蘭州國際港務區:多措並舉打好 精準脫貧攻堅戰

為了全面貫徹落實李榮燦書記在全市扶貧開發領導小組會議上講話精神,確保2018年脫貧攻堅任務的全面完成,蘭州國際港務區把打好脫貧攻堅戰作為重要政治任務,納入議事日程,多措並舉做好幫扶村脫貧攻堅工作。

一是抓實“一戶一策”,制定幫扶計劃。工作隊對永登縣大利村187戶村民開展入戶調查和政策銜接等工作,針對19戶貧困戶,以“兩不愁、三保障”為標尺,進一步完善“一戶一策”精準脫貧計劃,做到了“六清”,即:底數清、任務清、職責清、問題清、對策清、措施清,為下一步精準施策、打好打好脫貧攻堅戰奠定了堅實基礎。二是強化幫扶力量,提升隊伍素質。按照省市委對精準脫貧工作的安排部署,選配駐村工作隊隊長,隊員由3名增強到6名。同時把脫貧攻堅作為培養鍛鍊年輕幹部的主陣地,選拔優秀年輕幹部輪流駐村,讓年輕幹部在幫扶村“墩苗”歷練,錘鍊黨性、增長才幹,使隊伍建設與脫貧攻堅有機融合。三是聚焦脫貧目標,精準發力攻堅。結合大利村基礎設施落後等現狀,將改善基礎設施為主攻目標,協助村上打機井、修水渠、築堤壩,發展農業生產,開展鄉村旅遊,增加農民收入。同時積極協調市委農工辦、市扶貧辦解決幫扶資金,動員蘭港投公司、 等企業參與脫貧攻堅,確保各項工作全部達標。

四是培育富民產業,促進農民增收。充分發揮大利村優勢,大力發展高原夏菜、養殖、優質洋芋等富民產業,到2018年底全村特色種植業形成品牌,創出特色,達到連片種植規模經營。積極引導養殖戶由散戶養殖向規模化養殖發展,不斷擴大種植規模,到2018年底爭取全村養殖業形成規模化養殖。五是加強考核管理,轉變工作作風。對駐村幹部進行日常考核、年度考核和任期考核,以“定、評、管、用”強化駐村幹部考核管理,將考評結果作為評先爭優和幹部選拔任用的重要依據,激發駐村工作隊發展動力與活力,努力實現脫貧任務完成與幹部作風轉變的雙促進、共提升。


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