AAA同花顺

我先离家近的那个。

如果列两表把两个公司的优势与劣势列出来，这个表不但会很长，而且列出来之后只会让自己更混乱。

所以，离家近是我唯一考虑的因素，至于工资那要看我能做多少。如果德不配位，钱再多也拿不稳当。

想起另一个故事，

问：“妈和老婆掉水里的你先救谁？”

答：“首先是她俩都已学了游泳，应该不需要我出手。如果非要救一个，那就选离自己最近的一位。”

祝好！

张大志leo

我们找工作无非就看几个方面：什么公司？什么岗位？多少钱？

而这三个方面反映出来的内心简单来说也就是：

1. 有没有发展前景

2. 做什么事？有没有上升空间

3. 能不能买车买房走向事业的巅峰

先看发展前景

就这两份工作来说，无论是腾讯还是阿里，都是业内顶尖的公司，发展前景自然是不用说的，将来就算你要离开腾讯或阿里，找工作的难易度也是最低难度。

现在互联网行业中，最简单的评价一个面试者的方式就是，你之前工作的企业，如果你在腾讯、阿里，那你的评价一定不会太低。

再说钱的问题

两家公司开出的待遇相差不多，而且阿里和腾讯都非常的正规，每年都有员工的调薪计划，所以，不管是4.5万还是5万，这都是一个开始。

所以这一点上也就没有什么好纠结的了。

最后，做什么事？上升空间？

不管是阿里还是腾讯，其实还是有赚钱的项目和不赚钱的项目的区别的。

赚钱的项目那自然进入了以后，未来对于自己的成长，还有得到的回报都是非同小可的。这是一个良性的循环，项目赚钱了，项目组的待遇就更好，公司给你的资源就更多，你就可以接触到更多的先进技术和合作企业，那么能力的提升自然也就更快。

赚钱的项目，项目奖金肯定也就要多那么一些。未来项目组扩大规模，就会有更多的中高层岗位出现，自然升迁的机会就更多。

所以，工资没法比，公司没法比，就只有比到公司以后的项目是做什么了。就好像我认识的一个人，当年是到了腾讯的QQ阅读还是什么项目组，那是一个冷门啊，最后待不下去只有离开了。

当然，即使阿里和腾讯给到你的项目都并不是太好，也没有关系，就当去镀镀金。罩上BAT的光环以后，你再要找自己中意的工作，就简单很多了。

会技术的葛大爷

根据你的描述，这两份工作收入相差并不大。那么，当我们面临选择的时候，该怎么考量呢？

老王认为，

1、每个人的选择标准尽管不尽相同。但是大多会涉及：收入、职位、能学习到的东西、知识和人脉的积累、工作技能的锻炼以及获得的尊重和成就感等。
以上这些因素，你不妨按照在自己心里的重要程度做个排名，并根据这两个职位的具体情况进行打分。

2、老王要提醒你的，是你要认真考量一下自己真正想做并适合深入扎根的方向。以及腾讯和阿里到底哪个的企业文化跟你更适合。这两家企业在企业文化上还是有很大的不同的。尽管他们都是互联网公司。一旦你进入这样的企业，什么样的职位和项目起点，直接影响你以后的发展。

对很多人来说，能进入这样的公司已经非常困难，不管选择哪一家，对自己的职业发展的背书作用都非常有利。

职场无小事。先正确的作出选择，再好好坚持自己的选择。一旦选了，就踏踏实实去做。不心猿意马，左顾右盼。

猎头老王

如果有两份工作，一份是在腾讯月薪5万，一份是在阿里月薪4.5万，我会选择在阿里工作！

首先，阿里在网络金融等方面持续发力，未来引领世界不成问题。就拿阿里旗下的支付宝来说，不仅可以进行各类支付，甚至可以进行理财、借贷、体育活动、旅行、酒店、外卖、大学校园卡充值、电子公交卡、公益活动等涵盖生活方方面面的事物的处理。就拿小额支付来说，微信也会有奖励金。但是支付宝除了有奖励金还有免费医疗金、周周乐大奖、蚂蚁森林能量、蚂蚁会员积分等等。可见，阿里旗下的蚂蚁金服的支付宝正在逐渐占据人们生活的各个方面，显然前途更为广阔。为了更为广阔的前途，我觉得减少5000月薪是可以接受的。

其次，就是阿里总部在杭州，而腾讯总部在深圳。这两个地方房价都高，但是显然深圳的更高。因而腾讯比阿里多出的5000元其实面对杭州与深圳的房价差价，显然用处就不大了。再加上在互联网+时代持续高速发展的杭州，已经是紧随北京之后的又一中国数字经济之都，未来前途不可限量。

因此我必然会选阿里！

地震博士

大部分人都会以月薪高低来作为衡量一份工作好坏的标准。其实，这样的做法是不太科学的。我们当然希望这份工作的工资能够更高一点，但是，选择一份工作，要考虑到的不只是工资。如果你想选择一份自己合意的工作，务必考虑周全。

公司的发展前景

不管是腾讯，还是阿里巴巴，这两家企业都是知名的、业内顶尖的。无论在哪家工作，在别人看来，都是非常厉害的，受人爱戴的。如果要我选择的话，我会选择发展前景较好的一家。

纵观腾讯公司一路的发展历程，它依然还是停留在它那个腾讯游戏城。而阿里巴巴则不同。现在，大家不仅会说阿里巴巴电商，还会说中国云计算头牌。还有腾讯主要是以产品取胜，而阿里巴巴主要是以战略取胜。虽然以产品取胜的公司刚开始发展速度非常快，但是以战略取胜的公司往往厚积薄发。可以说以战略取胜的阿里巴巴的发展前景远远超过以产品取胜的腾讯。所以，面对这种情况，我会选择阿里巴巴，尽管它的月薪不比腾讯的高。

选择自己感兴趣、认同的

其实不管是阿里巴巴，还是腾讯，他们都是国内很好很强的企业，发展前景都不错。但是这两家企业的企业文化、管理模式、经营理念、使命都有很大的不同。腾讯致力于打造满足客户需求的产品，而阿里巴巴则把客户放在了第一位，各自有各自的追求。如果你本身比较喜欢研究、开发产品的话，我觉得腾讯比较适合你。只要你有勇于创新的精神，你可以为客户带来更多新的体验，你就有存在的价值。如果你不喜欢，那你可以选择阿里巴巴。

无论你在哪一家企业工作，都可以证明你的能力是很强的，是其他企业所想要的人才。而选择工作，一定要选最适合自己的。切记月薪不是唯一的衡量标准。

你觉得有道理吗？

我是职场达人“萍行职场”，感谢你的关注，升职加薪有套路！

萍行职场

说到腾讯和阿里，我并没有过这样的大厂背景，但是我有朋友在那里，分享一些我朋友在阿里和腾讯工作的故事。

一、有个朋友以前是在腾讯做游戏运营这一块，他后来从腾讯转到了华为。他在腾讯工作的时候，他跟我说，腾讯那边的资源好，腾讯的核心优势是社交板块和游戏板块。的确，这两个板块一直是国内顶尖层次的。如果是从事这两板块的工作，可以毫不犹豫地选择腾讯。

二、有个朋友现在是阿里在国外数字营销的经理。在跟他学习和聊天的过程中，我大概了解到阿里的优势是大数据和技术团队。对于用过阿里旗下的app大家都深有体会，哪怕是购物节，也非常流畅。还有一点很可怕的是，你每次一打开某宝，就会看到你喜欢的一些产品，这就是大数据的美丽。所以如果是做大数据和技术这一款也可以考虑阿里。

其实阿里和腾讯是国内很强大的两家公司，去哪里都不亏，如果从长远的角度来考虑的话，你若是想要做成高管级的精，建议游戏。社交、运营这些相关岗位可以考虑腾讯，技术、大数据、产品可以考虑阿里。但是，无论去哪都压力不小，越是厉害的团队就会压力越大，没有人会等你慢慢成长。

（对了，还得考虑一下你想要去哪座城市生活哦）

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腾讯和阿里都是巨头，月薪4.5-5万来看看这个工资在公司都是啥级别。

腾讯的等级分为T1/T2/T3/T4共四级，其中每级又细分为3小级。

员工主要集中在中段，尤其是T2.3和T3.1。想从T2跨到T3是非常困难的，T2.3以上开始很多人有股票了。

阿里巴巴的级别分两类：P序列（技术岗）、M序列（管理岗）。阿里的非管理岗分为10级，其中P6、P7、P8需求量最大， 也是阿里占比最大的级别。

P7是分水岭，P6晋升到P7有一定难度；P7再往上走更难。

一般技术岗，本科毕业P4，研究生是P5，博士P6。工作5年，大概是P6//P7级。工作10年，大概是P8//P9.通常，工作三到四年有股票分。

可以看出无论工作几年，BAT互联网人的薪资水平普遍高于非BAT互联网，且工作越久两者在薪资上的差距越明显。

薪资4.5-5万在这两家公司级别都是差不多的，前景嘛都是巨头互联网公司，给我机会我不挑滴。。。因为现在相进阿里巴巴或腾讯太难了！

大熊叨叨叨

对于题主的这个问题，从薪资来看，两份工作的薪酬都十分诱人，而且悬殊不过10%的幅度，其实都可以选择，但是，如果从职场的关注点来说，应该更深入的了解以下五个维度的重点情况，才能帮助你做出选择。

第一，单位形象

选择工作，公司的形象度很重要，如果你工作的单位是一个口碑很糟糕的单位，你在社交时，都不敢说出自己的单位。所以，企业的形象也是你的社会形象的一个延伸展示。

选择一家形象好的、有社会知名度的公司工作，对于自己拓展自己的社会关系，是很有帮助的。显然，阿里也好，腾讯也好，都是互联网企业中的龙头企业，去两家单位的任一家，都是一样的。

第二，工作强度

阿里和腾讯都是互联网巨头，从各种新闻信息来看，两家单位的工作其实都很繁忙，工作强度都很高，如无意外，应该都是“996”工作制，即上午9点上班，晚上9点下班，一周工作六天。所以，在此情况下，如果能了解到工作强度的差异，那选择较为轻松的职位势必就是最佳的选择。

例如：一家是996，中途午餐、晚餐都可以各休息一个小时，而另外一家同样也是996，但是中途午餐、完善只能各休息半小时，那毫无疑问，休息时间多的企业，就比另外一家的工作强度要低一些。

第三，工作地点

腾讯与阿里公司，都是大公司，分支机构遍布全中国，那给你提供的工作，其主要工作地点在哪里，这也是必须要考虑的。

例如，假设阿里公司的这个职位是要你长期派驻在上海工作，而腾讯公司的职位是派驻你在云南偏远的红河工作，那毫无疑问，能够在大城市工作的工作，相对生活也好、文化娱乐也好、交通便利度也好，都是远超三四线城市的。这个也是你的一个选择依据。

同时，如果这个工作是一个长期工作，当地房价的高低，也是你必须要考虑的一个因素。

第四，工作形式

互联网大企业，有的岗位是技术开发的岗位，有的是销售服务的岗位，每个不同的岗位，工作的形式也不同。

例如：假如阿里公司的岗位是需要长期全国出差的销售支撑类岗位，每年12个月大致有8个月都在外地生活，而腾讯公司的岗位则是技术研发，就固定在深圳工作，无需大量出差，那对比下来，从工作形式上，长期全国到处跑的岗位肯定就比固定进行工作的岗位要辛苦很多，但是，可能到处出差的岗位会比固定工作的岗位有更多的津贴和补助，所以，最终还是要企业开出的条件来衡量。

第五，福利待遇

雪天惊雷

我在深圳。

我会毫不犹豫的选择阿里巴巴。

首先在月薪45K以上，多或少5K早以不在考虑的范围内，哪怕在15K以内也是一样。

这个问题并没有标准的答案，我说的就是个人非常片面的观点。

可能大家都听过说一句话：

腾讯的产品

阿里的运营

通过这句话，或者很多人都可以对号入座了，究竟什么是更适合自己的，所以觉得两者都不错的观点其实是没有思考清楚自己要什么？

关于百度的技术本不在问题的讨论之内，顺便说一句。

百度技术确实是强，但百度文化早已僵硬，以陆奇离职开始计算，刚刚起步的AI和无人驾驶又蒙上了阴影，在文化僵硬的公司，再好的技术也不是你的技术，因为东西都是固化的，对于这种文化，技术真的能自由生长吗？打一个问号。

腾讯的产品，以QQ、微信为核心代表的产品，腾讯拥有了全中国最大的用户基数；尤其是微信注册用户数超过10亿，已经成为Facebook之外最大的APP；腾讯的产品无疑是中国最好的，它的产品经理培训、晋升、赛马机制在国内是领先AT的。但这个问题是45K级别的人找工作，在腾讯这个级别想要再往上超越是非常难的了，除非你真的足够幸运进入到了像2011年的微信团队。

头条系的崛起，尤其是抖音的崛起已经证明腾讯不再是唯一的产品牛逼发源地。头条，抖音，内涵段子，西瓜，火山这些头条系的产品也在快速的崛起，相反再看看微视，倾腾讯所有流量扶持，运营3个月也只是做到了日活500W，虽然不算太差，但是和抖音相比几乎难有胜算，都在18年1月时日活就达到了3000万，而在18年6月份日活就超过1.5亿，这种增速像极了之前微信春晚红包给微信支付的用户增速。所以，单纯以产品为评判，或许进入头条可能是一个更好的去处。

为什么是阿里巴巴？

运营是阿里的核心。

阿里巴巴CEO张勇曾经说过：阿里收购一家创业公司不会只给资金任由企业浮沉，而是会全面接管运营，比如最近全资收购的饿了么，其核心管理层早已换上了阿里的核心班底，这些人大多来源于阿里的中共铁军。

在外界看来，可能会觉得阿里不近人情，收购之后创始人全部出局，但这些创始人出局的很大一个原因是跟不上公司核心战略和运营节奏。

阿里的中共铁军是非常出名的一只营销铁军，淘宝的快速崛起离不开这些铁军一家家企业的开拓，离不开这些铁军的执行力。

以45K左右的薪资，在阿里铁军磨练上2-3年，在任何一个类独角兽的企业都能担任一个CCO的角色，这或许是不算太差的选择。

关于腾讯和阿里巴巴的选择，大家怎么看？

欢迎大家在评论中留言，也欢迎大家关注我一起交流。

好机购白日胜

这两家公司看上去都风光无限，如果能进去当然不错。不过有些问题还是要思考一下：阿里腾讯这些年，干砸了的有多少？你是愿意工资低点进阿里干成了的部门，还是工资高点进腾讯干砸了的部门？反过来也成立。

这就是我要说的主题：当两家公司实力差不多的时候，你要选择的就是岗位。对阿里腾讯来说，如果你有能力拿4~5万的月薪进去，国内同类型的公司你基本上都有实力进，这时候你是有能力选择的，和找工作困难的人没有可比性。

那你可能就要问了：我怎么知道两家公司哪些岗位或部门更有前途？

其实回归常识就行：如果进阿里干电商，相比进腾讯干电商就会有优势；进腾讯做游戏或“连接”也比进阿里干同样的事情有优势。这属于大方向的选择。这些年腾讯阿里都在想方设法进入对方的领域，做到最后才发现一切都不过是浮云，雷声大雨点小，对方也都是有惊无险。这倒也不难理解：拿玩儿票的心态去跟人家为生存而奋斗的心态比，除非对方犯大错，否则基本没有胜算。

另外一个选择的角度，就是能够充分扫挥自身的专长。成功靠的不是补上短板，而是发挥优势。看哪家的岗位可以更好的发挥自己的优势，在自己擅长的领域工作，也许可以使你少奋斗n年。

關鍵字: 离家近 职场 科技