河南商報記者 孫科 通訊員 冬菊 李瓊
為謀生，他給人“打零工”掙錢，有活按天算錢，無活就散。
不過，意外總在不經意間來臨，從沒交過工傷保險的他，不幸在工作中受傷致殘，分包方和包工頭卻在這時相互推諉……他該如何維權？
工地“打零工”，沒交過工傷保險，卻意外受傷
李建國是一名專門給人打零工的進城務工人員。2017年年初，在跟著包工頭範越為一家分包公司的地下室進行批白作業時，不慎從架子上摔落，當天就被送進醫院，住院治療118天，經鑑定為五級傷殘的顱腦損傷。
在李建國入院當天，範越在墊付了2000元醫藥費後，再也不見人影。
李建國的家人找到範越時，他聲稱自己也只是分包了部分工程，不是建設工程的負責人，不負責賠償事項，要家屬去找分包公司。
可當李建國的家屬找到分包公司時，分包公司又聲稱李建國只是個短期工人，分包公司只負責把工程部分分包給範越，至於什麼人來幹，分包公司不負責。
面對範越和分包公司的推責任，李建國一紙訴狀將兩方告上法庭，經鄭州市惠濟區人民法院審理，法院判決範越賠償李建國各項損失共計17萬餘元，分包公司承擔連帶責任。
勝訴後，包工頭和分包商仍相互推諉
可是勝訴判決下來後，範越和分包公司仍舊不願承擔責任，相互推諉。
執行法官在接到執行申請後，考慮到李建國尚有不滿18孩子、72歲老母要照顧，遂決定快立快結。
不過，這時，執行法官卻發現範越手機早已經換號，查無音訊。隨後，執行法官通過執行聯動查控系統，迅速凍結了分包公司一個足額賬戶。
第二天一大早，當執行法官准備劃扣時，分包公司的工作人員來到了法院，聲稱知道範越下來，主動配合聯繫範越。
原來，範越已經在另一家工程建設公司下幹活，並吃住在工地，分包公司也是通過行內人員打聽到的。
範越在被執行法官聯繫上後，考慮到自己將來還可能繼續承接分包公司的工程，就主動到法院與申請人打成了還款協議，並如約履行到位。
8月21日，這起勞務糾紛案件終於執結。
提醒：注意保留工資條，出事後及時向有關部門報案
隨著經濟的發展，短期僱傭關係逐漸增多，由於僱傭方大多數是個體、私營企業以及承包工頭，他們不願意或者無能力為勞動者提供必要的安全措施，加之勞動者自身素質不高，故勞動者受傷害的事故經常發生。
這也就出現了勞動者又無法按照工傷享受國家保險利益，而且僱主往往又以僱員存在過錯為由推卸責任，導致僱員的損失無法得到補償，只能訴至法院，請求法律的援助。
然而，臨時工的僱員的維權道路往往會出現諸多困惑，對此，法官做出如下提醒：
一、簽訂勞動合同、保留相關證據。勞動合同能證明你和用工方存在勞動關係，一旦出現工傷，傷者就可以直接申請工傷認定，依法按程序維權。考慮到部分農民工都沒有勞動合同這一現狀，法官提醒農民工應該注意保留雙方確實存在事實勞動關係的證據，如每月的工資條、工友的證言等。此外，出事後及時向有關部門報案，也是最有力的證據之一。
二、找準起訴對象。很多農民工進城務工都是託老鄉或熟人，一旦出現事故，他們往往說不出自己的“東家”是誰。比如很多建築工程經過層層轉包，直接對某個農民工負責的是工頭，但是一旦出現工傷事故，無論是責任本身，還是賠償數額，工頭個人都是承擔不了的，所以務工人員一定先要弄明白建設單位、總承包人、分包人、發包人以及實際施工人都是誰，這樣才會便於農民工來法院起訴。
另外，作為發包方，一定要注意發包對象必須是有資質的單位或者個體，這不僅是對自己的工程負責，更是對他人的生命安全負責。
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