什么样的情况下会裸辞?

仙人许


裸辞:简单来说就是 拍一拍屁股走人,不带走一片云彩。作为一个曾经裸辞的人来说,这里先说说一些裸辞的原因。

话说当年 一咬牙 就裸辞,很是潇洒。可能很多想裸辞的人都和当时的我一样,主要的原因是


在一线工作劳动强度大,累,又没什么自己的时间,再加上刚开始工资不高,其实当时心里早就有想辞职的想法了,但是总是犹豫不决,知道有一天,主管仗势欺人,蛮不讲理,一气之下和他大吵了一架,,,,,,

目前裸辞的人数越来越多,主要还是这几点原因

钱少 工作条件差

工作不顺心,有冲突

认为没前途


裸辞没有对错,只要能对自己的这种行为负责即可。通常情况下有这几个条件之一

a. 有一定的存额

至少在有勇气裸辞之后,有资本有勇气去面对接下来一段没有工作的日子。

b.亲人支持

通常有一部分人是因为工作不顺心选择裸辞,那么如果这种情况下,有亲人支持,那么请果断裸辞

c.自信 有能力

通常一部分人,有能力的人在公司得不到重用,认为没前途,那么在考虑清楚之后,就可以毅然裸辞裸辞。

d.找到一家更好的公司


这种情况下,叫跳槽。这一点相信你个人的眼光和决定不会差。

如果你有以上两点,那么 就

果断裸辞吧,让暴风雨来得更猛烈些吧



最后【大学活宝

祝愿天下有情人终成眷属

早日找到自己的情人—— 裸辞、工作




大学活宝


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这个问题重要的是,裸辞的可能性是不是大,冲动之下的决定通常是个“傻子”,就是失恋的情况下才两眼一抹黑,裸辞。


恋爱时,双方都是“傻子”,智商低于平时,工作中一点小事,开始闹情绪,大不了就裸辞,于是拍拍屁股走人。

有一对情侣吵架了,男生受不了女生的指责,面子重要,负面情绪一大堆。


这时,工作中的各种不顺心一股脑儿涌上脑门,所有顺心的事全抛在脑后。

不顺心的事就成为了导火索,片面而且一意孤行的认为:“我就不信离了这公司就活不了”,当时就愉快地辞了工作。


辞后一个月,下个工作定下之前,开始后悔闹心了,这是必然的。冲动是魔鬼,劝君一定三思而后行。

如有不同观点,欢迎评论留言,相互学习。


职懂你


裸辞主要有以下几种情况:

有一定的财富积累,工资待遇差,工作环境恶劣,领导太愚蠢,工作的地方傻逼太多,工作前景堪忧;其实裸辞就是现在的环境或工作已经达到自己内心所容忍的极限,看不到前景出路,内心已经没有心情或信心再继续工作下去,多待一刻就感觉是浪费时间和青春,所以选择裸辞!

其实,裸辞也需要很大的勇气和决心!毕竟你要面对一段没有工作的日子!家人的支持很重要!如果自己的这份工作不是你的主要经济来源,并且达到上述的工作心理底线,那么就裸辞吧!因为换个环境可能更好!正所谓你不能改变环境,那就改变自己吧!裸辞也是一种有效的手段和解决方式!祝愿你生活愉快!


醉浮沉


裸辞即在没有找到下家工作单位的情况下辞职。

现在的80、90后由于生活压力,以及个人技能等等方面的原因,越来越多的选择裸辞。那么一般什么情况下选择裸辞呢?

1.工作压力过大,感觉到身心疲惫,于是乎选择裸辞。

可能没考虑太多后果,当然裸辞暂时得到了放松,如果你的能力有限后面找工作的日子会很不容易过。

2.盲目辞职

与领导、同事产生矛盾,一气之下选择裸辞职场经验不够成熟,有待磨练。

3.有目的辞职

想去创业或别的原因(比如搬家到别的城市,出国等特殊情况)

4.相信自己能力随时都可能找到工作

能力突出,自信,自己是抢手人才。(世界这么大我想去看看)

网上流行着这样的一个公式:“魄力+财力+才力=快乐裸辞”,即“裸辞”的背后其实是需要有财力和其他因素的支撑的,也就是说,并不是谁都有能力“一辞了之”。


才叔学潜


(1)如果你对所干的工作极不满意的话,那么劝你在有准备的情况下寻找下家公司,以备裸辞后生活上没了经济来源的无奈。

(2)如果你现在所呆的公司没有任何奖励措施,且员工工作积极性不高,那么需要在裸辞前要有足够的经济储备。

(3)公司对所雇佣的员工没有上交五险一金的,也要尽快的裸辞吧!不然你的安全得不到保障。


一只爱思考的松鼠


第一,这个公司薪酬我觉得不符合我的理想,也没有加薪的可能。

第二,在这个公司没有前途,长期一段时间升职的空间不大。

第三,在这个公司没有继续可学习的东西。

第四,在这个公司没有归属感,说白了就是在这里工作不顺心,不开心。

第五,不满足给别人打工这种刻板的生活,想自主创业。

第六,心里早就想辞职,但是没有正当理由。一旦有某件事情发生,充当了导火索,将这种不满爆发出来,于是果断裸辞。


似水流年54526496



-谁伴我闯荡438


(1)认为这份工作不适合自己或是觉得这份工作有点让自己有点大才小用,想通过“裸辞”来体现自己价值。

(2)个人利益或安全得不到维护,比如公司经常性扣扣员工工资或是拖欠员工工资,另外有部分人员会从事危险性较大的工作,而公司并没有为你交意外保险,自己安全得不到维护。

(3)自己有额外工作可以挣些生活费,所以他们并不担心自己在“裸辞”后生活的变化,或者他们在一边工作一边在找下一家,等待时机“裸辞”。


逾越云之巅344



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是在公司受到不公平的待遇或者是其他公司好的福利高工资吸引了你,你会想到辞职。

有时候可以从另外一个角度来想,天上不会掉馅饼,你在公司干了好长时间了,已经算是个资深老人了,福利待遇早晚都会改善的,如果跳槽去其他公司,都还要从头开始,毕竟公司与公司的经营模式不一样,前提是你去新公司能不能适应还是一回事呢,何必呢?


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