6月21日下午，衢州市少工委五屆五次全委（擴大）會議暨少先隊改革推進會在衢江區第二小學召開。市教育局黨委委員、市政府教育督導室主任呂汶以及市少工委、團市委等領導出席會議。
會上，呂汶充分肯定了過去一年我市少先隊工作所取得的成績，並結合全市教育工作實際，提了三點意見。
要思想引領，切實發揮少先隊立德樹人的重要作用。一要將少先隊工作納入中小學黨建工作內容。堅持黨建帶團建、黨建帶隊建，加強黨對少先隊的政治領導和工作指導，切實把少先隊工作納入各級教育部門和學校黨建工作的責任制。二要將少先隊工作與德育工作緊密結合。 支持少先隊開展主題明確、內容豐富、形式多樣、儀式感強的活動，突出抓好理想信念教育，培養學生對黨的政治認同和情感認同。三要發揮少先隊在實踐育人中的獨特優勢。他要求，各縣（市、區）教育局和中小學校要組織實施好綜合實踐活動課程，確保課程目標的實現；少先隊也要發揮好實踐陣地、品牌活動的作用，配合學校開展好綜合實踐活動、研學旅行、勞動教育、志願服務等工作。
密切協作，紮實推進少先隊改革深化。一要完善抓改革任務落實的工作機制。堅持少工委雙主任制；完善考核督導機制，繼續開展少先隊改革專項督導，將這項工作制度化、常態化。二要實施少先隊榮譽表彰的激勵機制。要在中小學綜合素質評價中統籌考慮少先隊的常態化激勵機制，要在中小學教師表彰激勵中加大對少先隊輔導員隊伍的表彰力度。三要建立少先隊輔導員專業化的培養機制。要暢通輔導員“雙線晉升”渠道；要將少先隊大、中隊輔導員的培訓納入到中小學教師培訓的總體安排中；要探索將少先隊輔導員作為學校後備幹部培養，將少先隊名師納入教育名師培養範疇。
四要落實少先隊工作的條件保障機制。要加強少先隊隊室、紅領巾廣播站等基本陣地建設和配備管理；要支持農村、革命老區、邊遠山區改善少先隊工作基礎條件；要大力推進文明校園建設。積極有為，狠抓各項工作落實。一要確保少先隊活動的時間，少先隊活動是國家規定的必修活動課。二要提高少先隊輔導員隊伍的專業化、職業化水平。要全面落實並保障大隊輔導員的學校中層管理人員職級待遇，並納入後備幹部培養，暢通輔導員成長髮展通道。三要加強《衢州市少先隊改革實施細則》貫徹落實力度，穩妥有序推進改革。
團市委副書記、市少工委主任李莉總結了過去一年我市少先隊工作情況，衢州市少先隊總輔導員藍峻部署2018年市少先隊的重點工作。
衢江區二小余勝秋校長
市實驗學校校長助理毛芳芳
常山縣實驗小學書記陳嗣彬
開化縣教育局團工委書記方晨
衢江區第二小學、衢州市實驗學校、常山縣實驗小學、開化縣華埠鎮楓樹底社區作為省級少先隊改革示範點就階段性試點成果在會上交流分享。
市少先隊隊長學校隊員陳舒楊同學宣讀倡議書；主持人介紹關於紅領巾公益基金的捐助流程。
市教育局黨委委員、市政府教育督導室主任呂汶，團市委副書記、市少工委主任李莉為“衢州市紅領巾學院”揭牌。
會議還對2017年工作先進集體和個人進行了表彰。
市五屆少工委全體委員和擬替補（增補）為委員的各縣（市、區）團委、教育局分管少先隊工作的書記、局長、學少幹部、少先隊總輔導員、青少年宮（中心）主任、少先隊活動課教研員、重點中小學校校長、輔導員代表以及市紅領巾示範校分管校長和大隊輔導員總共近200人參加了本次會議。
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