为生活而提神
从目前已经出台的政策来看，原民办教师一般都能领到经济补偿金的。他们为我国教育事业的健康发展立下了汗马功劳，为甚多莘莘学子成功进入大学打下了教师的基础。
进入二十世纪以来，我国就出台了一系列政策，要求各地根据自身实际情况，尽快解决离开岗位的原民办教师养老、医疗等方面的问题。截至目前，各地已经基本解决了原民办教师的养老问题，很多原民办教师将会在达到法定退休年龄之后，可以领取到一定额度的养老金。同时，在其他一些地方也开始为原民办教师解决了医疗等问题，让原民办教师不用担心自己的养老和医疗问题。
在解决原民办教师的养老和医疗问题之时，笔者所在主要是按照他们从事教育的教龄来确定具体的经济补偿金的，一般是从10元到几十元不等，而且他们的教龄还需要得到相关部门的认可，大部分原民办教师要根据其档案进行确定，如果没有档案的，就需要找证明人，来证明自己确实从事过民办较的岗位。当然，如果没有详细档案记录，也没有证明人可以证明自己的从教经历，可能就会与经济补偿失之交臂。
东爱雨小公
原民办教师就一定能得到经济补偿金吗？
这个还真能。
我们南昌地区这边按政策规定，为妥善解决原民办教师遗留问题，早在2013年就把原民办教师教龄补贴落实到位。
以一年教龄为起点，每满一年教龄补贴为800元。以30年教龄为例：800X30，可领取民办教师教龄补贴2万4千元。
具体操作流程：有档案材料的以档案材料为认定标准；无档案材料的必须有两个以上同事作出书面证明起止时间。以上两种情况都必须由1~2名体制内教师签署担保意见（谨防弄虚作假）方可领取补贴。
钱虽不多，补贴标准也或许有点不尽人意，但这也方显得各级政府对原民办老教师一片体贴关怀之心。对於后续诸如有无社保之类的问题我们拭目以待，因不在讨论范围，在此不予评说。
（以上回答希望题主能够满意）
民办教师风彩：
abCd6666和天下
上述问题经过全国人大代表多年提议案，终于敲定;各省根据财力酌情解决。我们河北省是，每干一年教师，每月20元从三年算起(如二年以下不在此例)如果工作10年，60岁后可得到每月200元工资。余此类推。河北省已经发放二年了。以后根据物价涨幅，酌情上调。具体操作方法1970年以前任教教师因为没有档案记录需要5名退休教师作证，1970年以后任教教师县教育局都有教师工资表作证。
妖大成仙
原民办教师一定能够得到经济补偿金，这种事情是不是绝对的。
为什么会出现给原民办教师，发放一次性补偿的情况？主要是2011年，教育部出台了关于妥善解决中小学代课教师有关问题的指导意见。
文件中指出对当年没有按照规定给予一次性补偿的民办教师，应该予以补偿。
其实，如何判断补偿标准，是要按照劳动合同法执行的。根据劳动合同法的规定，用人单位解除劳动合同的，应当给予每工作一年一个月的经济补偿金。
但是如果职工主动解除劳动合同的，是没有经济补偿金的。
而且，从民办教师可以领取教龄补贴的角度，一般是被辞退后没有被新的单位招用，没有享受城镇职工基本养老金待遇的人才可以享受。
不过总体来看，主动离职的人确实不在补偿范围内。这也提醒我们，大家在离职的时候一定要三思，可能我们失去了很大一笔钱。
暖心人社
原民办教师问题，如果按国务院、国家教委下发的文件精神去执行的话，是一定能够得到经济补偿的。
早在1997年的32号《关于解决民办教师问题的通知》文件中，阐明了解决民办教师责任主体是地方各级政府。同时，要求解决好民办教师的社会保障问题，把民办教师纳入当地的社会养老保险体系和医疗保险体系。要求给民办教师发放一次性生活补偿，要采取切实措施，使他们的生活得到保障。
又在2011年8号文件中，关于妥善解决民办教师问题有关指导意见中，提出要把被辞退的民办教师，没有进行补偿的，一定要补偿到位。被辞退后，没有生活来原，不享受职工养老待遇，要依法依规将其纳入相应的养老医疗保障。
现在各省地方政府，并没有按教委的文件精神去执行。只是按教龄的多少，每教龄给10元，20元的补助。这个补助对并不富裕的民办教师来说，无疑是杯水车薪，什么问题也解决不了。
以前，民办教师的付出是人们耳熟能详的;条件的艰苦是人人皆知的。如今，民办教师的家庭生活困难是人们有目共賭的;年龄的偏大，身体的不好也是实实在在的。民办教师在教育上的贡献之大，国家也是认可的。
因此，诚恳希望各省地方政府，根据国家文件精神，尽快制定出有利于民师养老的好政策，使他们能有一个老有所养，病有所医的晚年生活。
解决好这个问题，不仅是各省地方政府义不容辞的责任，也是迫在眉睫的急需，他们真的等不起了。
宝木鸿F
原民办教师在60岁时，就可以得到经济补偿金了。
我们河南温县实施这个政策是在几年前，（具体年限我也不记得了。）
记得那天上午，我正在上班，母亲来电话说，乡里正在统一办理民办教师补贴手续。当时公司正忙，脱不开身。我本不想回去的，母亲在电话里焦急地说：“快回来吧，就剩最后几天了，人家在外边上班的都回来了，错过这次机会，以后就不好办了。”我说：“每月补助那么一点钱，还不够我来回的油钱，再说我也不缺那么一点钱，我就不回了吧。”母亲说：“别看你现在不缺钱，你老了以后是否还有钱就不知道了，赶紧回来……”
我和老公第二天，就回了趟老家。记得那年是6月天，天空下着小雨。回到老家带着证件和证人一起在教育局办的手续。我们温县的补偿金是按教龄发放的。教龄一年每月10元。60岁以后发放。我们这里已经有很多老师领到了补偿金。
想想--梅花
答案是肯定的。我们山西就已在13年开始统计填表，并给予了老民办教师以教令补贴。
补贴条件是连续工作三年以上的；必须有证件证明的；必须由三位在职教师证明的；出榜公示七日无异议的。
补贴标准是每教令10元。如我曾参加工作九年，每月可领9O元。但不按月发放，每年农历腊月发放全年补贴1080元。
这点补贴与当年的付出不成正比。我是83年参加工作的。改革开放已开始了五年，各行各业都呈现出蓬勃向上的形势。很多人纷纷下海日，发家致富。唯民办教师在十年中，只有从5元开始至50多元的补助工资。与其它行业相比，工作最辛苦，收入最低。
现在这部分人年令已大，大部分人已超过六十岁。尤其是生活在山区农村的老民师生活更加困难。那是由于已经失去了劳动能力，农田承租租金低，又无力出外打工，养老问题已成了重中之重。所以，增加教令补贴，是解决他们当前困难的唯一途径。让他们老有所养，病有所医应该是各级政府所关注及解决的。这是全体老民师的愿望。
西瓜小品笑
就我个人所知道的原民办教师应分为三部分，第一部分是50年代60年年代参加教育工作的，在80年解聘回乡，这部分民办教师现在年事己高，当时没有任何补偿。第二部分民办教师是85年第二次民办民教师整顿，这部分民师主要70年代由村镇招聘，解聘后也没有任何经济补偿。85年在整顿的同时，又招考了一部分民办教师，这时起民师由县管。后来，国家通过民师考师范，民转公考试，把一部分民师转为公办教师。直2002年，国家取消民办教师为止，(有的省早，有的省迟)这是第三部分民办教，这部分民办教师在解聘时，按教龄给了一定的补贴，后来各地根据地方政府要求，给这部分民办教师按政府，个人分担的办法买了养老保险。这部分人中，有的教龄在30年以上的大有人在。不管怎么讲，国家和地方政府应该让各个时段的民师老有所养，应该给予补助。
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原民办教师就一定能得到经济补偿金吗？
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举一反三
获得经济补偿是有条件的。
原民办代课教师经济补偿规定（各地名字大问小异）：
1.原民办代课教师需任教三周年以上，低于三年的不予认定。
2.认定需提供证明材料，如备课本、表彰奖励证件或文件、照片等，有一个证明材料是必须的，就是现在职或离退休教师证明你工作经历的证言证词。
3.符合以上条件的在世人员，通过本级学校（招生区划内）向上级提供证明材料，经查验证实，即可认定为原民办代课教师。
4.经认定，确为原民办代课教师的，可获得一定经济补偿。经济补偿按教龄计算，一年教龄一月可得20元，十年教龄每月可得200元。该经济补偿从满60岁以后按月补偿，每半年领取一次。
基本就是以上情况吧，这是河北标准，其他省份怎么执行的就不知道了😊！
