90後女碩士吳晚霞是屏山縣屏山鎮洪坪村黨支部書記兼第一書記。（資料圖）
宜賓新聞網9月16日訊（記者 劉佳）“回到村上發展，還能圓自己的大學夢，財政出錢給補助，讓我們去多學知識、提升學歷，這也堅定了我要回家鄉幹一番事業的決心和勇氣。”近日，屏山縣鴨池鄉中華村後備幹部李世琴說。她在獲悉全市實施農村幹部人才學歷提升工程後，毅然辭掉在外的工作，回到家鄉開始創業。
宜賓共有2819個行政村，僅有42.5%的黨組織書記具備大專及以上學歷。針對農村幹部人才隊伍學歷結構不優、素質不強等問題，宜賓市自2018年啟動實施農村幹部人才學歷提升工程，吸引了一大批農村青年幹部報名參加，李世琴就是其中的一員。
“這次實施的農村幹部人才學歷提升工程有幾個特點，即範圍全覆蓋、專業更對口、費用有保障。”宜賓市委組織部組織二科負責人說。
這次學歷提升工程與以往不同，將培養範圍從在職村（社區）“兩委”幹部，擴大到已納入臺賬管理的村（社區）後備幹部、計生專幹和民政協理員等非村級常職幹部、返鄉創業青年和種養大戶等，實現了農村實用人才的“全覆蓋”。村（社區）具有高中（中專）文化程度或年滿20週歲的青年都可以主動報名，通過鄉鎮黨委推薦、縣區委組織部審核後參與學習。首批已有3384名農村幹部人才納入學歷提升培養工程，力爭在2019年底所有村黨組織書記、2022年底所有村（社區）“兩委”幹部具備大專以上學歷，夯實鄉村振興組織人才基礎。
學歷提升工程在課程設置上也更加聚焦鄉村振興的發展需要和人才需求。採取政校聯合辦學模式，與四川理工•白酒學院、宜賓學院、宜賓職業技術學院等3所高校合作，除必修的專業課程外，開設了鄉村振興、法律事務、行政管理、電子商務、作物生產技術等9個組織定修專業。學員所有考試（考察）合格後，可獲得國家承認的大專或以上學歷證書。
為鼓勵農村幹部人才積極參與，宜賓市採取“財政承擔+高校獎勵”的方式完善保障激勵措施，學費由市人才發展專項資金、縣（區）財政資金補助和學員自費按照5:3:2比例承擔。政府與高校聯合設立專門獎學金，每年對優秀學員和優秀畢業生予以單獨獎勵。南溪區裴石鎮培農社區的歐陽維銘算了一筆賬，他計劃報考四川理工學院的市場營銷專業，學費3750元，按照5:3:2的比例，他本人只需負擔750元就可以讀完大學。“有這樣好的學習條件和保障激勵機制，我一定要認真學習，提高自己的學歷文化水平，更好地勝任村上的工作。”
結業後的學員統一由縣（區）組織部門納入各級幹部人才庫，分批安排到鄉鎮（街道）、村（社區）預崗鍛鍊，協助參與村組事務管理、農村公益服務、產業發展、脫貧攻堅、徵地拆遷、信訪維穩等一線鍛鍊，村（社區）幹部空缺後通過優先提拔或選舉方式補缺。對各類產業帶頭人、能人，農林、畜牧、科技等部門每年在資金、項目、貸款等方面予以重點傾斜和扶持。
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