8月份還剩最後兩天了！你是不是對未來的9月、10月充滿期待？是的，未來兩個月，除了有中秋節、國慶節兩大節日可以放假外，你的工資可能也會發生重大變化！跟小編一起來看~~
9月、10月多地調整最低工資及公積金繳存標準
9月1日起，北京市最低工資標準調整為2120元，非全日制從業人員小時最低工資標準提高到每小時24元，非全日制從業人員法定節假日小時最低工資標準提高到每小時56元。
北京住房公積金管理中心發佈通知明確，自2018年9月1日起，新受理的住房公積金個人貸款，將執行最低工資標準每月不低於2120元、基本生活費標準每月不低於1484元的標準。根據規定，職工工資扣除職工住房公積金月繳存額後低於2120元的，職工月繳存額可以降低，以達到2120元為限，單位住房公積金月繳存額不變。
河南省印發的相關通知要求，10月1日起施行新的最低工資標準，河南省內一類行政區域月最低工資標準1900元，小時最低工資標準19元。
最低工資變化，意味著公積金繳存標準也將發生相應變化。
個稅標準5000元/月或將10月1日起施行
根據個人所得稅法修正案草案二審，新個稅法擬於2019年1月1日起全面施行，擬自2018年10月1日至2018年12月31日，先將工資、薪金所得基本減除費用標準提高至5000元/月，並適用新的綜合所得稅率。
除了個稅5000元/月的標準有望在10月開始施行外，修正案中增加的子女教育、繼續教育、大病醫療、住房貸款利息和住房租金、贍養老人等5大類也有望在稅前專項附加中扣除。
個稅標準的提高，意味著你到手的工資收入又要增加啦！
完
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