這些天正是大學生趕上末班車獲得offer的關鍵時期，參加雙選會成了很多學生的選擇。然而在招聘會現場，很多學生卻遇到了尷尬，一些普通大學的學生前往985、211大學參加雙選會，卻遇到了簡歷被扔垃圾桶的命運，一些企業甚至直言自己非985、211高校畢業生不要，這真是傷透了一些“雙非”優秀學子的心。
那麼問題來了，為何一些企業只要211、985的學生，都不考慮“雙非”裡面的佼佼者呢？私以為企業只要211、 985高校的畢業生無非以下幾個考慮。
1、211、985高校是我國高校金字塔的頂端，生源質量和學科實力一般來說都是最強的，培養出來的學生更有機會成為優秀人才。普通學校也能出人才，但是大部分都難以達到211、 985高校優秀人才的水準。
2、企業招聘要考慮招聘成本，即使“雙非”裡面有優秀人才，但是要在這麼多應聘者中選中這些人才未免有些難，成本也太高。如果直接要求應聘者為211、985高校學歷，那麼“優中選優”就能更為快速低成本的選出企業所需要的優秀人才。
3、我國社會現在對學歷看得比較重，有時候企業要的就是員工的高學歷，作為企業對外宣傳的一部分。舉個簡單的例子，如果兩個同樣的教育教育培訓機構，一個招收985大學的員工，一個招收“雙非”的員工，學員第一印象肯定是偏向第一個培訓機構。985、211畢業的員工對整個企業的宣傳都是很有利的。
那麼普通“雙非”高校學子的未來又在哪裡呢？其實每個學校都有自己的特色和自己的就業通道。一些有核類專業的“雙非”高校，以東華理工大學和南華大學為例，這兩所高校的畢業生在幾大核工業公司如中核集團、中核建、中廣核非常受歡迎，中核集團這種一流央企的招聘啟動儀式就在南華大學！一些“雙非”財經類高校的學子也有自己的獨特就業通道，比如江西財經大學，這樣的老牌財經高校在社會十分受認可，就業優勢十分明顯，絲毫不輸同省的211南昌大學！當然，學生也可以通過考研獲得一個更高的學歷，這樣對自己的就業也是有很大的幫助的。
你怎麼看？對於“雙非”高校的畢業生，你覺得還有哪些能“逆襲”985、211畢業生的途徑呢？
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