1370霍斯任
养老金已经十四连涨，2019年还会继续上涨吗？:
我认为、2019年的养老金肯定还会继续上涨；而且、企业退休人员的养老金与机关事业单位相比，还会進一步拉大距离；对企业退休职工来讲、上涨养老金是下一步的事，现在应首先将行业、部门之间退休养老金恢复到正常位置、缩小悬差！:
一:养老金悬差的主要原因:
①:三者之间工资的基数与退休时的计算方法相差太悬殊；
②:2024以年以前、机关事业单位的退休待遇保持原来没有变化；
③:企业退休人员的退休金偏低的问题、没有得到解决，还在继续扩大悬差；
④:买断、下岗、失业人员，交不起养老保险的增多，断交、没交够15年的年限而不能退休的人增多，20%的人退休金在1000元一1500元之内，社会矛盾加深、政府应该救助、扶贫他们；
二:如何缩小养老金的差距:
首先应该肯定，不管是机关、事业、企业，还是其它行业，普遍上调养老金是应该的；相互之间(行业、个人)有差距也是正常的；企业人员补差、补短，并不是要降低其他行业与个人的正常增长机制！
①:93年以前的视同交费工龄，所有行业与个人都没有交费，是国家财政统一拨款的！机关、事业单位人员退休时是按个人工资的90%一一100%的标准计算、是按个人档案工资系数确定的基数；而企业是按本地、上一年度在职职工的工资平均值的40%一一60%计算的；即然都是国家财政出钱、企业职工视同交费的工龄，就应该与机关、事业单位同样待遇、在制度上不能岐视企业职工！现在应该、将企业退休职工93年以前的差额退休费补齐；這是应该、也是合情合理的；
②:93年以后退休的企业职工，已连续上涨养老金14年，由于工资基数低，上涨的钱少，与机关事业单位差距越拉越大；93年以前、企业退休职工视同交费的工龄、养老金补差补齐之后，还应该将连续14年养老金的上涨基数钱，全额补发给企业退休职工；這也是正当的要求；
③:以上两条落实之后，企业退休人员的养老金、与事业单位相比，距离缩小到相差一倍左右！這应是企业在职职工与己退休的企业职工所盼望的，也在三者差距能承受的范围之内！
海海147035523
题主这个问题可以从两个方面来回答。
第一，从理论上来说，2019年企业、事业单位退休职工养老金上调是肯定。因为经济每年在发展，物价指数年年在增加，养老金应该每年都会上涨。
要知道，我国老龄化巳经比较严重了，老人的生活水平质量如何巳成了社会关注的热点问题之一。我国自2005年建立退休人员退休待遇正常上调机制以来，巳经实现了养老金的14连涨，从当年的退休工资人平300多元，涨到现在的人平2700多元，这个数字是一直在增加的，当然物价也是在上涨的，好在近两年的涨幅相对比较温和。
第二、从现实角度来说，养老金并不一定每年都会上涨。因为退休人员养老金待遇调整机制必须在国家顶层设计中先明确。国家要建立覆盖机关、事业单位退休人员和城乡居民的基本养老金正常调节机制，根据居民消费价格指数、社会平均工资与人口老龄化、职工工资增长等情况，并兼顾基本养老保险基金营运和承受能力、财政负担能力等各种因素，统筹考虑各类人员的基本养老金调整。
从2018年上半年的经济指标来看，GDP同比增长6.8％，CPI同比增长2％。在这两个数字同比增长的情况下，只要下半年将继续保持，2019年养老金上调几率就很大。否则就很小。
由此可见，养老金巳经实现14连涨，2019年还会不会继续上涨，并不是凭空臆想的。建立退休人员的养老金正常调节机制是肯定的，但正常调节机制不等于每年都会上调养老金。什么时候调？具体怎么调？要进行综合考量，还要考虑社会公平。我们需要做的就是静静地等待，过多地猜测也无用。
叶公来帮忙
楼主你好，我们国家养老金从2005年开始一直到2018年，实现了14连涨这样一个态势。那么通过这样一个态势来看的话，基本上2019年养老金上涨是一个大概率事件，只不过它的上涨幅度可能会对略微缩窄。
因为2016年我们国家基本养老金上调6.5%。2017年我们国家基本养老金上调5.5%。那么到了2018年，我们国家的基本养老金上调了5.0%？所以在这样的前提下，那么就造成了这近三年当中养老金的上调都是在不断的减少中。
这也就意味着可能2019年，养老金肯定是也会上涨的，但很有可能又在5.0的基础上还要降低。那么至于楼主问的还要长多少年，我相信只要是我们国家的物价水平在不断的增长，我相信这个养老金每年都是会不断地增长的。
社保达人工作在电力
2019年养老金肯定涨！
原因是广义货币年年增长(见表)。今年到8月止我国广义货币已增长8、2%，至年底可能超10%了。
广义货币增长必然带动物价、工资、养老金等上涨。关键是控制好其量的良性发展。
养老金每年涨幅应该是上年度广义货币增长率的50一55%。如果2018年广义货币量增10%，2019年养老金应增5一5、5%。如果2018年广义货币量增15%，2019年养老金应增7、5一8、25%。
所以，只要广义货币年年增长，养老金上涨就永远在路上！
手机用户55791349573
会
我们都知道我们国家有着巨大的养老金缺口，在我们国家，据统计2017年全国企业职工养老保险的参保人数3.53亿人，其中在职参保人数2.59亿人，领取待遇的退休人员9460万人，总抚养比是2.73：1，即2.73个在职人员抚养一个退休人员。而随着我们人口老龄化，出生率的降低，这个抚养比只会变得越来越小，那随着这个抚养比的变小，我们的养老金缺口很可能会越来越大，所以提高养老金就成了必不可少的方法，此外随着物价的提升，我们每年，或者每几年都要上调养老金的数额，即为了确保每个退休人员都能活下去，我们会不定期提高退休工资。请不要误会，我并不是说，我们不应该提升退休工资，而是我想说明，因为退休工资的增长，通货膨胀，缴纳养老金人员的变少（抚养比的变小）等关系，我们的养老金缺口很可能会越来越大。
所以综上所述，我们的养老金缴纳比例，只会慢慢上升，除非哪天我们的抚养比开始下降，
星宸湖
2018年退休人员的涨资，有的刚刚拿到手，可能还有很大一部分人还没有拿到手。现在又把2019年退休人员是否还会涨资的问题提了出来，可见退休人员对涨资问题的关心和重视。
退休人员涨资己经连续十四年了，听着倒是蛮好听的，实际上是王小二过年。由10%到6.5%，到5.5%，再到5%。讲到这里，有一个问题不得其解。从2015年开始，公务与事业同企退并轨，目的是缩小差距。但从实际情况看，适得其反，差距不仅没有缩小，反而更大了。
自从2015并轨到2018年，己经四年了。企退人员的养老金，在这四年中，大概平均的涨资不超过五百至六百元。而公、事退休人员平均涨资在一千五百元左右。差距不仅没有缩小，反而更大了。因为是同步涨，你涨他也涨，并轨的最大受益者不是企退人员，而是他们。
如果2019年的退休涨资方案与往年一样，差距不仅不会缩小，而是差距会更大。除非有新的方案和措施办法，否则就是新瓶装陈酒。
有人讲到，2019年退休人员是否还会继续涨资，我认为这是必须的。为什么这么讲:
1、国家经济在持续发展，GDP在逐年增加。
2、市场物价在持续不断的上涨，要使退休人员的生活水平维持在不降反升的水平上，就必须涨资。而涨资的幅度不能低于物价上涨的幅度，否则就是社会的倒退。
但是，退休人员不要对2019年的涨资幅度期望过高。根据近几年的情况，能维持在2018年的5%就不错了。
陶田福
养老金十四连涨，给老百姓带来的是什么感受？是物件的飞涨，是生活的压力越来越大。甚至有人喊出“宁愿不涨工资，也别再涨物价了”。
由此，我不得不问问这样涨工资目的是什么？它既不能提高老百姓的生活水平，又不能解决人与人之间的贫富差距。为什么还要这样做？难道只是为了涨工资而涨工资吗。
90年代初有10万元存款的就可以买房，存在银行每年的利息就可以生活的无忧无虑。现在10万元买不了5平米房，一年的利息过不了一个月的日子。这十四连涨没有使我们的生活水平有所提高，怎么连我们的存款也都涨没了。30多年省吃俭用积累下来的血汗钱，本以为老了生活可以无忧了，没想到闹得现在连看病都不敢看了。
所以2019年退休费还涨不涨不是重点，要看怎么涨。是不是能够真够提高老百姓的生活水平，是不是能够缩小收入差距。给老百姓一个平和宽松的生活环境。我知道能达到这些，还有许多工作要做，一些利益集团是会极力阻挠的。国际上制约我国崛起的国家也会给我们压力，国家要统筹兼顾，我相信我们的国家我们的党是不会不管我们的。
人事有代谢
2019年养老金继续上涨毫无疑问，而且还应以缩小行政事业与企业“四同”人员（同工龄同学历同职称同职务）养老金极大差距为目标，深化养老金双轨制改革，实现养老金制度与养老金等待遇真正并轨。这是全国八千多万企业退休职工维护养老公平正义的坚定的诉求！
为什么2019年养老金继续上涨毫无疑问呢，由于中美贸易纷争等经济与政治的原因，明年的CPI涨幅起码不会低于今年。最近以来房租上涨，特别是受人民币贬值、进口大豆、豆粕影响，肉蛋价格持续飞涨（鸡蛋已由4元/500克涨至5·2元/500克），似应是明年CPI上涨的预演。
养老金已经十四连涨，2018年企业职工养老金仅为2630元左右；尽管行政与事业人员养老金数额从未公开过，但从替代率分析与身边人透露，行政与事业人员养老金平均水平不会低于4000元，可能在4600元左右，即高出企业养老金约2000元。
除养老金存在极大差距外，企业退休职工与行政退休人员在医保待遇与丧葬补助方面差距也很大。作为同是社会主义国家的建设者，同是工薪阶层，理应享受同等的养老待遇，起码做到行政事业与企业“四同”人员（同工龄同学历同职称同职务）在养老金额度以及医保等方面执行同一制度（即制度真正并轨），享受差距不大的待遇。
Sun暖洋洋wen
老顽童1686666
悟空，养老金不能提什么连涨，我多年前就说过，不用想，不用问，肯定是要涨的。但现在的涨，有点随意性，而且逐年下降，也不知道根据是什么，很不科学。
我认为，今后还会继续不断的调涨。将根据国家经济的发展，财政收入的增长，在职人员工资的增长水平，物价上涨指数等情况，来决定退休人员的养老金调整幅度，可以叫水涨船高吧。按上述几项确定每项的占比进行调整，在一个合理的水平上，至少要使退休人员的实际生活(收入)水平不会下降。这样，老年人才能分享国家改革开放发展进步的红利，才能有获得感幸福感安全感！
国家是不会把老年人忘记的，老年朋友们，注意身体健康最重要，有好身体才能享受好生活。等着吧，好日子就在明天。
