青年里游戏宝典
看人吧，上司如果挺积极，为人处世很稳重，管理公司很靠谱。他如果给了鸡汤，咱们回不回都是要看情况的。老板平常又怎么看你呢？要自行判断，多观察。
关键:你在老板眼里是如何的一个人呢？如果和他一样靠谱。回不回无所谓。一开始关注一下就好。如果在老板眼里你还需要提高，个人认为鸡汤还是要好好看看。
总结，分析老板对你的工作信任指数，这是你回不回的关键。信任可以稍微示意一下，不太信任，你就可要多想老板学习了。
老板如果不靠谱，但你有上进心，那没关系，积累好工作经验先强大自己。
顺义顺心
如果你是马云公司里的一名职工，相信你不会问这种问题，你的上司给你们发鸡汤，怕你们不好好干，鼓励一下！安抚一下前景好呢，就谢谢领导，前景不好，说再多汤也没用！不过心里明白就好礼貌回应是必须的！多谢领导关心！以后的路咋走！看的是兜里的票子！
丁火谈情话
除了一次发不能回答，其他可以做最真实的回答或者不做回答。
做最真实的回答：因为引起了共鸣所以回答出来的东西也会有共鸣性，这样能提现你这个人不虚伪不做作。毕竟没几个上司喜欢下属太虚伪。
不回答：不回答也可以，这样上司也不太方便对你有个别乱七八糟的评论。
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