備博士研究生學歷和專業技術中級職稱人員可放寬至40(含)週歲以下，具備專業技術高級職稱人員可適當放寬。時限以發佈公告之日為準。
(四)符合招聘崗位所要求的其它條件。
(五)如有工作單位，須提供工作單位同意的有效證明。
下列人員不得報考。在近三年國家級考試中被主管機關認定有考試作弊行為人員;因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的人員;以及其他依照法律、法規不得招聘為事業單位工作人員的。
二、招聘數量和崗位要求
招聘全額事業編制崗位5名;業務調查崗位2名、金融維穩崗位2名、法律控制崗位1名。崗位專業設置參照《黑龍江省考試錄用公務員專業設置指導目錄》，具體要求詳見崗位計劃表。
三、程序、步驟
(一)報名。採取現場報名方式進行，每人僅限選報一個崗位。報名起止時間：自2018年7月11日至2018年7月13日。報名地址：牡丹江市東安區臥龍街11號融資服務中心三樓大廳。需現場填寫《牡丹江市金融服務局公開招聘報名登記表》並繳納報名費90元整。
報考人員需攜帶如下資料進行現場報名(所有紙質材料均提供1份)：
1、學歷、學位證書(原件和複印件);
2、本人身份證(原件和複印件);
3、1寸近期彩色免冠照片3張(背面註明姓名);
4、報考崗位相關專業任職資格證書(原件和複印件);
資格審查合格後，將電話通知本人領取准考證。
(三)考試。
考試分筆試和麵試2部分，筆試成績佔考試總成績的60%，面試佔40%。筆試時間、地點以准考證為準，面試時間以電話通知為準。本次考試不指定任何考試教材，不指定或委託任何培訓機構。
1、筆試
筆試採用百分制計分方式，內容分為專業知識和公共知識。專業知識主要測試與工作崗位相關的專業能力，佔筆試總成績的70%，公共知識主要測試報考者的職業道德、職業規範、基本素質和綜合能力，佔筆試總成績的30%。
2、面試
面試採取百分制計分方式，採用結構化面談方試進行。
3、總成績核算辦法
總成績=筆試總成績×60%+面試成績×40%。
總成績折算保留到小數點後兩位。
(四)考核和體檢
根據考試總成績，按照招聘崗位1：1的比例由高分到低分確定進入考核體檢的人選。若報考同崗位考生考試總成績出現並列情況，則依次以筆試成績高者進入考核和體檢。
1、考核
主要考核應聘人員的思想政治表現、道德品質、業務能力、工作實績等情況進行考核，並對應聘人員資格條件進行復查。
2、體檢
體檢在二級甲等以上綜合性醫院組織進行，體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準》，體檢不合格者，不予錄用。
應聘人員經考核或體檢不符合要求的，依據應聘人員考試成績從高分到低分依次遞補。
(五)公示和聘用
依據考試、考核和體檢結果，確定擬聘用人員名單，經對擬聘用人員公示，期滿無異議的，為聘用人員辦理相關人事編制手續。被聘用人員將享受事業單位工作人員的相應編制和待遇。對發現擬聘用人員公示期內不符合聘用要求的，取消聘用資格，所空名額將不予遞補。
(六)其他情況說明
1、對於新聘用人員實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內，試用期為6個月。試用期滿經考核合格，予以正式聘用;不合格的，解除聘用合同。被聘用人員5年內不得調轉。
2、未盡事宜由牡丹江市金融服務局事業單位公開招聘工作領導小組研究決定。
四、紀律要求
參與公開招聘的工作人員應嚴格遵守《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》和省市有關公開招考規定，全程接受市紀委監察機關的監督，同時接受社會監督，嚴格實行迴避制度，確保公開、公平、公正。對違反公開招聘紀律的工作人員，視情節輕重調離招聘工作崗位或給予處分;對違反公開招聘紀律的應聘人員，視情節輕重取消考試;對違反《黑龍江省事業單位公開招聘工作人員實施細則》招聘的受聘人員，一經查實，予以清退;構成犯罪的，依法追究刑事責任。
報考諮詢電話：0453-6171557
監督舉報電話：0453-6171635
雙鴨山集賢縣人民法院
2018黑龍江雙鴨山集賢縣人民法院關於招聘審判輔助人員10人公告
根據日常工作需要，集賢縣人民法院決定面向社會公開招聘審判輔助人員。現將具體情況公告如下：
一、招錄計劃
擬招錄聘用制審判輔助人員10名。
二、崗位職責
審判輔助人員主要協助法官從事以下工作。
(一)審查訴訟材料，提出訴訟爭執要點，歸納、摘錄證據;
(二)庭前組織交換證據;
(三)代表法官主持庭前調解，達成調解協議的，須經法官審核確認;
(四)辦理承擔法律援助義務的律師擔任辯護人或者指定法定代理人代為訴訟的有關事宜;
(五)接待案件當事人、代理人、辯護人的來訪和查閱案卷材料;
(六)依法調查、收集、核對有關證據;
(七)辦理委託鑑定、評估、審計等事宜;
(八)協助法官採取訴訟保全措施;
(九)準備與案件審理相關的參考性資料;
(十)辦理案件管理的有關事務;
(十一)根據法官的授意草擬法律文書;
(十二)完成法官交辦的其他與審判業務相關的輔助性工作。”
三、招錄條件
1、具有中華人民共和國國籍，擁護黨的理論和路線方針政策，具有良好的政治素養、專業能力和職業操守。
2、具有國家承認的統招法學本科及以上學歷。
3、掌握速記等崗位必需的業務技能。
4、年齡在35週歲(1983年7月2日以後出生)以下。
5、身體健康，五官端正，具有正常履行職責的身體條件。
6、有下列情形不得報考：
(1)受過刑事處罰的;
(2)有犯罪嫌疑尚未查清的;
(3)曾被辭退或者開除公職的;
(4)其他不適合從事審判輔助工作情形的。
四、招錄程序
採取發佈公告、本人報名、資格審查、打字考試、筆試、面試、體檢、政審、公示與聘用等程序進行。
(一)公告
在集賢縣人民法院門戶網站(http://sysjx.hljcourt.gov.cn)上發佈公告。
(二)報名
2、報名地點：集賢縣人民法院五樓綜合辦公室。
3、報名人員需攜帶本人身份證、戶口簿、學歷證明材料原件、複印件，本人近期二寸免冠照片4張。
4、聯繫人：周 宏、譚婉睿;聯繫電話：17614696893，17614696873，0469-4673072。
(三)資格審查
對報名人員進行報名條件現場資格審查、確認，不符合報考資格、條件的不予受理。
(四)考試
1.打字考試：方式為聽錄音打字，時間為5分鐘，打字考試進行兩遍取最高成績，每分鐘不少於80個字。
2.筆試：採取閉卷形式，主要測試《行政職業能力測驗》、《法律基礎知識》，時間2個小時，滿分100分，佔考試總成績的40%。
3.面試：主要採取結構化面試方式。根據筆試成績，從高分到低分按照招錄人數3：5的比例確定參加面試的人員，主要測試應試者履行工作職責所必備的基本素質和能力，包括綜合分析、思維反應、語言表達、舉止儀表等方面的能力，面試成績滿分為100分，佔考試總成績的60%。
(五)體檢
考試結束後，根據總成績，從高分到低分按照招錄人數1：1的比例確定參加體檢人員;體檢工作參照公務員錄用體檢標準和要求實施。
(六)政審
對體檢合格的報考人員在政治思想、道德修養、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律、社會關係等方面的情況進行政審。如無問題，將被確定為擬聘用人選。
以上程序中如出現不合格或放棄的，將按考試總成績從高分到低分依次遞補。
(七)公示與聘用
根據報考人員考試、體檢及政審情況，經綜合評定後，確定為擬聘用人員，並在集賢縣人民法院門戶網站對其進行公示(公示期為5個工作日)。公示期結束後，試用期3個月。
五、其他事項
1.資格審查貫穿招聘的全過程，在招聘過程中報考人員對申報材料故意隱瞞、弄虛作假的，一經發現證實，取消報考資格。
2.考生應及時上網查閱成績及相關通知，因報名人員自己原因未能參加各招錄程序的，由報名人員本人承擔。
3.考生應保證通訊工具和聯繫方式暢通，因聯繫不暢影響招錄的，由報考人員本人承擔。
集賢縣人民法院
聯繫電話：4673072
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