每天多做一点点，是成功的开始：每天进步一点点，是卓越的开始.每天多做一点点，不是语言上的自我表白，而是行动上的真实体现。
如果你能够真正做到这些，你就会在工作中脱颖而出。其实做到这些可能并不难，比领导要求的上班时间早到一些，利用这点儿时间把一天的工作整理清楚，这样不至于让一天过得混乱；主动地对待工作，不要等着领导追问时才想到工作还没有做完；如果能晚一点回家，那么就利用下班的时间把一天的工作整理一下，看看哪些还没完成，需不需要加班，今天哪些工作完成得比较漂亮，哪些做得不够好，哪些需要改进，然后为自己一天的努力奖励一下自己。
如果你每天都能坚持这样，那么你会有怎样的进步呢？不要以为领导整天什么都看不见，其实领导就是个有心人，你做什么他都看得清楚明白。不过，这些努力不只是做给领导看的，关健是你自己从中获得了经验的积累、知识的补充，而且还获得了令人青睐的精神砝码一责任和忠诚，这肯定会增加你在公司的分量。
“每天多做一点”可以运用到所有的领域。实际上，它是使你走向成功的普遍规律。在商业界、艺术界、体育界、文化界，在所有的领域，那些最知名的、最出类拔的人与其他人的区别在哪里呢？
答案就是多努力、多勤奋那么一点儿，“每天多做一点”一一谁能使自己多努力一点，谁就能得到百倍的回报。
你没有义务做自己职责范围以外的事，但是你也可以选择自愿去做来驱策自己快速前进。率先主动是一种极珍贵的素养，它能使人变得更加敏捷，更加积极。无论你是管理者，还是普通职员、“每天多一点”的工作态度能使你从竞争中脱颖而出。
社会在发展，公司在成长，个人的职责范围也随之扩大。不要总是以这不是我分内的工作”为由来逃避责任。当额外的工作分配到你头上时不视之为一种机遇。
“每天多做一点”其实并不难，我们已经付出了99％的努力，已经完成了绝大部分的工作，再多做一点又有什么困难呢？但是，我们往往缺少的却是多做一点所需要的那一点点责任、一点点决心、一点点敬业的态度和自动自发的精神。
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