代广寒

劳动者缴纳养老保险，就是为了退休有个保障，能领取养老金，以保障自己的生活。但是劳动者究竟什么时候办理退休，怎样办理退休呢？

如果是企业职工，是有工作单位的人，办理退休肯定是有用人单位给办理的。

那灵活就业人员如何办理退休呢？

在这里先解释一下，什么是灵活就业人员？它是指从事无固定职业或者没有单位为其缴纳保险的人。他们没有正规的就业单位，自己全额缴纳保险。所以对于办理退休手续，是需要自己跑腿的。

灵活就业人员办理退休一般有两种情况，一种情况是一直是个人缴纳养老保险，然后办理退休。另一种情况是之前有上班的单位，后来由于下岗或其它原因失业。在没有了正规单位就业后，自己缴纳了养老保险的。

办理退休，对于参保人员也是有条件的。

一是必须达到法定退休年龄。

以灵活就业人员身份缴纳社保的参保人员，退休年龄是，男为60周岁，女为55周岁。

二是累计缴费满15年。

就是在达到法定的退休年龄时，要同时累计缴纳15年的养老保险。

只有同时满足这两个条件，才可以申请退休。

条件满足了，那咱们就一起看看灵活就业人员如何来办理退休手续。

一直个人缴纳养老保险的参保人的办理方法。

小区里的王姐才四十出头，虽然一直没有固定的工作。但是她从二十多岁就买了养老保险，现在早已交足了。只需等到退休的年龄去办退休就可以了。

这种情况办理起来是比较简单的，因为这种情况的参保人不存在档案出生年月与身份证出生年月不一致的情况。

参保人只有养老保险档案，里面也就是参保登记表、灵活就业人员登记表和身份证复印件等，没有什么复杂的档案材料。

所以对于这种情况的参保人，在达到法定退休年龄的时候。在自己的生日当月可以直接去当地的劳动局申请就行。

之前有过工作单位，后来自己缴纳社保的参保人的办理方法。

对于这一类的参保人员，办理是稍微有些复杂的。

这个时候要确定参保人的退休年龄，就要看参保人在之前工作单位的职工档案中，所记载的出生年月是不是与身份证的出生年月一致。

如果出现不一致的情况，那么就要以档案为准。

是的，以前的人有的上班年龄可能与身份证年龄有误，这样就会造成档案与现在的身份证年龄不符。所以还是要以当时的档案为准。

一般来说，男性的退休年龄都为60周岁。但是女性有两个年龄段的区分，一个是50周岁，一个是55周岁。

女性劳动者在原有的单位工作并累计缴满十年的社保，就可以在50周岁申请退休。

如果在原有的单位累计工作不满十年的，就按55周岁退休。

所以呢，参保人员要根据自己的实际情况来确定自己的退休年月。应及时去办理，不要耽误了退休的时间。

灵活就业人员，不管是以上哪种情况。只要确定了自己符合法定退休年龄和累计缴纳社保15年，就可以去社保中心申请退休了。在办理退休之前最好先去咨询一下，根据自身情况准备需要的材料。

比如最基本身份证、户口本、社保卡、银行存折，一寸照片等去当地的社保中心去申请退休。在领取了申请表后，按要求填完，再按当地的社保中心的要求，一步步地进行。一切审核通过后，就可以坐等领退休证了。以后的退休金也就会按时地发放了。

但是在这，有书君还是要重点提醒大家一点，不及时办理退休手续的，因为自身原因延误而错过的养老金是不予补发的，所以一定要提前准备好所需的材料哦。

有书君语：对此问题你有什么不同的见解呢？欢迎在下方留言评论，别忘给有书君点个赞哦~关注有书君，私信回复句子，有书君送你一句特别的话！

有书共读

灵活就业人员如何办理退休？

灵活就业人员是一个特殊的群体，他们没有正规的就业单位，自己全额缴纳保险，个人交纳养老保险的经济压力是比较大的。

灵活就业人员办理退休，相对于企业职工办理退休是比较简单的。灵活就业人员办理退休一般分两种情况，一种是一直是个人缴纳养老保险，然后办理退休；另外一种是之前有单位，后来由于下岗失业，没有了正规单位就业后自己缴纳保险的。

首先来说一下我国参保人退休的条件。

1. 达到法定退休年龄
2. 累计缴费满15年

只有同时满足这两个条件，才能申请退休，否则是无法申请退休的。

关于法定退休年龄的解读:缴纳职工养老保险的参保人退休年龄为男60周岁，女干部55周岁，女工人50周岁；以灵活就业人员身份缴纳社保的参保人，退休年龄为男60周岁，女55周岁；缴纳城乡居民养老保险参保人退休年龄男女均是60周岁。

关于最低缴费年限15年的解释:在达到法定退休年龄时，要累计缴纳15年的养老保险，也就是180个月的养老保险。

只有同时满足这两个条件才能申请退休，缺一是不可以申请退休的。

首先，第一种一直个人缴纳养老保险的参保人。这种情况是比较简单的，因为这种情况参保人不存在档案出生年月与身份证出门也不一致的情况。一般来说，个人参加养老保险的档案是比较简单的，其档案也就是参保登记表、灵活就业人员登记表和身份证复印件等等，并没有什么比较复杂的档案材料。

所以参保人达到法定退休年龄时，在生日当月直接去当地劳动局申请退休即可。

第二种，劳动者之前有过工作单位，后来自己缴纳社保的灵活就业人员。这种情况是稍微复杂些的。劳动者之前在单位工作会有单位的职工档案。在这个时候要确定退休年龄，就要看档案中所记载的出生年月是否与身份证出生年月不一致，如果不一致，则要以档案为准。一般来说，男性退休时间都为60周岁，女性有着50周岁和55周岁的区分。

女性劳动者在单位工作并累计缴费满十年就可以在50周岁申请退休，如果在工作单位已累计工作不满十年的55周岁退休。

所以劳动者应该根据自己的实际情况来明确退休年月。应及时去办理，以免耽误了退休时间。

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社保分享专业户

确定自己的档案所在地，查询档案保管费用，然后带上自己的档案费用及身份证复印件和劳动保障卡区户籍所在地的劳动保障中心，办理退休手续。

办理退休有个管理费用，大约750元，总计1500元，档案不同，会有上下浮动。

自由职业，办理退休三种情况

一，养老满15年即可到退休年龄时办理退休，并享受退休金待遇，但不享受医疗待遇。

二养老满25年，医疗连续缴费满十年，这种情况不仅享受退休金，还享受医疗待遇

三养老满15年，但不满25年，此时医疗保险也不满十年，那么养老和保育的保险，缺什么就补什么计算方法是上年度当地职工平均工资的10%×所缺年限，这样补缴也可以享受退休金待遇时，也可以享受医疗待遇的。

缴费不满15年的灵活就业者，不愿继续缴费，不能按月享受基本养老金待遇，个人账户累计储存额和从个人缴纳的养老保险费用中划入统筹基金的部分，一次性支付给本人，同时终止养老保险关系。

个体劳动者和灵活就业人员欠缴养保险费的，要交滞纳金。比如，

如果是在2011年底前补缴2011年6月前的历史交费，不征收滞纳金，年底前未补缴养老保险退的，从2012年1月1日起，当规定从欠缴之日起，加收2‰滞纳金，年底前不交，不收滞纳金，2012年补缴欠费，要收滞纳金。

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食在安然

灵活就业人员如何办理退休?

首先问你是那一类“灵活就业”人员?

一：1996年前已参加工作，后参加社保后；又以个人“灵活就业”续缴社保的“下岗工人”。

是指1996前参加工作，有劳动部门批准的正式职工；1996年参加全国性“职工社保”，后又改制买断的企业工人。这类人群手中都有与企业的签订的“劳动合同解聘书”及个人档案转存在社保局，而且原单位已与社保履行移交文档手续；并且各地政府也制定了相应的优待政策。后领取“失业金”后，个人继续续缴社保费15年以上的人员；男年满60岁，女年满50岁前，社保要求个人提前两个月提出申请退休手续；便于调取个人档案审核，如发现有误差；有缓冲期限便于完善手续，申请更正。(主要是档案的出生日期，姓名笔误；以及一些前期工作记载的合法限手续不全，后期需完善)，便于核算“视同缴费年限”计算“过渡性养老金”。

养老金核算公式：

办理退休时需提供：

身份证、户口本、社保卡、银行存折、(复印件)“劳动合同解聘书”、一寸照片两张，直接向社保申请；社保发两张“退休履历表”填写后，到所在地社区盖章证明；再返回社保所调取档案，一项一项核对后；无误签字等批。如有误差可以提出，完善手续后再申报。两、三个月后，社保所通知你去领退休证，并激活养老险银行存折账户，一切就OK了！(审核期养老金一并补发存折中，初始密码为：账户后六位数，拿到手请及时更改；以免小人惦记！)

二：自由择业“灵活就业”社保

个人以自由择业，参加的“灵活就业”社保；同样连续缴费十五年以上。男到60岁，女到55岁时凭本人身份证、户口本、社保卡、银行存折、一寸照片两张(含复印件)直接向社保窗口申请，因不需要档案；就不需提前两月申请，社保根据你的个人缴费年限长短，个人账户余额、个人缴费档次、及全省上一年度的在职职工月平均工资额；计算你的养老金。同样批准后，通知你到银行激活养老金账户，领取养老金。

好了，以上就是灵活就业人员办理退休时；有关手续。不足之处请批评指正！以当地社保办理程序为准！

树下酒仙

农民朋友，个体经营户和灵活就业人员都可以参加灵活就业养老保险的办理，灵活就业养老保险不分农村户口和城镇户口，灵活就业养老保险就对没有工作的朋友推出的一项优惠政策，让没有工作的朋友老了有份稳定的收入，让这些朋友老有所依，老有所养，不仅解决了养老问题，更是减轻了子女的经济负担。

灵活就业养老保险最低十五年缴费，女性朋友55岁退休，男性朋友60岁退休。灵活就业养老保险最佳缴费年龄女性朋友40左右，男性朋友45岁左右。不管是女性朋友还是男性朋友，年龄过了50岁就要慎重考虑购买灵活就业养老保险了，因为自己交够十五已经到了65岁退休了。

在我们当地灵活就业养老保险分两个缴费档次，60％基数缴费每个月缴费502.6元，现在开始缴费，十五年后退休每个月大概领取退休工资在1700左右。一个是100％基数缴费，每个月缴费850左右，交够十五年后办理退休，每个月退休工资大概在2700左右。

在我们当地如果有想办理灵活就业养老保险的朋友，可以带三张一寸照片，身份证正反面复印件三张，到我们单位填灵活就业养老保险的所有表格，单位加盖公章，到劳动保障部门办理就可以了。

特别过了50岁的朋友，办理灵活就业养老保险必须慎重考虑，因为你办理了灵活就业养老保险，到了退休年龄，没有交够十五年的，无法办理退休，只能延续缴费和延迟退休，因为现在很多地方取消一次性补缴或者往前补缴的政策，免得给自己造成不必要的麻烦。

根据我们当地劳动保障部门的有关政策，可以挂靠企业往前补缴两年，不知道其他区域是什么情况，由于区域不同，优惠政策也是不同的。希望我的回答能帮助到你，也欢迎你和大家关注我的头条号，了解更多的养老保险信息。

踏雪寻梅jia

灵活就业人员一般指的是。没有工作单位的自由职业者。那么这些自由职业者在退休时因为没有工作单位，所以没有。相应的单位去给你操心办理退休手续。那么你只能自行去办理这个退休手续了。

嗯，楼主到达退休年龄以后，当然月份也要够。就说你是七月份的生日，那么你就七月份以后再去办理，办理的时候只有个人有效身份证件，养老保险本。

去社保局领取养老退休金申请表！然后填写这个申请表，基本就可以了，提供个人档案的话，需要你用这个申请表，去你所在托管地的当地去办理查档。

办理完养老保险，退休以后才可以办理医保退休。医保退休和养老退休是分开办理的。

社保达人工作在电力

灵活就业人员是指，从事无固定职业或者没有单位为其交纳保险的人。

如果有固定单位的人，办理退休肯定是有用人单位给办理。

灵活就业人员，那就是需要自己跑腿。

青岛这边的灵活就业人员，好处在于有居委会帮忙跑。

我们的程序一般是，首先提取档案，有视同工龄或者视同交费的，首先进行档案审核。

审核无误之后，去负责管理的人力事务服务中心盖章，同时进行待遇初审。初审时会打印待遇审批表。

人力事务服务中心算是全区灵活就业人员的管理单位，有的地方叫劳动事务代理中心。

初审合格后，拿着中心盖章的审批表到社保中心退休科复审。这倒不需要多跑腿，只有20米距离。

复审合格后，本人签字，确认对待与审核没有异议。

然后，拿着双盖章的退休待遇审批表，到社保中心综合部领取退休证。距离30米。

填好个人信息，粘上个人像片后，加盖钢印就是有效的了。

这样整个退休手续就办完了。

拿好自己的社保卡，以后每月发放退休待遇就会发到自己的社保卡中。

各个地方虽然略有不同，总归是大同小异的。有工作单位的经历，必须需要审核职工档案与工作经历是否相符。

完全是灵活就业人员保险的，以社保系统中记载的缴费记录为主。

暖心人社

所需要的材料：

1、本人档案托管证；

2、养老保险手册；

4、身份证原件及复印件1张；

6、特殊工种证书。

办理退休的流程：

1、开通金融保障卡金融功能；

2、领取表单，按模板填写并到村委会盖章；

3、审核通过并领取退休证。

關鍵字: 职场 退休 灵活