當企業家開始踐行中華文化

當企業家開始踐行中華文化

當企業家開始踐行中華文化

10月29日—31日,2018雁棲湖企業家論壇將在北京懷柔拉開帷幕,短短三天時間,商、學、政等各界代表,共2000名社會精英齊聚長城腳下、燕山之畔,讀懂偉大時代,看清光明未來,為中華民族偉大復興的征程奉獻自己的全部熱情與力量。

中華文化源遠流長,從三皇五帝、夏商周到春秋戰國,經過秦漢,再至唐宋元明清,直至新中國成立後,一直沒有斷流地傳承到了今天。偉大的中華民族創造了優秀的中華文化,優秀的中華文化哺育了偉大的中華民族。

“文化自信是更基本、更深沉、更持久的力量。”“文化是一個國家、一個民族的靈魂。文化興國運興,文化強民族強。沒有高度的文化自信,沒有文化的繁榮興盛,就沒有中華民族偉大復興。”

當企業家開始踐行中華文化

在過去的200年間,中國前所未有地遭遇了一段悲愴的歷史,經濟和軍事上落後於世界發達國家,令一些國人失去了民族自信,疏遠了中華文化。可以說,在現代商業文明裡,中華優秀文化出現了嚴重缺位。

建國後,中國經歷了從站起來,到富起來,再到強起來的發展歷史。然而,中華民族的真正強大,中國的和平崛起,根本取決於中華文化的復興,取決於每個中國人文化素質的提升,取決於每個中國人心靈品質的提升。

在中華民族復興的偉大征程中,企業家群體成為一股勢不可擋的獨特力量,與祖國同頻共振,與人民心連心,他們將成為新徵程路上無畏的戰士。

經歷了40年的改革開放,我們從來沒有像今天這樣如此接近民族復興的目標,同時我們也從來沒有像今天一樣面臨著如此多的問題。然而,不遇盤根錯節,何以辨利器?不遇艱難困苦,何以出智慧?“從來紈絝少偉男”!偉大的人物都是生於憂患,死於安樂。偉大的企業,都是解決了社會重大難題的企業,磨難考驗之中才能成就偉大的企業。

企業家突破瓶頸,走向偉大的途徑是什麼?學習中華文化,踐行中華文化,是否能解決實際經營和管理問題?

六年多來,在致良知四合院學習中華文化的企業家,踐行了《文化自信與民族復興》一書所提出的“心-道-德-事”四部曲。有什麼樣的心,就有什麼樣的道,就有什麼樣的德,就有什麼樣的事——也就是什麼樣的經營業績。

當企業家開始踐行中華文化

戰略創新3.0 就是致良知四合院的企業家通過學習和踐行中華文化,創造性提出的一個全新概念。企業家通過學習和踐行以陽明心學為切入點的中華文化,形成了深刻的哲學思考,洞見了商業的本質,找回了經營的初心——為客戶創造價值。3.0戰略創新的本質即是“回到本質,隆重出發”,回到“客戶價值”的本質,回到“以客戶為中心”的本質,為社會創造實質性貢獻。3.0戰略創新的路徑可以用16個字概括:突破瓶頸、發現藍海、直接抵達、閉環運營。

在傳統的戰略設計中,有一個秘而不宣的事實、一個完全錯誤的假設,就是假定企業家的格局和境界是不變的。然而中華文化恰恰告訴我們“聖人之道,吾性自足”,我們每個人的心中都有無盡寶藏,只是被私慾和不明所遮蔽,這片無盡的寶藏沒有得以發掘,這份巨大的智慧和能量無從得以發揮!

今天,當企業家們遇到了事業的天花板,本質上是遇到了心中的天花板。心中的私慾和不明如果不能除掉,“小我”假若牢牢佔據了自己的心田,企業家就為自己的瓶頸所困,無從突破,找不到心中的藍海,也看不見市場上的藍海。

當企業家開始踐行中華文化

當企業家開始踐行中華文化

在致良知四合院,學習了中華文化的企業家,通過明心和淨心,進行深刻反省,不斷去除小我,成就大我,可以逐漸突破心中的瓶頸,提升自己的格局和境界,讓自己的仁愛、智慧、胸懷和能量得以充分發揮出來。

企業家領悟了中華文化的教誨:獲得人生和事業成功的根本,是建設心靈品質,開發心靈寶藏,主宰行為作用。在雁棲湖論壇上,我們將會看到有上百位企業家通過學習中華文化、學習黨中央領導人治國理政思想,讓生命煥然一新!其根本原因就在於他們開啟了心靈寶藏。企業家們深深地感恩這個時代,他們明白:與中華民族偉大復興的中國夢同頻共振,才是最大的商道!

文化自信的偉大時代,民族復興的光明未來。企業家披星戴月,風雨兼程,構築企業夢,助力中國夢,在2018年10月29日——31日的雁棲湖企業家論壇上,他們將向社會莊嚴展示自己的3.0創新案例,助力新時代新商業文明。


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